セントケアDX(株)の【正社員】訪問介護ヘルパー|中村橋駅|ブランク可求人募集(東京都練馬区)
セントケアDX株式会社
- 正職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 研修制度充実
- 退職金制度あり
- 駅近(徒歩10分以内)
| 募集職種 | 【正社員】訪問介護ヘルパー|中村橋駅|ブランク可 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給250,000円~294,000円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区中村北四丁目14番2号1階 当社セントケアDX富士見台 |
| 求人番号 | 13010-15415461 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
東京都練馬区のセントケアDX株式会社では、【正社員】訪問介護ヘルパー|中村橋駅|ブランク可を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年02月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
2024年12月開設!当社4店舗目となります。訪問看護が併設。在宅現場にスマートウォッチなどのICT機器導入やペーパーレス化を促進するなどDX化を行ってまいります。・お客様の在宅現場、スタッフ働き方、運営フローをDX化・週休3日制(訪問時間によって直行直帰可能)・ノートPC、スマホ、電動自転車充実の貸与・移動は電動アシスト自転車・充実の手当あり(喫茶店等での使用を想定した1日500円、テレワーク想定の通信手当など)・社長を含む役職者が現場経験豊富訪問介護未経験の方も大歓迎です。(変更範囲:変更なし)
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:ホームヘルパー2級、必須:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 実務者研修あれば尚可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~66歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可訪問介護の経験があれば尚良し。在宅介護未経験でも可 |
| 歓迎の資格・スキル | 訪問介護の経験があれば尚良し。在宅介護未経験でも可 |
募集内容
| 募集職種 | 【正社員】訪問介護ヘルパー|中村橋駅|ブランク可 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヵ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒176-0023 東京都練馬区中村北四丁目14番2号1階 当社セントケアDX富士見台 最寄り駅
中村橋駅から徒歩で5分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 原則転勤なし。可能性としてステ ップアップによる東京都内。
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
10人(パート含む)(女性7人、パート2人) |
| 給与・報酬 | 月給250,000円~294,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
163,000円~163,000円
定額的に支払われる手当
職種手当 8,000円~40,000円地域・東京都手当 52,000円~52,000円処遇・資格手当 15,500円~27,500円LT・CC手当 11,500円~11,500円
手当等の補足
LT・CC手当内訳○LT・CC手当8,500円/CC手当3,000円○MINE手当2,500円(マイ自転車利用者)
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり5,000円~5,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分~19時00分 (2)9時00分~20時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
| 休日等 |
変形労働制となり、1ヶ月の所定内労働時間あり。1週間40時間を目安とする。(1)・(2)10h×週4日休日:その他週休二日制:その他その他:シフトによる。休日については要相談。 休日の実績等
年間休日:163日労働日数(月平均):16.8日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:100,000円 福利厚生:・交通費支給、上限10万円・昇給年1回・賞与年2回・社会保険完備・有給休暇、取得義務有・制服、電動自転車、自宅へ持ち帰り可・メタバースゴーグル、ノートPC、会社携帯貸与あり・各種研修制度・スタッフ紹介制度手当て・レジャー施設等の優待制度等 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 67歳 再雇用制度:あり 取得実績
育児休業取得実績:なし 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
当社は2022年7月にセントケア・ホールディングの子会社として「新たな価値を社会へ創出する」という想いを掲げ、設立をいたしました。訪問介護・訪問看護サービス提供に特化した会社であり、サービス提供の現場・スタッフの働き方・営業所運営にデジタルを組み合わせてまいります。「セントケアDXのファン」が地域に増えていっていただけるよう心がけてまいります。新しいことに挑戦していくことに対して共感をしていただけるような方々を探しております。この業界をさらに良いものにしていきましょう。ZOOMでの面接や会社説明会も随時行っておりますのでお気軽にお問い合わせください。*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。*オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。#23区
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒176-0023 東京都練馬区中村北四丁目14番2号1階 当社セントケアDX富士見台 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール,その他 |
この求人の取得日は「2026/02/06」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケアDX株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 104-0031 東京都中央区京橋2丁目8番7号 |
| 事業内容 | 福祉事業(訪問介護・訪問看護) |
| 設立日 | 令和4年 |
| 公式サイト | https://saint-care.jbplt.jp/ |
| 事業所番号 | 1301-688233-5 |
| 従業員数(就業場所) | 10人(パート含む)
(女性7人、パート2人) |
| 従業員数(全体) | 62人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13010-15415461 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
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