リハプライム(株)の介護職員［春日部市上蛭田／コンパスウォーク豊春］の正社員求人募集(埼玉県)

・自分は何を大切にしていきたいのか？ ・コンパスの社員には、親と親世代を大切にして感謝する「恩返し 事業」に喜びを感じ、自らが最も「幸せ」になることを、明確に仕 事の目的としてもらいたいと考えています。　 ・コンパスの社員は、一人一人が自分自身の人生の主人公であり、 自分自身が大切にしていることを得 ...続きを読む ・自分は何を大切にしていきたいのか？ ・コンパスの社員には、親と親世代を大切にして感謝する「恩返し 事業」に喜びを感じ、自らが最も「幸せ」になることを、明確に仕 事の目的としてもらいたいと考えています。　 ・コンパスの社員は、一人一人が自分自身の人生の主人公であり、 自分自身が大切にしていることを得ることを人生の目的にして、人 の役に立つ、必要とされるコンパスの「恩返し事業」を通して、「 充実感」「幸福感」を感じて欲しいのです。 ・「敬護」理念の「護る」という言葉には「大切にする」という意 味があります。すなわち、敬って大切にするのはシニアの方たちに だけではなく、働くスタッフ同士の関わりあい方でもあります。 ・コンパスが社員に提供したいのは、恩返し事業を通した「進化・ 成長」「感謝の気持ち」「貢献の喜び」「幸福感」です。 ・創りたい私達の会社の未来は、働くすべての社員が、自分の親に コンパスのサービスを使ってもらいたいと熱望し、自分の子供にコ ンパスに入社してほしいと強く願う、そして、歳を重ねたら自分も コンパスのサービスを使いたいと思う、そんな未来です。