(株)ケアＰｌｕｓの老人ホーム／一般事務スタッフの正社員求人募集(大分県大分市)

株式会社ケアＰｌｕｓ

正職員
オンライン自主応募可
見学OK
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
制服貸与・ユニフォームあり
社会保険完備

募集職種	老人ホーム/一般事務スタッフ
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給205,000円～220,000円
勤務地	大分県大分市大字下徳丸109番地2 「リハビリ特化型施設ケアPlusとうよう」
求人番号	44010-21701361
有効期限	2026年11月30日

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大分県大分市の株式会社ケアＰｌｕｓでは、老人ホーム/一般事務スタッフを欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年09月14日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年09月14日

仕事内容

３５名定員の老人ホーム「ケアＰｌｕｓとうよう」で
一般事務のお仕事をお願いします。
・ご入居者ご家族、来客者への対応・電話対応
・ご入居者ご家族への請求書作成
・介護サービス提供票の実績確認・確定
・介護計画書等の書類作成・パソコン入力
・物品発注、書類整理などの事務・庶務業務
介護の資格や経験は必要ありません。
介護保険や施設特有の事務は入社後にお教えします。
介護計画書はケアプランを確認しながら作成します。
専門的な介護プランの提案や介護業務はありません。
変更範囲：変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	学歴不問
職務経験等	経験不問
PCスキル	基本的なパソコン操作を実際に行える方Ｅｘｃｅｌの入力・コピー・貼り付け等の基本操作Ｗｏｒｄを使用した簡単な書類作成

未経験可・初心者歓迎

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募集内容

募集職種	老人ホーム/一般事務スタッフ事務職・介護事務ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒870-0118 大分県大分市大字下徳丸109番地2 「リハビリ特化型施設ケアＰｌｕｓとうよう」大分県大分市最寄り駅日豊本線　鶴崎駅から車で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 29人（パート含む）（女性26人、パート12人）
給与・報酬	月給205,000円～220,000円年収300万円以上
給与（内訳）	基本給 180,000円～180,000円定額的に支払われる手当等級手当 25,000円～40,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり4,000円～6,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分
休日等	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：お盆（８月１３日～８月１５日）年末年始（１２月３０日～１月３日）休日の実績等年間休日：125日労働日数（月平均）：20.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：31,000円福利厚生：○制服貸与します。 ○職員無料駐車場完備です。 ○希望休制度あります。 ◯残業ゼロで仕事のメリハリがしっかりしています ○リフレッシュ休暇あります。（年３日） ○定期健康診断実施（年１回）します。 ○インフルエンザ予防接種無料です。 ○未経験者のフォロー：仕事を覚えられるように、慣れるまでは先輩社員がマンツーマンで教えます。相談窓口があるので、安心して働けます。 ○資格取得応援：福祉に関する資格取得を応援しています。会社が認めた資格を取得した場合は、受講料６割支給します。 ○期待する人：ご利用者さまとのコミュニケーションを大切にする人。利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　保育費補助あります。（上限２０，０００円）その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

オンライン自主応募可見学OK 退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可制服貸与・ユニフォームあり社会保険完備

特記事項

３５名定員の「ケアＰｌｕｓとうよう」で一般事務
スタッフを募集します。介護の資格や経験は必要あり
ません。事務業務を丁寧に進められる方を歓迎します。
○介護業務との兼務はありません
○土曜・日曜・祝日はお休みです
○年間休日は１２５日です
○残業はありません
○賞与は年２回、計２ヶ月分です
○退職金制度あり（勤続３年以上）
○企業年金制度があります
○お盆（８月１３日～１５日）はお休みです
○年末年始（１２月３０日～１月３日）はお休みです
○介護業界未経験の方も歓迎します
○職員無料駐車場完備、制服貸与
○インフルエンザ予防接種無料
○保育費補助あり（負担額１／２、上限２万円）
介護保険や施設特有の事務は入社後にお教えします。
選考時に簡単なパソコン操作の確認を行います。
「職場見学」も随時受け付けています。
お気軽にお問い合わせください。

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒870-0118 大分県大分市大字下徳丸109番地2
合否通知	面接後3日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/09/14」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ケアＰｌｕｓ
所在地	870-0157 大分県大分市高城本町5番30－203号
事業内容	利他のこころ（他の人の幸せを考える）を常にもち、デイサービス事業、住まい事業（有料老人ホーム／高齢者向け住宅）、訪問看護を展開しています。
設立日	令和3年
公式サイト	http://careplus-oita.com/
事業所番号	4401-621558-8
従業員数（就業場所）	29人（パート含む）（女性26人、パート12人）
従業員数（全体）	86人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	44010-21701361
有効期限	2026年11月30日
受理安定所	大分公共職業安定所