訪問入浴サービス介護職員(川西)正社員|(株)ASCare大阪支店|月給164,000円～164,000円(兵庫県川西市)

株式会社ＡＳＣａｒｅ大阪支店

正職員
社会保険完備
オープニング・新規オープン
子育て支援・ママ活躍中
産休･育休制度あり
資格取得支援・キャリアアップ充実
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）

◆職員の平均年齢約36歳。

募集職種	訪問入浴サービス介護職員(川西)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給222,000円～222,000円
勤務地	兵庫県川西市栄根2丁目6-7SKビル・ルミネックス川西C号アスケア訪問入浴川西
求人番号	27020-15372661
有効期限	2026年05月31日

応募方法

兵庫県川西市の株式会社ＡＳＣａｒｅ大阪支店では、訪問入浴サービス介護職員(川西)を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年03月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年3月17日

仕事内容

【無資格・未経験】歓迎◆仕事内容・介護スタッフ2名+看護師1名の三人一組で各家庭を訪問し、入浴できない方に対し、安楽な入浴をお手伝いする仕事です。◆業務内容・入浴介助(洗髪・洗体)・入浴物品の搬入出および設置(軽量浴槽、ホース等)・1日6～8件を訪問し、最高の入浴を提供する仕事です。※日曜休み、夜勤なしで予定が立てやすい※運転者には別途手当あり※介護職ならではの「感謝」を最大限感じられる仕事です。※変更範囲:会社の定める業務

◆職員の平均年齢約36歳。・高卒・大卒～50歳代と幅広く活躍しています。◆職員の約2/3が女性です。・厚労省から女性が働きやすい環境であると「えるぼし」を認定されました。※訪問入浴は「誰かのために何かをしたい…」でも「夜勤は辛い…」そんな方にピッタリの仕事です。心から人に感謝される仕事をしたい方はぜ ...続きを読む ◆職員の平均年齢約36歳。・高卒・大卒～50歳代と幅広く活躍しています。◆職員の約2/3が女性です。・厚労省から女性が働きやすい環境であると「えるぼし」を認定されました。※訪問入浴は「誰かのために何かをしたい…」でも「夜勤は辛い…」そんな方にピッタリの仕事です。心から人に感謝される仕事をしたい方はぜひご応募ください!

訪問入浴

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～44歳キャリア形成
最終学歴	不問
職務経験等	不問
PCスキル	簡単な定型フォームへの入力

40歳代歓迎 50歳代歓迎未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	訪問入浴サービス介護職員(川西) 介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒666-0021 兵庫県川西市栄根2丁目6－7ＳＫビル・ルミネックス川西Ｃ号アスケア訪問入浴川西兵庫県川西市最寄り駅ＪＲ福知山線　川西池田駅から徒歩で6分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり通勤圏内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 13人（パート含む）（女性7人、パート2人）
給与・報酬	月給222,000円～222,000円
給与（内訳）	基本給 164,000円～164,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 30,000円～30,000円地域手当 13,000円～13,000円サービス手当 15,000円～15,000円手当等の補足資格手当:介護福祉士20,000円:実務者研修修了5,000円運転手当:日額1,000円時間外手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 13時間
休日等	休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:土日休みの完全週休二日制年末年始は12/31～1/3休業休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日土日休み日勤のみ・夜勤なし週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オープニング・新規オープン子育て支援・ママ活躍中産休･育休制度あり資格取得支援・キャリアアップ充実退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）

特記事項

◎充実した福利厚生!休暇制度:完全週休2日制。産休・育休取得率100%健康支援制度:定期健康診断、人間ドック補助(40歳以上)資格取得支援制度:テキストの支援、受験料の補助◎業界初の社内制度を新設!2023年8月より、人財を守る支援策として「家族介護手当」を業界で初めて新設しました。要介護・要支援者の家族に対し、一名につき1万円支給※条件あり◎従業員の働く環境をサポート!夏季ドリンク支給、空調服の貸与手荒れ予防に自社制作したハンドクリームを支給腰痛予防ベルトの貸与福利厚生サービスリロクラブ福利厚生施設ダイヤモンドソサエティ子育て支援(誕生祝い・子供手当5000円/月・18歳まで)ご家族への感謝を込めて、年末お歳暮※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒666-0021 兵庫県川西市栄根2丁目6－7ＳＫビル・ルミネックス川西Ｃ号
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/03/06」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ＡＳＣａｒｅ大阪支店
所在地	535-0004 大阪府大阪市旭区生江1－10－41
事業内容	在宅福祉サービス全般、訪問入浴サービス、訪問介護サービス、居宅介護支援、デイサービス、寝具洗濯乾燥サービス、福祉介護用品の販売レンタル、介護付き有料老人ホームの運営。
設立日	昭和49年
公式サイト	https://www.as-care.co.jp/
事業所番号	2702-929058-5
従業員数（就業場所）	13人（パート含む）（女性7人、パート2人）
従業員数（全体）	3800人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	27020-15372661
有効期限	2026年05月31日
受理安定所	梅田公共職業安定所