津軽保健生活協同組合・ソーシャルワーカー【健生病院健生サポートセンター】パート・バイト求人募集(青森県弘前市)
津軽保健生活協同組合
- パート・アルバイト
- 駅近(徒歩10分以内)
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
| 募集職種 | ソーシャルワーカー【健生病院健生サポートセンター】 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,120円~1,159円 |
| 勤務地 | 青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2 健生病院健生サポートセンター |
| 求人番号 | 02030-07947961 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
青森県弘前市の津軽保健生活協同組合では、ソーシャルワーカー【健生病院健生サポートセンター】を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年08月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
退院支援業務退院する患者さんとの相談業務、退院先の相談、退院後の生活に関する相談調整等*応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:社会福祉士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可相談対応経験あれば尚可(経験のない方も応募可) |
| PCスキル | 基本的なワード・エクセル操作 |
募集内容
| 募集職種 | ソーシャルワーカー【健生病院健生サポートセンター】 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:約21名 契約更新の有無
あり(条件付きで更新あり)業務継続の必要性がある場合、勤務態度、業務能力により評価し更
新の有無を決定します。
契約更新の条件
業務継続の必要性がある場合、勤務態度、業務能力により評価し更新の有無を決定します。
|
| 勤務地・交通 |
〒036-8511 青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2 健生病院健生サポートセンター 最寄り駅
弘南鉄道 運動公園前駅から徒歩で5分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
740人(パート含む)(女性550人、パート40人) |
| 給与・報酬 | 時給1,120円~1,159円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,029円~1,068円
定額的に支払われる手当
処遇改善手当 91円~91円
手当等の補足
健康保険の扶養となる家族がいれば家族手当の支給あり扶養家族1人5000円2人9500円以後、一人増えるごとに4000円加算
|
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:あり 賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.16ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時30分~16時40分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
| 休日等 |
※1日の就業時間が4時間以上の場合、休憩60分あり。※就業時間については相談に応じます。 週5日程度 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:盆休み8/13~14、年末年始:12/30~1/3、その他の法人指定日 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
*マイカー通勤可。有料駐車場あり(月額800円)
*週所定労働時間によって加入保険が異なります。
「雇止め規定あり」
【FB連携事業対象求人】
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。(労働基準法第15条第1項に
基づく)
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選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:あり ※書類送付先:青森県弘前市大字扇町2丁目2番地2 健生病院健生サポートセンター |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒036-8511 青森県弘前市大字扇町2丁目2ー2 健生病院健生サポートセンター |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/08/26」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 津軽保健生活協同組合 |
|---|---|
| 所在地 | 036-8045 青森県弘前市大字野田2丁目2番地1 |
| 事業内容 | 医療事業(病院・診療所)介護事業(訪問看護ステーション・通所デイケア)福祉事業(福祉用具貸与等)を行っている |
| 設立日 | 昭和27年 |
| 公式サイト | http://www.tugaru-health.coop/ |
| 事業所番号 | 0203-003205-1 |
| 従業員数(就業場所) | 740人(パート含む)
(女性550人、パート40人) |
| 従業員数(全体) | 1200人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 02030-07947961 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 弘前公共職業安定所 |
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