合同会社LittlebyLittleの児童発達管理責任者の正社員求人募集(京都府八幡市)
合同会社LittlebyLittle
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 高収入・高給料
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
| 募集職種 | 児童発達管理責任者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給260,000円~385,000円 |
| 勤務地 | 京都府八幡市八幡源氏垣外37-4グランドハイツ松洋6・7号 室 |
| 求人番号 | 26030-09822061 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
京都府八幡市の合同会社LittlebyLittleでは、児童発達管理責任者を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年08月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
☆事業拡大に伴う増員募集・放課後等デイサービスの指導発達管理責任者候補の募集・放課後や休日に、遊びや集団活動を通した学びや成長のお手伝いをする仕事です。・楽しいことを考えて、子供たちと一緒に全力で楽しみましょう・送迎を伴う運転業務あり(7人乗り・8人乗り)・モデル年収450万円(会社・事業所実績に寄る)子供が好き、お話が好きな方大歓迎!【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 必須障がい者福祉施設又は児童福祉施設での経験3年以上 |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 児童発達管理責任者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間あり 3か月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒614-8025 京都府八幡市八幡源氏垣外37-4グランドハイツ松洋6・7号 室 最寄り駅
京阪本線 石清水八幡宮駅から徒歩で13分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
6人(パート含む)(女性4人、パート2人) |
| 給与・報酬 | 月給260,000円~385,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
185,000円~200,000円
定額的に支払われる手当
調整手当 35,000円~75,000円運転手当 10,000円~10,000円役職手当 30,000円~100,000円
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり5,000円~25,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)10時30分~19時30分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
| 休日等 |
学校の長期休日や休日の場合、9時~10時30分の間で勤務開始となる場合があります。その場合も、実働8時間休憩60分となります。 休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:シフトによる1週2休 休日の実績等
年間休日:110日労働日数(月平均):21.2日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:加入 退職金制度:なし 定年制:あり 一律 60歳 再雇用制度:あり 上限 65歳まで 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
【必要な免許・資格】
児童発達管理責任者の要件を満たす方
(1)保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、
精神障がい社会復帰指導員任用資格者、ヘルパー2級以上、
介護福祉士、教員免許、社会福祉士
※いずれかの免許・資格所持で可
(2)上記の資格に加え、相談支援従事者初任者研修および
児童発達支援管理責任者研修(又はサービス管理責任者研修受講
済の方)※必須
*マイカー、バイク、自転車通勤可駐車場代自己負担なし
*「オンライン自主応募可」
オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。
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選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒614-8093 京都府八幡市八幡三本橋60-11 八幡センタービル201号室 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,Eメール |
この求人の取得日は「2026/08/26」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 合同会社LittlebyLittle |
|---|---|
| 所在地 | 614-8093 京都府八幡市八幡三本橋60-11 八幡センタービル201号室 |
| 事業内容 | 障がいをお持ちの児童(6~18歳)を対象とした「放課後等デイサービス」を運営しています。平成30年度オープンの事業所にて、ゆっくりと地に足をつけて事業を進めています。 |
| 設立日 | 平成29年 |
| 公式サイト | http://marble-161.jimdofree.com/ |
| 事業所番号 | 2603-617136-1 |
| 従業員数(就業場所) | 6人(パート含む)
(女性4人、パート2人) |
| 従業員数(全体) | 14人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 26030-09822061 |
| 有効期限 | 2026年10月31日 |
| 受理安定所 | 伏見公共職業安定所 |
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- 最寄り駅: 京阪本線 樟葉駅
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(月給換算:)
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- 嘱託職員
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- 嘱託職員
- 京都府八幡市八幡東浦5番地
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- 月給247,474円~247,474円
