会社名非公開の主任介護支援専門員の正社員求人募集（13010-87183361）(東京都文京区)

会社名非公開

正職員
オンライン自主応募可
高収入・高給料
退職金制度あり
賞与・ボーナスあり
社会保険完備

限られた財源と介護人材で急増する要介護者に対応するには、介護現場の効率化が不可欠です。

募集職種	主任介護支援専門員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給318,500円～321,000円
勤務地	東京都文京区
求人番号	13010-87183361
有効期限	2026年10月31日

応募方法

東京都文京区の会社名非公開では、主任介護支援専門員を 1名募集中です。この求人情報は、2026年08月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年8月21日

仕事内容

利用者・職員ともに順調に増加しているため、新規事業所の開設を見据えて管理者候補を募集します。当事業所は併設サービスを持たない独立系として、利用者本位のケアプラン作成を大切にしています。必要に応じて士業や民間事業者とも連携し、シャドーワークの軽減にも取り組んでいます。また、AIやICTの活用、事務職員へのタスクシフトなどを進め、ケアマネジャーが本来業務に専念できる環境整備を推進しています。管理者候補として事業所運営を学びながら、担当ケアマネジャーとして利用者支援も担当していただきます。変更範囲:変更なし

限られた財源と介護人材で急増する要介護者に対応するには、介護現場の効率化が不可欠です。当社は業務のデジタル化と事務職への業務移管により効率化し、複数のケアマネが助け合いながら働きやすい環境を整えます。現在、多くの事業所が併設サービスを持っていますが、当社は独立系の事業所として最適なケアプランを提供に ...続きを読む限られた財源と介護人材で急増する要介護者に対応するには、介護現場の効率化が不可欠です。当社は業務のデジタル化と事務職への業務移管により効率化し、複数のケアマネが助け合いながら働きやすい環境を整えます。現在、多くの事業所が併設サービスを持っていますが、当社は独立系の事業所として最適なケアプランを提供にこだわります。さらに、士業や民間事業者との連携を強化し、独居高齢者や認知症の方々が必要としている各種手続き・支払いの代行、身元保証、死後の財産処分などの介護保険外の支援を行い、シャドーワークの軽減につなげます。また、産業ケアマネ事業を通じて、ケアマネの職域拡張と給与水準の向上に取り組みます。当社代表はケアマネではありませんが、病院・診療所・調剤薬局及びヘルスケア関連企業のコンサルや事業開発に長年携わってきました。専門職であるケアマネの皆さんとともに、社会課題の解決と働きやすい職場づくりを目指します。

病院クリニック (診療所)

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要介護支援専門員主任介護支援専門員
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	学歴不問
職務経験等	あれば尚可・介護支援専門員としての実務経験・管理者としての実務経験(あれば尚可)
PCスキル	・PCやスマートフォンの基本操作(入力業務等)・EメールやLINE等の基本操作(関係者との連絡等)

応募方法

募集内容

募集職種	主任介護支援専門員事務職・介護事務ケアプランナー管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	東京都文京区転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 4人（パート含む）（女性4人、パート1人）
給与・報酬	月給318,500円～321,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 215,000円～217,500円定額的に支払われる手当資格手当 50,000円～50,000円居住支援特別手当 10,000円～10,000円処遇改善加算手当 10,000円～10,000円手当等の補足・資格手当(主任ケアマネ)5万円・賞与は業績に応じて年に2回支給
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 3時間
休日等	・様々なご事情には可能な限り配慮いたしますのでご相談ください・直行直帰等には柔軟に対応いたします休日:土曜日,日曜日,祝日,その他その他:・土日祝日に出勤した場合には振替休日を取得いただけます・年末年始休暇(12/31から1/3)や慶弔休暇あり休日の実績等年間休日：123日労働日数（月平均）：20.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上シフト制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　5年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

オンライン自主応募可高収入・高給料退職金制度あり賞与・ボーナスあり社会保険完備

特記事項

まずはカジュアル面談にて双方の理解を深めたうえで
入職をご検討頂けたらと考えております。
カジュアル面談時には資格証をご持参ください。
履歴書や職務経歴書につきましては、
ご持参いただけると助かりますが必須ではございません。
面談後に入職希望となった場合に提出頂くことで構いません。
面談は平日だけではなく、土日祝や夕刻以降でも対応可能です。
不明な点がございましたら、気軽にメールにてお問合せください。
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
ただし、オンライン応募の場合は不要
*オンライン自主応募可

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ハローワークには多くの介護求人が掲載されていますが、実際にはハローワークに掲載されていない求人も数多く存在します。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書，職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/08/07」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	併設サービスを持たない独立系として最適なケアプランを提供しつつ、士業や民間事業者と連携しながら保険外のニーズもカバー。ワーキングケアラーの支援を通じ、ケアマネの職域拡大に挑戦します
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	4人（パート含む）（女性4人、パート1人）
従業員数（全体）	4人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：なし

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ハローワークの介護求人だけで決めるのは少し待ってください。給与や休日など、より条件の良い求人が見つかることもあります。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13010-87183361
有効期限	2026年10月31日
受理安定所	飯田橋公共職業安定所