３６５グループ(株)の介護職員の正社員求人募集(京都府京都市伏見区)

３６５グループ株式会社

正職員
オンライン自主応募可
高収入・高給料
駅近（徒歩10分以内）
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
賞与・ボーナスあり
社会保険完備

当社の難病障害入居施設での介護業務員募集です。

募集職種	介護職員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給265,000円～400,000円
勤務地	京都府京都市伏見区小栗栖小阪町36番地
求人番号	26030-09959961
有効期限	2026年10月31日

応募方法

京都府京都市の３６５グループ株式会社では、介護職員を新規事業所設立のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年08月31日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年9月1日

仕事内容

当社入居施設365ビレッジでの各部屋の入居者に対する訪問介護業務変更範囲:変更なし

当社の難病障害入居施設での介護業務員募集です。今までの経験を思う存分発揮して下さい。訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所もあり、安心して業務ができる環境です。*現在、宇治市にも新施設建設中ですご希望の方は宇治市勤務も可能ですお気軽に御相談下さい。

訪問介護居宅介護支援訪問看護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：介護職員実務者研修修了者、必須：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	学歴不問
職務経験等	あれば尚可介護職としての経験1年以上
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	PCもしくはタブレットでの介護記録ができるスキルあれば可

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　6か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒601-1455 京都府京都市伏見区小栗栖小阪町36番地京都府京都市最寄り駅地下鉄　東西線　石田駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 18人（パート含む）（女性12人、パート12人）
給与・報酬	月給265,000円～400,000円年収300万円以上年収400万円以上年収500万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上給料40万円以上
給与（内訳）	基本給 170,000円～270,000円定額的に支払われる手当資格手当 15,000円～30,000円処遇改善手当 80,000円～100,000円手当等の補足夜勤手当:5,000円扶養手当:8,000円通勤手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	基本実動8時間・休憩60分ですが、シフトにより実働時間は、変動しそれに伴い、休憩時間も変動します。休日:その他週休二日制:毎週その他:夏休2日(交代制)年末年始休5日(交代制) 休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日交代制短時間勤務可 8時間勤務年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：20,000円福利厚生：外部研修費用会社負担予防接種費用会社負担健康診断費用会社負担資格取得費用会社負担制度あり社員旅行各イベント費用会社負担あり利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

オンライン自主応募可高収入・高給料駅近（徒歩10分以内）退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可賞与・ボーナスあり社会保険完備

特記事項

*マイカー・バイク・自転車通勤可
(マイカー通勤の場合、1か月3,500円自己負担あり)
時短勤務も可能です
働きやすい勤務時間をご相談下さい
「オンライン自主応募可」
オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。

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ハローワークには多くの介護求人が掲載されていますが、実際にはハローワークに掲載されていない求人も数多く存在します。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	3名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒601-1456 京都府京都市伏見区小栗栖南後藤町6番1－102 いきいき365訪問看護ステーション内
合否通知	面接後3日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/08/31」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	３６５グループ株式会社
所在地	601-1462 京都府京都市伏見区小栗栖森本町20番地181－3Ｆ
事業内容	介護・福祉事業。医業および介護・福祉に関するコンサルタント事業。
設立日	平成31年
事業所番号	2601-627966-6
従業員数（就業場所）	18人（パート含む）（女性12人、パート12人）
従業員数（全体）	65人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

「３６５グループ株式会社」が気になる方へ
応募前に比較しておきませんか？

「３６５グループ株式会社」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	26030-09959961
有効期限	2026年10月31日
受理安定所	伏見公共職業安定所