リタポンテ(株)のシニアトレーナー/土日休み/曙橋駅から4分の正社員求人募集(東京都新宿区)

リタポンテ株式会社

正職員
社会保険完備
介護休暇制度あり
住宅手当あり
制服貸与・ユニフォームあり
産休･育休制度あり
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）

(職場環境について)・勉強会、全社会議、懇親会などで意見交換や新しい知識を吸収し合っています。

募集職種	シニアトレーナー/土日休み/曙橋駅から4分
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給280,361円～280,361円
勤務地	東京都新宿区市谷台町7ー1HAL21ビル1階リタポンテ余丁・市谷台町店
求人番号	13080-19612961
有効期限	2026年04月30日

応募方法

東京都新宿区のリタポンテ株式会社では、シニアトレーナー/土日休み/曙橋駅から4分を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年02月20日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年2月21日

仕事内容

店舗にて、ご自身で活動できる高齢の利用者様を対象としたトレーニングをお願いします。(仕事内容)・準備体操、集団および個別の身体機能トレーニング指導・リハビリプログラムの企画、進捗管理とフィードバック・ご利用者様の送迎業務やバイタルチェック・トレーニング記録や運動プログラム管理に関連した事務作業・各クールの運営管理(補足)・最初は先輩とペアを組み補助業務からスタート。就業場所にはシニアトレーナー4名在籍中。未経験の方も安心して働けます。変更範囲:変更なし

(職場環境について)・勉強会、全社会議、懇親会などで意見交換や新しい知識を吸収し合っています。(モデル年収例)年収406万円(経験3年)年収510万円(経験7年)(福利厚生)・資格取得支援制度(受講費用や研修をバックアップ)・奨学金返還支援制度(奨学金を返還している従業員に対して毎月の返還額の一部を ...続きを読む (職場環境について)・勉強会、全社会議、懇親会などで意見交換や新しい知識を吸収し合っています。(モデル年収例)年収406万円(経験3年)年収510万円(経験7年)(福利厚生)・資格取得支援制度(受講費用や研修をバックアップ)・奨学金返還支援制度(奨学金を返還している従業員に対して毎月の返還額の一部を最大5年間支援する制度、35歳未満等の条件あり)・産休育休制度・時短勤務制度・介護休暇制度・制服貸与(当社について)「できないことはない。まずは『小さな一歩』から始めよう」といった理念を大切にする当社では、「寝たきりの人を日本から無くす」というミッションをかかげ『健康寿命を延ばす』という点にフォーカスし、高齢者のウェルネス向上を目的としたトレーニングを行っています。高齢者や障がいを抱える方が、住み慣れた地域で自立して日常生活が送れるように私たちと一緒に、本当の仕事のやりがいを感じてみませんか?ご応募お待ちしております♪

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～69歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	PC基本操作(Word、Excel等)できる方

60歳以上・シニア歓迎未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	シニアトレーナー/土日休み/曙橋駅から4分事務職・介護事務介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒162-0066 東京都新宿区市谷台町7ー1ＨＡＬ21ビル1階リタポンテ余丁・市谷台町店東京都新宿区最寄り駅都営新宿線　曙橋駅から徒歩で4分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 9人（パート含む）（女性2人、パート4人）
給与・報酬	月給280,361円～280,361円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 192,900円～192,900円定額的に支払われる手当職務手当 4,800円～4,800円リハ・送迎手当 9,000円～9,000円特定処遇改善手当 2,500円～2,500円住宅手当 20,000円～20,000円手当等の補足資格・経験・スキルに応じて賃金考慮前述以外に役職手当などもあります。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり3,500円～13,500円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～17時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 30時間
休日等	休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:・年末年始(5日間)・夏期休暇(3日間) 休日の実績等年間休日：113日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日土日休み年間休日110日以上短時間勤務可週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円福利厚生：【福利厚生制度のご案内】リタポンテでは、安心して働けるよう各種制度を整えています。・資格取得支援制度業務に必要な研修や講座の費用を補助・奨学金返還支援制度35歳未満対象、返済額を最大5年間支援・育児・介護と両立しやすい制度産休・育休・時短勤務・介護休暇あり・制服貸与-業務用ユニフォーム支給・有給休暇/社会保険完備労働条件に応じ法定通り付与・適用・職場見学制度あり入社前に現場をご覧いただけます利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　10年以上定年制：あり一律 70歳再雇用制度：あり　上限 75歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし

社会保険完備介護休暇制度あり住宅手当あり制服貸与・ユニフォームあり産休･育休制度あり研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）

特記事項

【研修について】メンターとペアを組み、アシスタント業務から主要業務を習得。6ヶ月後に成長計画を提示。【キャリアプラン】介護保険導入期からリハビリをメインとしてきた当社の「シニアトレーナー」として専門性を高め、スペシャリストとして成長。・2025年には団塊世代が後期高齢者に突入し、40年には団塊世代ジュニアが65歳となり、リハビリ分野で活躍できる人材が求められています。「リハビリ介護士」の育成に取り組んでおり、社会課題を解決する為のスキルと経験を学ぶ機会が豊富。・5年目から7年目には、専門領域から熟練スペシャリストとして進むかゼネラリストとして活躍する道を選べます。・サービス提供時間は2時間から3時間で午前・午後のセッションに分かれ、複数回の入れ替えがあります。ご利用者のニーズは多岐に渡り、経験を積むことができます。【福利厚生】資格取得支援制度、奨学金返還支援制度(返済している従業員に対し返済額の一部5年間支援する制度※35歳未満)、産休育休制度、時短勤務制度、介護休暇制度★採用フロー書類選考→1次面接→筆記試験適性検査(1次選考通過者にURLを連絡します)→最終面接※面接は対面で実施します。★応募にはハローワークの紹介状が必要です。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	3名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：東京都新宿区市谷台町13ー1大森ビル1階
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他
選考場所	〒162-0066 東京都新宿区市谷台町13ー1大森ビル1階
合否通知	面接後5日以内通知方法：電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/02/20」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	リタポンテ株式会社
所在地	161-0034 東京都新宿区上落合2－9－16　インテック落合1階
事業内容	私たちは地域に根差したリハビリ型通所介護施設です。”寝たきりをなくす”を目指し、地域でその人らしく生活するためのリハビリを提供し、ご利用者・ご家族の笑顔を支えています。
設立日	平成9年
公式サイト	https://ritaponte.jp/
事業所番号	1308-635067-4
従業員数（就業場所）	9人（パート含む）（女性2人、パート4人）
従業員数（全体）	26人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13080-19612961
有効期限	2026年04月30日
受理安定所	新宿公共職業安定所