社会福祉法人湖聖会（川崎）の【急募】施設ケアマネージャー（桜の丘）の正社員求人募集(神奈川県川崎市中原区)

社会福祉法人湖聖会（川崎）

正職員
高収入・高給料
食事補助あり
オープニング・新規オープン
見学OK
制服貸与・ユニフォームあり
急募
社会保険完備

２０１９年９月にオープンした特別養護老人ホームです。

募集職種	【急募】施設ケアマネージャー(桜の丘)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給250,000円～340,000円
勤務地	神奈川県川崎市中原区井田3-16-1
求人番号	14140-11485461
有効期限	2026年11月30日

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神奈川県川崎市の社会福祉法人湖聖会（川崎）では、【急募】施設ケアマネージャー(桜の丘)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年09月09日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年09月09日

仕事内容

【急募求人】☆有給休暇入社日当日付与！一時間単位での使用が可
能☆制服貸与☆お子さんと一緒に出勤プロジェクト実施中☆職員食
（昼食）提供あり☆休憩室完備☆無料駐輪場あり☆ＩＣＴを推進中
！
【具体的なお仕事】アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング
、サービス担当者会議開催など）・ご家族様相談業務・外部機関と
の連絡調整。個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただける
サービスの提供を目指します。
【特養桜の丘について】２０１９年に開設。入所１３２床、高齢シ
ョートステイ２２床、障害者ショートステイ１２床を併設していま
す。
仕事の変更範囲：会社の定めるすべての業務

２０１９年９月にオープンした特別養護老人ホームです。応募前の施設見学も可能でございます。お問い合わせください。

ショートステイ（短期入所生活・療養介護）特別養護老人ホーム（特養）障害者ショートステイ社会福祉法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）介護支援専門員
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	学歴不問
職務経験等	あれば尚可ケアマネージャーとしての実務経験１年以上
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	文字入力等基本的なＰＣ操作

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募集内容

募集職種	【急募】施設ケアマネージャー(桜の丘) ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3カ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒211-0035 神奈川県川崎市中原区井田3－16－1 神奈川県川崎市最寄り駅東急東横線　日吉駅からバス「さくらが丘」下車徒歩２分駅からで転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり川崎市内の法人内他事業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 60人（パート含む）（女性35人、パート2人）
給与・報酬	月給250,000円～340,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 160,000円～250,000円定額的に支払われる手当業務手当 35,000円～35,000円資格手当 30,000円～30,000円地域手当 15,000円～15,000円拠点手当 10,000円～10,000円手当等の補足介護職員等処遇改善手当：１０，０００円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回 150,000円～300,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 8時間
休日等	シフト制休日：その他週休二日制：その他その他：シフト制　休日数は月９～１０日程度休日の実績等年間休日：116日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：制服貸与あり有給休暇入社日当日に付与おむつ支給あり（一歳児まで）交通費支給（上限３０，０００円まで）ベネフィットステーション利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　子どもと一緒にプロジェクト実施しています。その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし

高収入・高給料食事補助ありオープニング・新規オープン見学OK 制服貸与・ユニフォームあり急募社会保険完備

特記事項

＊面接後、経験を考慮のうえ賃金決定とさせて頂きます
＊年間休日１１６日（リフレッシュ休暇３日、バースデー休暇１日
含む）
＊有給休暇は入社日当日に付与！１時間単位で使用可能です！
【特別養護老人ホーム桜の丘について】
当法人では初めての高齢者福祉（介護保険サービス）と障害福祉（
障害福祉サービス）を併せ持つ複合拠点です。
≪高齢者福祉≫・特別養護老人ホーム従来型：８８床・特別養護老
人ホームユニット型：４４床・短期入所生活介護：２２床
≪障がい福祉≫短期入所１２床
閑静な住宅街にある当施設は近隣にグラウンドがあります。春には
桜、秋には紅葉をみることができ季節の移り変わりを楽しめます。
施設見学や面接などは随時調整可能です。
ご希望がございましたら一度お問い合わください。
※１ヶ月の総労働時間の上限は届出済み

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：神奈川県川崎市中原区井田3－16－1 「特別養護老人ホーム桜の丘」
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回），書類選考書類選考後連絡
選考場所	〒211-0035 神奈川県川崎市中原区井田3－16－1 「特別養護老人ホーム桜の丘」
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/09/09」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	社会福祉法人湖聖会（川崎）
所在地	215-0014 神奈川県川崎市麻生区白山1丁目1－3
事業内容	＊高齢者福祉事業（特別養護老人ホーム、短期入所、通所介護、　居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、グループホーム）＊障がい者福祉事業　＊地域交流活動
設立日	平成10年
公式サイト	http://c-koseikai.jp/
事業所番号	1414-617528-7
従業員数（就業場所）	60人（パート含む）（女性35人、パート2人）
従業員数（全体）	1300人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14140-11485461
有効期限	2026年11月30日
受理安定所	川崎北公共職業安定所