(株)新生メディカルの居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）（瑞穂市）常勤契約社員求人募集(岐阜県)

株式会社新生メディカル

契約職員
オンライン自主応募可
研修制度充実
子育て支援・ママ活躍中
車通勤・マイカー通勤可
社会保険完備

募集職種	居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)(瑞穂市)
雇用形態	正社員以外／フルタイム／常勤契約社員
給与	月給193,000円～220,000円
勤務地	岐阜県瑞穂市只越219番地2サンビレッジ瑞穂1階株式会社新生メディカル瑞穂営業所
求人番号	21010-25934961
有効期限	2026年10月31日

応募方法

岐阜県瑞穂市の株式会社新生メディカルでは、居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)(瑞穂市)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年08月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年8月21日

仕事内容

・ケアプラン作成・介護保険に係わる相談業務・その他付随する業務・専用ソフトを使用した入力作業等※仕事内容の詳細は面接時にご説明いたします。*高齢者の応募可変更の範囲:変更なし

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護支援専門員介護職員初任者研修
応募年齢	年齢不問
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	経験不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	ワード、エクセルなど簡単な入力

正職員登用あり

応募方法

募集内容

募集職種	居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)(瑞穂市) ケアプランナー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／常勤契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：11名契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）本人の能力、業務成績、勤務態度等本人との話し合いによる契約更新の条件本人の能力、業務成績、勤務態度等本人との話し合いによる
勤務地・交通	〒501-0221 岐阜県瑞穂市只越219番地2サンビレッジ瑞穂1階株式会社新生メディカル瑞穂営業所岐阜県瑞穂市最寄り駅ＪＲ東海道線　穗積駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり岐阜営業所、大垣営業所池田営業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 22人（パート含む）（女性22人、パート13人）
給与・報酬	月給193,000円～220,000円年収300万円以上
給与（内訳）	基本給 183,000円～200,000円定額的に支払われる手当職務手当 10,000円～20,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：90分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:月9日休(日、祝含む)半休制度あり休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,900円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

オンライン自主応募可研修制度充実子育て支援・ママ活躍中車通勤・マイカー通勤可社会保険完備

特記事項

・パートタイムでの働き方も相談に応じます
・正社員登用制度あり
・賞与については業績により付与します
・試用期間中の賞与支給なし
・他の同業職種の仕事との併用はできません
・自家用車の移動交通費は会社規定で1キロ単価で支給します。
(毎年6月に単価見直し有り)
☆エルダーによる研修等フォロー体制あり
ケアマネ業務が初めての方も安心してお勤めいただけます。
【仕事と子育てが両立しやすい求人】
・子ども手当の制度があります(会社規定あり)
・お子様の学校行事、急なご病気等柔軟に対応させて頂きます
☆えるぼし(3段階目)認定
☆岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業
☆ぎふ・いきいき介護事業者(グレード1)
※期間満了により、雇用が終了する場合があります
*オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：500－8856岐阜市橋本町2－52岐阜シティタワー43 株式会社新生メディカル本社総務宛
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），その他
選考場所	〒501-0221 岐阜県瑞穂市只越219番地2サンビレッジ瑞穂1階株式会社新生メディカル瑞穂営業所
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/08/07」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社新生メディカル
所在地	500-8856 岐阜県岐阜市橋本町2丁目52番地　岐阜シティタワー43
事業内容	新生メディカルは訪問介護、障がい者居宅介護、通所介護、福祉用具貸与、販売など複数のサービスを県内6事業所で実施しています。岐阜駅前保育所も開設しています。122
設立日	昭和52年
公式サイト	http://shinsei-md.jp
事業所番号	2101-212670-6
従業員数（就業場所）	22人（パート含む）（女性22人、パート13人）
従業員数（全体）	258人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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「株式会社新生メディカル」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	21010-25934961
有効期限	2026年10月31日
受理安定所	岐阜公共職業安定所