(株)リベルケアの管理職（介護）／正職員／リベル北見求人募集(北海道北見市)

株式会社リベルケア

正職員
研修制度充実
高収入・高給料
駅近（徒歩10分以内）
オープニング・新規オープン
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
社会保険完備

募集職種	管理職(介護)/正職員/リベル北見
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給301,188円～371,547円
勤務地	北海道北見市北4条東1丁目ホスピス対応型住宅リベル北見
求人番号	13090-37280261
有効期限	2026年11月30日

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北海道北見市の株式会社リベルケアでは、管理職(介護)/正職員/リベル北見を増員のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年09月25日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年09月25日

仕事内容

介護管理者には訪問介護員として現場に入りながら、研修の管理
（個人の年間研修計画書の確認助言
研修実施状況および実施期間の確認、報告書の確認）
シフト作成・調整、スタッフ面談などの管理者業務。
■訪問介護員としての業務内容
移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア
看護師指示のもと医療的ケアの提供
居室掃除または買い物代行などの生活援助
レクレーションの実施や企画介護記録の記載
厨房、清掃業務、リネン交換など
※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細
は社内規定によるものとします。

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士
応募年齢	制限あり～64歳法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	学歴不問
職務経験等	必須介護現場経験３年以上

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募集内容

募集職種	管理職(介護)/正職員/リベル北見介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒090-0024 北海道北見市北4条東1丁目ホスピス対応型住宅リベル北見北海道北見市最寄り駅ＪＲ石北本線　北見駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
給与・報酬	月給301,188円～371,547円給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上
給与（内訳）	基本給 111,000円～156,000円定額的に支払われる手当役職手当 50,000円～50,000円資格手当 15,000円～15,000円職能手当 3,000円～15,000円その他手当 65,000円～65,000円手当等の補足その他手当の内訳・処遇改善手当：５０，０００円・ベースアップ手当：１５，０００円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)11時00分～20時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 20時間
休日等	夜勤：１６：３０から９：３０（休憩１２０分） ※原則は８：３０から１７：３０の勤務帯、夜勤なし休日：その他週休二日制：毎週その他：シフト制４週８休以上休日の実績等年間休日：125日労働日数（月平均）：20.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日日勤のみ・夜勤なし年間休日120日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：入社時特別休暇付与あり（雇用形態による）利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　5年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

研修制度充実高収入・高給料駅近（徒歩10分以内）オープニング・新規オープン退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可社会保険完備

特記事項

★健康診断補助あり★ｉＰａｄ使用★制服支給あり
休日休暇
・子の看護休暇制度あり（有給※社内規定による）
・特別休暇制度（慶弔・介護・育児等）
有給休暇制度
・入社時５日間付与
・６ヶ月後に法定付与
【特別休暇制度あり】
★早期入社も大歓迎！★
２０２７年６月１日、北海道北見市に「ホスピス対応型住宅リベル
北見」が新たにオープンします。新しい施設の開設に向けて、オー
プニングスタッフとして一緒に施設づくりに携わっていただける方
を募集しています。
今回は、２０２７年５月からの開設前研修に参加いただく方だけで
なく、【早ければ２０２６年１０月１日からご入社いただける「早
期入社枠」】をご用意しています。
「新しい施設ができるまで待つのではなく、早めにリベルケアで働
き始めたい」「ホスピスでの仕事を事前にしっかり学んでから、北
見の立ち上げに参加したい」
そんな方にも安心してご入社いただける環境を整えています。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：東京都豊島区東池袋3－1－1サンシャイン6024階
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考場所	〒090-0024 北海道北見市北4条東1丁目ホスピス対応型住宅リベル北見
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/09/25」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社リベルケア
所在地	170-0013 東京都豊島区東池袋3－1－1　サンシャイン60　24階
事業内容	住宅型有料老人ホーム・訪問看護・訪問介護、居宅介護支援・看護小規模多機能居宅介護の運営
設立日	平成29年
公式サイト	http://www.libercare.jp
事業所番号	1309-650628-5
従業員数（就業場所）	0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
従業員数（全体）	992人
労働組合	労働組合あり
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13090-37280261
有効期限	2026年11月30日
受理安定所	池袋公共職業安定所