(株)チャレンジプラットフォームの福利厚生◎支援員正社員募集!サニースポット柏増尾求人募集(千葉県柏市)
株式会社チャレンジプラットフォーム
- 正職員
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 子育て支援・ママ活躍中
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
| 募集職種 | 福利厚生◎支援員正社員募集!サニースポット柏増尾 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給216,000円~290,000円 |
| 勤務地 | 千葉県柏市増尾台4丁目14-17 「サニースポット柏増尾」 |
| 求人番号 | 01010-36256561 |
| 有効期限 | 2026年12月31日 |
千葉県柏市の株式会社チャレンジプラットフォームでは、福利厚生◎支援員正社員募集!サニースポット柏増尾を増員のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年10月01日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
障がい者グループホームにて、障がいをお持ちの方の生活全般を支
援します。
しっかりしたサポート体制のなかで無理なく慣れていただけます。
●食事・入浴・排泄介助や掃除・洗濯などの日常支援
●個別支援や日中活動、社会参加のサポートを行い、自立に向けた
支援を行います。
*ブランクOK!意欲と人柄を重視しています
*65歳以上の方の応募歓迎
*職場見学も可能です!お気軽にご連絡ください!
*業務の変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護職員初任者研修修了者 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~69歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可 ※福祉関係経験あれば尚可 |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| PCスキル | エクセル・ワード基本操作 |
募集内容
| 募集職種 | 福利厚生◎支援員正社員募集!サニースポット柏増尾 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒277-0052 千葉県柏市増尾台4丁目14-17 「サニースポット柏増尾」 最寄り駅
東武アーバンパークライン 逆井駅から徒歩で14分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 通勤可能範囲(ご本人同意の上)
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
11人(パート含む)(女性9人、パート2人) |
| 給与・報酬 | 月給216,000円~290,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
150,000円~150,000円
定額的に支払われる手当
職能手当 45,000円~110,000円処遇改善A手当 13,000円~22,000円ベースアップ手当 8,000円~8,000円
手当等の補足
夜勤手当:5,000円/1勤務
資格手当(介護福祉士):10,000円
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり3,000円~10,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)9時00分~18時00分 (3)11時00分~20時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
(4)夜勤:16:30~翌9:30(休憩1時間) 休日:その他 週休二日制:その他 その他:シフト制(月9日休み) 休日の実績等
年間休日:108日労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 70歳 再雇用制度:あり 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
\まずは見学からでもOK/
●ブランクOK
子育てや結婚を機にお仕事から離れ、ブランクがあるという方も
心配や不安を感じることなく再スタートすることができます!
慣れるまでは先輩が一緒にマンツーマンで指導をするので、
しっかり覚えることが可能です。
ブランク期間中にご自身の経験で得た子育てのスキルや知識も
仕事に活かすことができます♪
●風通しの良い職場
現場の意見をきちんと取り入れるために、
グループ会社のリビングプラットフォーム本部で統括している
マネージャーが定期的に巡回し、その際には、今抱える問題や要望
を伝えることが可能です。
★福祉系資格取得支援制度(各種資格取得に向け受講費用の一部又
は全額を会社負担)
★年2回の昇給、昇格の機会あり
★正社員登用制度あり
★職員誕生日贈答品配布
★職員家族贈答品配布(小学校入学、新成人対象)
*マイカー通勤:無料駐車場あり
この求人への応募方法を確認
求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒277-0052 千葉県柏市増尾台4-14-17 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/10/02」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社チャレンジプラットフォーム |
|---|---|
| 所在地 | 064-0802 北海道札幌市中央区南2条西20丁目291 |
| 事業内容 | 障がい者事業(共同生活援助、就労B型事業所等) 訪問もしくは居宅介護(ホームヘルプ)事業 グループ会社の経営管理等 |
| 設立日 | 令和2年 |
| 公式サイト | http://www.living-platform.com/ |
| 事業所番号 | 0101-631142-2 |
| 従業員数(就業場所) | 11人(パート含む)
(女性9人、パート2人) |
| 従業員数(全体) | 261人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
応募前に求人番号・公式情報を確認
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 01010-36256561 |
| 有効期限 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 札幌公共職業安定所 |
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