(株)ほくしあケアセンターのケアマネジャー契約社員求人募集(北海道紋別市)
株式会社ほくしあケアセンター
- 契約職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム /契約社員 |
| 給与 | 月給193,780円~270,000円 |
| 勤務地 | 北海道紋別市幸町1丁目3-6 |
| 求人番号 | 01060-01244961 |
| 有効期限 | 2026年12月31日 |
北海道紋別市の株式会社ほくしあケアセンターでは、ケアマネジャーを欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年10月13日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
*介護保険サービス利用者等の相談業務。
*ケアプラン作成等の業務。パソコン操作・タブレットによる記録
業務あり。
◎自家用車で利用者様宅を訪問していただきます。
(訪問業務の交通費支給あり)
◎採用時期について相談可能です。
◎法で決められた研修はWEBで受講が可能。
☆家族のような仲良く暖かい環境で一緒に楽しく働ける方、
お待ちしています!
変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 経験不問 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| PCスキル | 記録を入力できる程度。 |
募集内容
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外/フルタイム/契約社員 |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間あり 6か月
試用期間中の条件:異なる 資格手当は試用期間終了後に支給。 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:実績あり 契約更新の有無
あり(条件付きで更新あり)勤務態度、業務の習得状況、コミュニケーション能力等
契約更新の条件
勤務態度、業務の習得状況、コミュニケーション能力等
|
| 勤務地・交通 |
〒094-0005 北海道紋別市幸町1丁目3-6 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
16人(パート含む)(女性13人、パート7人) |
| 給与・報酬 | 月給193,780円~270,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
140,000円~140,000円
定額的に支払われる手当
基本給処遇手当 33,780円~50,000円職務手当 20,000円~80,000円
手当等の補足
・資格手当 2,000~10,000円
・出張手当(ガソリン手当)
・賃金は経験等により決定。
経験者優遇します。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり1,000円~1,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年1回 計 2.40ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分~17時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 1時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他 その他:正月休み、12月31日~1月3日 休日の実績等
年間休日:108日労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当: 福利厚生:健康経営事業所。健康に関する福利厚生あり。実績として、全従業 員へのヤクルト配布、バランスボールの導入等。 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 70歳 再雇用制度:あり 上限 75歳まで 取得実績
育児休業取得実績:該当者なし 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
【その他の手当の補足】
出張手当(自動車利用時のガソリン手当 1km/30円)
他、資格受験時に手当あり
※賞与・昇給については、正社員登用後に支給
※研修受講の際の時間外勤務あり
※オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。
令和3年4月より、市内初の訪問介護記録の電子化を行い、タブ
レットによる記録を行っております。コロナ禍となり集合しての研
修や会議が困難になったことから、法で決められた研修は全てWE
B上で行えるシステムを導入し、従業員全員が自宅で研修を受けら
れるようにしました。社内会議はZOOM(WEB上)で行える体
制も整えました。今後も従業員への研修や教育の機会の確保を継続
し、利用者様へより良い支援を提供していきたいと思います。
この求人への応募方法を確認
求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒094-0005 北海道紋別市幸町1丁目3-6 |
| 合否通知 | 面接後2日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,電話 |
この求人の取得日は「2026/10/13」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ほくしあケアセンター |
|---|---|
| 所在地 | 094-0005 北海道紋別市幸町1丁目3-6 |
| 事業内容 | 訪問介護事業、介護タクシー事業、介護保険外事業、障がい福祉サ ービス、居宅介護支援事業。 |
| 設立日 | 平成20年 |
| 公式サイト | http://www.hokushia-care.com/ |
| 事業所番号 | 0106-613387-3 |
| 従業員数(就業場所) | 16人(パート含む)
(女性13人、パート7人) |
| 従業員数(全体) | 19人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
応募前に求人番号・公式情報を確認
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 01060-01244961 |
| 有効期限 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 紋別公共職業安定所 |
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