一般財団法人生活保健協会ニューライフ湯河原の介護職員＊湯河原駅より送迎あり＊の正社員求人募集(神奈川県湯河原町)

一般財団法人生活保健協会ニューライフ湯河原

正職員
オンライン自主応募可
寮・社宅あり
研修制度充実
食事補助あり
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
住宅手当あり
社会保険完備

施設入所者のリハビリ以外に、通所リハビリ、訪問リハビリ事業も展開している為、それぞれの業務を経験できます。

募集職種	介護職員湯河原駅より送迎あり
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給258,200円～279,400円
勤務地	神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906 「ニューライフ湯河原」
求人番号	14070-05059261
有効期限	2026年10月31日

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神奈川県湯河原町の一般財団法人生活保健協会ニューライフ湯河原では、介護職員*湯河原駅より送迎あり*を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年08月24日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年08月24日

仕事内容

通所リハビリテーションにおけるの介護業務全般
・食事、排泄、入浴、歩行介助・生活プログラムの支援
・レクリエーションの支援・イベントへの参加
＊利用者３０名程に対して６～７名のスタッフで対応しています。

変更範囲：施設内業務全般

☆湯河原駅より送迎あり
☆職員食堂あり（昼食提供可）
☆月１回の研修あり

施設入所者のリハビリ以外に、通所リハビリ、訪問リハビリ事業も展開している為、それぞれの業務を経験できます。湯河原町地域包括支援センターを委託されており地域の拠点施設として運営しています。看・介護職員や事務職員などの他職種の方々ともコミュニケーションをとりやすい環境にあります。職員の中には ...続きを読む施設入所者のリハビリ以外に、通所リハビリ、訪問リハビリ事業も展開している為、それぞれの業務を経験できます。湯河原町地域包括支援センターを委託されており地域の拠点施設として運営しています。看・介護職員や事務職員などの他職種の方々ともコミュニケーションをとりやすい環境にあります。職員の中には長年勤めている方も多くいます。施設内で全職員対象の研修が毎月１回あり、長く勤めていても研鑽を積むことができます。職員食堂があるので、毎日昼食を準備する手間を省けます。

訪問リハビリテーションデイケア（通所リハビリテーション）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士
応募年齢	制限あり18歳～64歳定年を上限
最終学歴	学歴不問
職務経験等	経験不問
PCスキル	電子カルテ入力

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募集内容

募集職種	介護職員湯河原駅より送迎あり介護職・ケアワーカー事務職・介護事務
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906 「ニューライフ湯河原」神奈川県湯河原町最寄り駅ＪＲ湯河原駅から車で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 93人（パート含む）（女性50人、パート9人）
給与・報酬	月給258,200円～279,400円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 184,700円～201,400円定額的に支払われる手当資格手当 3,000円～5,000円調整手当 15,400円～17,900円処遇改善手当 49,100円～49,100円介護手当 6,000円～6,000円手当等の補足〔住宅手当〕　持家：４千円　借家：５千円〔扶養手当〕　配偶者：１万６千円　子：４千円／人〔精勤手当〕　５千円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり4.00％～5.00％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～17時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	＊求人に関する特記事項参照休日：その他週休二日制：その他その他：・シフト制・年末年始休暇、夏休休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日日勤のみ・夜勤なし年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：施設内研修　月１回開催利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：単身用あり託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

オンライン自主応募可寮・社宅あり研修制度充実食事補助あり退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可住宅手当あり社会保険完備

特記事項

＊駐車場料金無料
＜就業時間の補足＞
就業時間は（１）の日勤のみ。
＜入居可能住宅の補足＞
　単身用：個室８畳　（バス、トイレ、キッチン付）
　費　用：月額２万円（水、光熱費自己負担）
　＊詳細は面接時に説明します。
※オンライン自主応募可

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考場所	〒259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906 「ニューライフ湯河原」
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/08/24」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	一般財団法人生活保健協会ニューライフ湯河原
所在地	259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906
事業内容	入所・短期入所・通所リハ・居宅介護支援・湯河原町地域包括支援センター　関連旋設、湯河原中央温泉病院、療養病床１４４床、介護医療院９６床。
設立日	平成4年
公式サイト	http://www.newlife-web.ne.jp
事業所番号	1407-201913-5
従業員数（就業場所）	93人（パート含む）（女性50人、パート9人）
従業員数（全体）	270人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14070-05059261
有効期限	2026年10月31日
受理安定所	小田原公共職業安定所