会社名非公開の介護職（ウィル・ケアライフ江南）の正社員求人募集（23060-09020061）(愛知県江南市)

会社名非公開

正職員
研修制度充実
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
社会保険完備

住宅型有料老人ホームに入所されているご利用者様に寄り添った支援を目指していますので、介護の仕事に興味のある方は、いつでもご応募ください。

募集職種	介護職(ウィル・ケアライフ江南)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給201,300円～215,300円
勤務地	愛知県江南市
求人番号	23060-09020061
有効期限	2026年10月31日

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愛知県江南市の会社名非公開では、介護職(ウィル・ケアライフ江南)を増員のため 2名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年08月21日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年08月21日

仕事内容

入居者様が快適に過ごしていただけるようにサポートを行います。
日中は楽しく会話をしながら、食事やトイレ、お風呂の介助を行
います。夜間は決められた時間にお部屋をまわって、入居者様ご
とに必要な介護を行っていただきます。その他、施設内で行うレ
クリエーションの企画や運営などを通じて入居者様のセカンドラ
イフに携わっていただきます！先輩との実地研修などを経て、一
通りの介護ができるようになるには約３ヶ月ほど。まずはそこを
目指していきましょう！

・変更範囲：変更なし

有料老人ホーム住宅型有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～59歳法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	あれば尚可介護の仕事の経験が１年以上ある方。

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募集内容

募集職種	介護職(ウィル・ケアライフ江南) 介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	愛知県江南市転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性ありご本人の可能な範囲内での転勤しかありません。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 14人（パート含む）（女性12人、パート6人）
給与・報酬	月給201,300円～215,300円年収300万円以上
給与（内訳）	基本給 175,000円～185,000円定額的に支払われる手当資格等手当 21,000円～25,000円研修手当 5,000円～5,000円制服手当 300円～300円手当等の補足その他、処遇改善分を付与させていただきます。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～1,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)12時00分～21時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 20時間
休日等	（４）１７時～９時＊勤務形態は早番、日勤、遅番、夜勤とあります。休日：その他週休二日制：その他その他：１ヶ月９日休み（２月のみ８日休み）月に２日は希望する日に休みが取得できます。休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日日勤のみ・夜勤なし年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：・食事代の補助があり、希望者に１食２５０円で提供。・夜勤勤務の介護スタッフには無料で夕食を提供。・健康診断時に、マンモグラフィー検査を会社の費用負担にて受けていただけます。・インフルエンザ予防接種にも会社の補助があります。利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし

研修制度充実退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可社会保険完備

特記事項

＊通勤手当は当社規定により支給
＊無料駐車場有
＜資格について＞
この求人票で応募していただくには、入社時までに介護職員初任者
研修以上の資格を取得していただく必要があります。

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/08/21」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	住宅型有料老人ホーム経営、介護保険法に基づく在宅サービス事業所の運営。
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	14人（パート含む）（女性12人、パート6人）
従業員数（全体）	226人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	23060-09020061
有効期限	2026年10月31日
受理安定所	一宮公共職業安定所