会社名非公開の老人施設等の介護職員の正社員求人募集（21030-12589061）(岐阜県多治見市)

会社名非公開

正職員
社会保険完備
制服貸与・ユニフォームあり
寮・社宅あり
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
高収入・高給料

制服貸与あり。

募集職種	老人施設等の介護職員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給263,000円～368,000円
勤務地	岐阜県多治見市
求人番号	21030-12589061
有効期限	2026年12月31日

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岐阜県多治見市の会社名非公開では、老人施設等の介護職員を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年10月06日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年10月06日

仕事内容

笠原町にある住宅型有料老人ホーム「カーサ」（定員１７名）にて
、入居者様への身体介護や生活支援などの施設介護サービスを行っ
ていただきます。
未経験の方も安心してスタートできるよう、指導職員がマンツーマ
ンで丁寧にサポートします。
介護職員初任者研修以上をお持ちの方が活躍しており、さらなるス
キルアップを目指す方には資格取得支援も充実しています。
働きながら「認定特定行為業務従事者」（喀痰吸引等）の資格取得
も可能。費用補助制度あり（社内規定による）。
資格取得後も継続的にステップアップできる環境です。
変更範囲：会社の定める業務

制服貸与あり。処遇改善手当は毎月支給のほか、年３回の特別賞与として支給しています。夜勤は月平均４～５回、健康診断は年２回実施。安心して長く働ける環境を整えています。介護職員初任者研修や実務者研修、認定特定行為業務従事者研修（喀痰吸引等）など、各種資格取得についても会社が積極的に支援。費用補 ...続きを読む制服貸与あり。処遇改善手当は毎月支給のほか、年３回の特別賞与として支給しています。夜勤は月平均４～５回、健康診断は年２回実施。安心して長く働ける環境を整えています。介護職員初任者研修や実務者研修、認定特定行為業務従事者研修（喀痰吸引等）など、各種資格取得についても会社が積極的に支援。費用補助制度もあり、働きながらキャリアアップを目指せます。知識や技術の向上を支える研修制度や能力開発の方針も明確にしており、自己啓発支援にも力を入れています。日常業務について職員の声をしっかりとヒアリングし、現場の参画を得ながら、どのようなスキルを重視するかを一緒に決めていく職場文化があります。また、月１回の職員ミーティングでは、利用者様のケア方針や業務改善について全体で話し合い、チームで協力しながらより良い介護を目指しています。等級ごとに必要な能力を明文化した人事評価制度も導入しており、努力や成長がきちんと評価され、やりがいへとつながる仕組みがあります。あなたの想いと力を、ぜひ私たちと一緒に活かしてください。

住宅型有料老人ホーム有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：ホームヘルパー1級、必須：ホームヘルパー2級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護福祉士実務者研修介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～59歳法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	学歴不問
職務経験等	経験不問
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）

ブランク可・歓迎未経験可・初心者歓迎

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募集内容

募集職種	老人施設等の介護職員介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　最長3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	岐阜県多治見市転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり変更範囲：会社の定める事業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 9人（パート含む）（女性9人、パート1人）
給与・報酬	月給263,000円～368,000円年収300万円以上年収400万円以上年収500万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上
給与（内訳）	基本給 160,000円～224,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円～48,000円処遇改善手当 77,000円～80,000円技能手当 10,000円～10,000円研修手当 6,000円～6,000円手当等の補足・夜勤は月４～５回程度あり・夜勤手当は月あたり２０，０００円～２５，０００円を別途支給（回数に応じて変動）・夜勤時には２時間の仮眠休憩あり
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　2.50％～3.00％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年3回計 6.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分 (2)7時00分～16時00分 (3)17時00分～9時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 1時間
休日等	（３）の夜勤は月４～５回程度です施設カレンダーによるシフト制月の労働時間１５２時間休日：その他週休二日制：毎週その他：月１５２時間勤務の変形労働制です。休日は９日～１２日です。休日の実績等年間休日：137日労働日数（月平均）：19.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日130日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：単身用あり，世帯用あり託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備制服貸与・ユニフォームあり寮・社宅あり研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり高収入・高給料

特記事項

夜勤時には２時間の仮眠休憩があり、しっかりと体を休めながら働
けます。マイカー通勤可能で無料駐車場も完備しており、通勤面で
も安心です。
特定認定行為（喀痰吸引等）に関する資格をお持ちでない方でも応
募可能です。入職後に研修を受けていただき、会社の支援のもとで
無理なく資格取得を目指せます。資格取得後も継続的なスキルアッ
プができる体制が整っています。
また、会社が指定する資格に合格された方には「お祝い金」を支給
する制度があり、がんばりをしっかり評価する職場です。
入居者様お一人おひとりにしっかりと向き合うケアが求められる環
境のため、看護・介護の技術を高めたい方には最適です。経験の浅
い方やブランクのある方にも、丁寧なサポートがありますので安心
してご応募ください。
職場はあたたかい雰囲気で、チームで協力しながら働ける職場です
。あなたのやさしさと意欲を、ぜひ当施設で活かしてみませんか？
※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく
ださい。

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後10日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/10/06」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	住宅型有料老人ホームの運営介護事業（訪問介護・訪問看護・居宅介護支援）サービスの提供介護事業に関するコンサルティング
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	9人（パート含む）（女性9人、パート1人）
従業員数（全体）	26人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	21030-12589061
有効期限	2026年12月31日
受理安定所	多治見公共職業安定所