(株)あまての障害福祉事業所の運営管理者(候補)の正社員求人募集(京都府舞鶴市)
- 正職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 寮・社宅あり
- 賞与・ボーナスあり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
- 駅近（徒歩10分以内）
- 高収入・高給料
【経営者から、未来のパートナーであるあなたへ】舞鶴の地で、障害がある方の「住まい」と「働く」を一貫して支える。
| 募集職種 | 障害福祉事業所の運営管理者(候補) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 給与 | 月給280,000円～380,000円 |
| 勤務地 | 京都府舞鶴市字朝代1-1 |
| 求人番号 | 26060-01021561 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
「株式会社あまて」の「障害福祉事業所の運営管理者(候補)」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
京都府舞鶴市の介護求人
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社会福祉法人敬真会わかまつ
- 長崎県南松浦郡新上五島町若松郷288番地 (事業所所在地に同じ) 特別養護老人ホームわかまつ
- 月給180,000円～207,200円
(株)ホープブライトの介護職/デイサービス咲楽の正社員求人募集(長崎県島原市)
株式会社ホープブライト
- 正職員
- 長崎県島原市有明町大三東戊795番地1
- 月給181,000円～185,000円
(医)NANOグループの介護職員/GH菜の花2の正社員求人募集(長崎県南島原市)
医療法人ＮＡＮＯグループ
- 正職員
- 長崎県南島原市南有馬町乙1565-1 グループホーム菜の花2(クリニックに隣接)
- 月給179,500円～181,000円
(医)栄和会(泉川病院)の介護/泉川病院、フォンテの正社員求人募集(長崎県南島原市)
医療法人栄和会（泉川病院）
- 正職員
- 長崎県南島原市深江町丁2405
- 月給185,000円～185,000円
(医)栄和会(泉川病院)の介護福祉士/泉川病院、フォンテの正社員求人募集(長崎県南島原市)
医療法人栄和会（泉川病院）
- 正職員
- 長崎県南島原市深江町丁2405
- 月給185,000円～185,000円
(医)栄和会(泉川病院)の支援相談員/泉川病院、フォンテの正社員求人募集(長崎県南島原市)
医療法人栄和会（泉川病院）
- 正職員
- 長崎県南島原市深江町丁2405
- 月給213,208円～250,710円
一般社団法人オリーブの職業指導員*急募*の正社員求人募集(長崎県南島原市)
一般社団法人オリーブ
- 正職員
- 長崎県南島原市加津佐町丁1595
- 時給172,022円～197,022円
会社名非公開のサービス管理責任者*急募*の正社員求人募集(42050-01797661)(長崎県南島原市)
会社名非公開
- 正職員
- 長崎県南島原市
- 月給204,200円～219,200円
(医)バディメディカル(小嶺整形外科クリニック、ケアプランセンターみなケア)のケアマネ-ジャー/ケアプランセンターみなケアの正社員求人募集(長崎県南島原市)
医療法人バディメディカル （小嶺整形外科クリニック、ケアプランセンターみなケア）
- 正職員
- 長崎県南島原市西有家町里坊50-1 西有家ショッピングセンタークレア内 ケアプランセンターみなケア
- 月給180,000円～250,000円
特定非営利活動法人しまばらの介護支援事業所でのケアマネージャー★経験者優遇★の正社員求人募集(長崎県島原市)
特定非営利活動法人しまばら
- 正職員
- 長崎県島原市高島二丁目7209番地5
- 月給250,000円～300,000円
「株式会社あまて」の「障害福祉事業所の運営管理者(候補)」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。
仕事内容
舞鶴市内の就労支援A型とグループホームの運営管理全般。現在、事業拡大期につき組織体制を強化しています。現場支援は専門職が担当するため、あなたには「組織運営」のプロとして、スタッフが前向きに働ける環境作りや、チームの指揮をお任せします。<主な業務>・スタッフのマネジメント(育成・定着支援・環境整備)・関係機関(行政・相談支援事業所・企業等)との連携調整・収支管理、稼働率の適正化、運営計画の立案・コンプライアンス遵守の監督(実務は事務員と分担可)経営者のパートナーとして、理想の職場を創る仕事です。【従事すべき業務の変更の範囲:変更なし】
【経営者から、未来のパートナーであるあなたへ】舞鶴の地で、障害がある方の「住まい」と「働く」を一貫して支える。そんな理想を掲げ、現在は事業拡大の真っ只中です。現場の支援スキルは着実に向上し、利用者様も増えています。しかし、組織が大きくなるにつれ、支援の「熱意」だけでは解決できない課題も出てきました。 ... 【経営者から、未来のパートナーであるあなたへ】舞鶴の地で、障害がある方の「住まい」と「働く」を一貫して支える。そんな理想を掲げ、現在は事業拡大の真っ只中です。現場の支援スキルは着実に向上し、利用者様も増えています。しかし、組織が大きくなるにつれ、支援の「熱意」だけでは解決できない課題も出てきました。今、私たちが求めているのは、現場を「仕組み」で整え、スタッフが安心して背中を預け合えるチームを創る力です。「支援の専門業務」はベテランのサービス管理責任者が担当します。あなたには「運営のプロ」として、多職種間の連携や、風通しの良い職場作りを期待しています。完璧な組織ではありません。時にはスタッフ間の意見調整に苦労することもあるかもしれません。しかし、だからこそあなたのマネジメント経験が、何にも代えがたい価値になります。「感情」ではなく「対話」を重んじる組織でありたい。第2創業期のリーダーとして、私と一緒に、舞鶴で一番スタッフが輝く事業所を創りませんか。面接というより、まずはあなたの「理想のマネジメント」を聞かせてください。WEB面接も調整可能です。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：社会福祉士、あれば尚可：精神保健福祉士、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 サービス管理責任者研修修了又は、基礎研修修了どちらか必須 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須店長、営業所長、主任など3名以上の管理経験がある方 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 店長、営業所長、主任など3名以上の管理経験がある方 |
| PCスキル | ・PCの基本操作(Excel、Word等) |
募集内容
| 募集職種 | 障害福祉事業所の運営管理者(候補) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件：同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒624-0842 京都府舞鶴市字朝代1－1 最寄り駅
ＪＲ西舞鶴駅から徒歩で10分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
15人（パート含む）（女性14人、パート13人） |
| 給与・報酬 | 月給280,000円～380,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給
240,000円～280,000円
定額的に支払われる手当
役職手当 20,000円～50,000円資格手当 10,000円～30,000円処遇改善手当 10,000円～20,000円
手当等の補足
・昇給あり、賞与年2回(業績による)・マイカー通勤可(無料駐車場あり)・定年制一律60歳(再雇用65歳まで)・グループホームの夜勤宿直は原則なし管理業務に専念できる環境を整えてお待ちしております。
|
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績
前年度実績：あり 1時間あたり11,000円～14,000円（前年度実績）
賞与実績
前年度実績：あり 年3回 計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 8時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,その他週休二日制:毎週その他:週休二日制(土日祝休み相談可) 休日の実績等
年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：5,000円 福利厚生： 利用可能な設備など
マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：単身用あり 託児所等：なし その他の制度
退職金共済：加入 退職金制度：あり 2年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：なし 取得実績
育児休業取得実績：該当者なし 介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
特記事項
【待遇・環境に関する補足】・試用期間:3ヶ月(期間中の基本給・手当に変動はありません)・昇給実績:年1回。能力と事業所の成長を正当に評価します。・賞与実績:年2回。決算状況に応じた特別賞与の支給実績あり。【ワークライフバランスの確保】・土日休み相談可。管理職として裁量を持って勤務可能です。・グループホームの夜勤・宿直はありません。・急な欠勤時のバックアップ体制も整えています。【拡大期の組織体制について】・現在、サービス管理責任者(支援担当)と管理者(運営担当)の役割分担を明確化し、風通しの良い組織作りを進めています。・入社後は経営層と直接対話できる時間を定期的に設けます。・現場の改善提案はスピーディーに採用・実行される環境です。*社会福祉主事あれば尚可*応募にはハローワークの紹介状が必要です**オンライン自主応募の場合は紹介状が不要です*
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：京都府舞鶴市字朝代1－1 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒624-0842 京都府舞鶴市字朝代1－1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送 |
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社あまて |
|---|---|
| 所在地 | 624-0842 京都府舞鶴市字朝代1－1 |
| 事業内容 | 障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基 づく障害者福祉サービス事業など |
| 設立日 | 令和4年 |
| 公式サイト | https://amate.site/ |
| 事業所番号 | 2606-614305-6 |
| 従業員数（就業場所） | 15人（パート含む）
（女性14人、パート13人） |
| 従業員数（全体） | 15人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |
求人票情報（ハローワーク）
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 26060-01021561 |
| 有効期限 | 2026年05月31日 |
| 受理安定所 | 舞鶴公共職業安定所 |