事業所長候補【野洲】正社員|特定非営利活動法人ウェルメント|月給250,000円～329,000円(滋賀県野洲市)
- 正職員
- 社会保険完備
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 食事補助あり
- 高収入・高給料
県内18拠点を展開する成長企業。
| 募集職種 | 事業所長候補【野洲】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 給与 | 月給370,000円～449,000円 |
| 勤務地 | 滋賀県野洲市野洲1463-12 |
| 求人番号 | 25050-01516061 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
「特定非営利活動法人ウェルメント」の「事業所長候補【野洲】」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
滋賀県野洲市の介護求人
大阪府
豊中市
(株)ケアリッツ・アンド・パートナーズのサービス提供責任者(正社員)/千里中央求人募集(大阪府豊中市)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 正職員
- 大阪府豊中市新千里南町2-3-28千里ハイツ201 ケアリッツ千里中央
- 最寄り駅: 北大阪急行電鉄南北線「桃山台」駅
- 月給320,000円～335,000円
期限：2026年08月31日
大阪府
豊中市
(株)ケアリッツ・アンド・パートナーズのサービス提供責任者(正社員)/豊中求人募集(大阪府豊中市)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 正職員
- 大阪府豊中市本町2-4-7ロアール豊中301 ケアリッツ豊中
- 最寄り駅: 阪急宝塚本線「豊中」駅
- 月給320,000円～335,000円
期限：2026年08月31日
大阪府
豊中市
(株)ケアリッツ・アンド・パートナーズのサービス提供責任者(正社員)/庄内求人募集(大阪府豊中市)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 正職員
- 大阪府豊中市庄内東町3-1-41グローバルハイツ豊中702 ケアリッツ庄内
- 最寄り駅: 阪急宝塚本線「庄内」駅
- 月給320,000円～335,000円
期限：2026年08月31日
東京都
八王子市
ユースタイルラボラトリー(株)の【ミドルシニア世代限定】訪問介護ヘルパー/西東京/Jeの正社員求人募集(東京都八王子市)
ユースタイルラボラトリー株式会社
- 正職員
- 東京都八王子市東町12-2 松坂ビル6階 当社ユースタイルケア西東京重度訪問介護
- 最寄り駅: ＪＲ横浜線 八王子駅
- 月給246,000円～274,000円
期限：2026年08月31日
大阪府
吹田市
(株)ケアリッツ・アンド・パートナーズのサービス提供責任者(正社員)/江坂求人募集(大阪府吹田市)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 正職員
- 大阪府吹田市豊津町54-23ウエストアベニュー江坂305 ケアリッツ江坂
- 最寄り駅: 御堂筋線、北大阪急行電鉄南北線「江坂」駅
- 月給320,000円～335,000円
期限：2026年08月31日
東京都
中野区
ユースタイルラボラトリー(株)の【ミドルシニア世代限定】訪問介護ヘルパー/東京/Jeの正社員求人募集(東京都中野区)
ユースタイルラボラトリー株式会社
- 正職員
- 東京都中野区中央1-35-6 レッチフィールド中野坂上ビル3F 当社ユースタイルケア東京重度訪問介護
- 最寄り駅: 東京メトロ丸の内線 中野坂上駅
- 月給246,000円～274,000円
期限：2026年08月31日
愛知県
名古屋市
(株)ケアリッツ・アンド・パートナーズのサービス提供責任者(正社員)/徳重求人募集(愛知県名古屋市緑区)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 正職員
- 愛知県名古屋市緑区徳重5-625アーバニティ幸202 ケアリッツ徳重
- 最寄り駅: 桜通線「徳重」駅
- 月給320,000円～335,000円
期限：2026年08月31日
東京都
江戸川区
ユースタイルラボラトリー(株)の【ミドルシニア世代限定】訪問介護ヘルパー/江戸川/Jeの正社員求人募集(東京都江戸川区)
ユースタイルラボラトリー株式会社
- 正職員
- 東京都江戸川区西小岩二丁目19番21号 岩本ビル5階 当社ユースタイルケア江戸川重度訪問介護
- 最寄り駅: ＪＲ総武線 小岩駅
- 月給236,000円～264,000円
期限：2026年08月31日
神奈川県
秦野市
(株)木下の介護の【生活相談員】正社員鶴巻温泉求人募集(神奈川県秦野市)
株式会社木下の介護
- 正職員
- 神奈川県秦野市鶴巻北2-2-28 木下の介護リアンレーヴ鶴巻温泉
- 最寄り駅: 小田急小田原線「鶴巻温泉」駅
- 月給229,000円～229,000円
期限：2026年08月31日
愛知県
名古屋市
(株)ケアリッツ・アンド・パートナーズのサービス提供責任者(正社員)/本山求人募集(愛知県名古屋市千種区)
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 正職員
- 愛知県名古屋市千種区松竹町1-13コーポ稲名103 ケアリッツ本山
- 最寄り駅: 東山線、名城線 「本山」駅
- 月給320,000円～335,000円
期限：2026年08月31日
「特定非営利活動法人ウェルメント」の「事業所長候補【野洲】」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
公開日:
仕事内容
・管理事業所の目標管理・目標達成のための企画実行・地域や企業との連携等・スタッフの教育、育成・請負作業等の利用者さんへの指導・資源リサイクル請負作業及び管理・その他事業所の業務全般【変更範囲】会社の定める業務【トライアル雇用併用求人】*必ずハローワークの紹介状をご持参ください。
県内18拠点を展開する成長企業。事業所運営を担う所長候補を募集。拡大期のためポジション増。管理職候補として事業運営に挑戦できます。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～44歳 キャリア形成 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| PCスキル | ワード、エクセルの基本操作 |
募集内容
| 募集職種 | 事業所長候補【野洲】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月（トライアル期間中も同条件）
試用期間中の条件：同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1463－12 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり エリア内他事業所に異動の可能性 あり
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
49人（パート含む）（女性14人、パート45人） |
| 給与・報酬 | 月給370,000円～449,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給
250,000円～329,000円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
業績手当あり:人事考課と会社業績に応じて前年参考で基本給の6,23ヶ月分を支給想定
|
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績
前年度実績：あり 1月あたり0円～6,000円（前年度実績）
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 (2)8時00分～13時00分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
*土曜日は(2)の時間帯での勤務で休憩なし休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:その他その他:*事業所カレンダーによる年末年始・盆・GW休暇あり 休日の実績等
年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当： 福利厚生： 利用可能な設備など
マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度
退職金共済：未加入 退職金制度：なし 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績
育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
特記事項
・事業所長候補として入社。試用期間を経て、要件を満たした段階で事業所管理者(ブランチマネージャー職)に就任。・スキルアップによりエリアマネージャー昇格も可能。・昇給は業務実績による・昼食は会社負担で支給・マイカー通勤専用駐車場あり(無料)※就労継続支援事業所として、障害を持つ社員とともに働いて頂ける方を募集しています。事業所内公正採用選考・人権啓発担当者有※応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下さい。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），その他 |
| 選考場所 | 〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1463－12 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：電話 |
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 特定非営利活動法人ウェルメント |
|---|---|
| 所在地 | 528-0061 滋賀県甲賀市水口町笹が丘1番地59 |
| 事業内容 | 就労支援事業：障害をお持ちの方に就労機会を提供、知識及び能力 向上のために必要な支援を行う。日中一時支援事業：障害児（者） を一時的にお預かりし、日中活動の場の確保、見守りを行う。 |
| 設立日 | 平成23年 |
| 公式サイト | http://npo-welment.com |
| 事業所番号 | 2505-613915-1 |
| 従業員数（就業場所） | 49人（パート含む）
（女性14人、パート45人） |
| 従業員数（全体） | 610人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 25050-01516061 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
| 受理安定所 | 甲賀公共職業安定所 |