セントケア東京(株)・ケアマネジャー／小規模多機能型居宅介護（練馬区下石神井）パート・バイト求人募集(東京都)

セントケア東京株式会社

パート・アルバイト
オンライン自主応募可
高時給
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
交通費全額支給
制服貸与・ユニフォームあり

グループホームを併設しています。

募集職種	ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護(練馬区下石神井)
雇用形態	パート労働者／パート
給与	時給1,630円～1,805円
勤務地	東京都練馬区下石神井2-8-132F セントケア下石神井(当社施設)
求人番号	13010-95556561
有効期限	2026年11月30日

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応募方法

東京都練馬区のセントケア東京株式会社では、ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護(練馬区下石神井)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年09月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年9月4日

仕事内容

小規模多機能型居宅介護の利用計画作成をお願いいたします。お客様1人1人のご希望に合わせて「通い」・「泊まり」・「訪問」の介護計画の立案をお願いします。登録定員29名。利用調整の殆どが社内の為、未経験の方でも安心してご就業頂ける環境です。増員のための募集になりますので、既存のスタッフが丁寧に指導、フォローを致します。月平均80時間程度は通いで施設に来訪されているお客様のフロアでの介護業務をお願いしております。介護業務を通して、信頼関係構築、アセスメントが可能です。夜勤はありません。看護師やキッチンスタッフ等とも連携を図り、チームでお客様のサポートをしています。*変更範囲:変更なし

グループホームを併設しています。スタッフ数約20名男女比ほぼ同数高卒新卒～60代まで活躍中セントケア東京株式会社ホームページにて小規模多機能型居宅介護のご紹介動画公開しています!感染予防対策として下記実施しています。新型コロナウィルス感染拡大防止の取組セントケア・ホールディングに対策本部設置マニュア ...続きを読むグループホームを併設しています。スタッフ数約20名男女比ほぼ同数高卒新卒～60代まで活躍中セントケア東京株式会社ホームページにて小規模多機能型居宅介護のご紹介動画公開しています!感染予防対策として下記実施しています。新型コロナウィルス感染拡大防止の取組セントケア・ホールディングに対策本部設置マニュアル作成、情報共有の実施。手指消毒、マスク等衛生用品の確保。(状況に応じて勤務中のマスクだけではなく、家庭での使用として手指消毒液の配布)学校休校等による休暇の為の特別休暇創設。3密を避けるためのテレワークも実施。休業手当支給有

居宅介護支援小規模多機能型居宅介護（看多機）グループホーム（共同生活介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）介護支援専門員
応募年齢	年齢不問
最終学歴	学歴不問
職務経験等	経験不問
PCスキル	提供票、利用票作成、出勤簿作成等は社内システムを利用しています。お客様やご家族へのお知らせ等の文章作成業務有。PC画面上細かい表があります。

未経験可・初心者歓迎新卒歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護(練馬区下石神井) ケアプランナー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　2週間試用期間中の条件：異なる研修中のみ時給1230円※研修期間は習熟度により変動あり雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：希望者の9割契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒177-0042 東京都練馬区下石神井2－8－132Ｆセントケア下石神井（当社施設）東京都練馬区最寄り駅西武新宿線　上井草駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 15人（パート含む）（女性12人、パート10人）
給与・報酬	時給1,630円～1,805円時給1200円以上時給1300円以上時給1400円以上時給1500円以上時給1600円以上
給与（内訳）	基本給 1,630円～1,805円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足東京都居住支援特別手当月額最大10,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～50円（前年度実績）
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分
休日等	(1)は例示1日6時間以上で相談可能です。週3日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制、シフトは1ヶ月単位。希望休有、連休取得可能シフト制週3日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：100,000円福利厚生：制服貸与有移動交通費支給有初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取得支援制度有ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やeラーニング実施による資格取得ををサポートする資格取得支援制度有入社時研修有/現場同行研修有/毎月の定例研修有レジャー施設の優待制度有万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障される長期所得補償制度有利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

オンライン自主応募可高時給研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実交通費全額支給制服貸与・ユニフォームあり

特記事項

・制服貸与
・自転車貸与
・現場移動交通費全額支給
・各種研修制度あり
・インフルエンザ予防接種補助金制度あり
・就業時間・日数・曜日の相談:可
*有給休暇は法定通り付与
*労働条件により該当する保険に加入
認知症介護実践者研修修了者歓迎
小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修修了者歓迎
・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
*オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。マイページから
応募を行い、応募書類については面接時にご持参ください。

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ハローワーク以外の求人も比較しよう

ハローワークには多くの介護求人が掲載されていますが、実際にはハローワークに掲載されていない求人も数多く存在します。

特に、給与条件の良い求人や急募求人、非公開求人は転職サイト経由で紹介されることも少なくありません。

また、応募前に「職場の雰囲気」「人間関係」「残業の実態」「離職率」など、求人票だけでは分からない情報を確認できる場合もあります。

介護職への転職・就職を検討している方は、ハローワークだけでなく転職サイトも併用しながら求人を比較することがおすすめです。希望条件を伝えるだけで求人紹介を受けられるため、まずは情報収集から始めてみましょう。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒177-0042 東京都練馬区下石神井2－8－132Ｆセントケア下石神井（当社施設）
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/09/01」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア東京株式会社
所在地	101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地　秋葉原ＳＴＮフロント7階
事業内容	介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供しています。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人お一人の活きるを支えるお仕事です。
設立日	平成18年
公式サイト	http://www.saint-care.com/tokyo/
事業所番号	1301-655887-3
従業員数（就業場所）	15人（パート含む）（女性12人、パート10人）
従業員数（全体）	1000人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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「セントケア東京株式会社」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13010-95556561
有効期限	2026年11月30日
受理安定所	飯田橋公共職業安定所