OOSHISHI(株)のケアマネージャー/新規オープンスタッフ募集の正社員求人募集(静岡県富士市)

ＯＯＳＨＩＳＨＩ株式会社

正職員
社会保険完備
オープニング・新規オープン
プライベート充実
託児所あり
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

新規オープンスタッフを募集しております。

募集職種	ケアマネージャー/新規オープンスタッフ募集
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給250,000円～300,000円
勤務地	静岡県富士市伝法710-14
求人番号	22100-02584361
有効期限	2026年06月30日

応募方法

静岡県富士市のＯＯＳＨＩＳＨＩ株式会社では、ケアマネージャー/新規オープンスタッフ募集を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月4日

仕事内容

居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般。「事務負担」を徹底的に減らし、本来の「自立支援」に注力できる環境。【効率化のポイント】★1人1台最新機器を支給移動の合間に情報共有が可能。事務所に戻る作業を大幅削減。★電子サインで完結承認・署名はタブレットで。「ハンコのための再訪問」は廃止。浮いた時間は、訪問時の会話や相談に使ってください。★記録より「考える時間」をICTで転記作業などの無駄を削減。記録に追われるのではなく、「どうすればより良い生活になるか」を考える時間を確保しています。変更範囲:仕事内容変更予定なし

新規オープンスタッフを募集しております。記録の時間よりも「聞く時間」を最優先:「記録を書くために、早く話を切り上げなきゃ…」そんな焦りを感じたことはありませんか?ここでは、効率化で浮いた時間はすべて、利用者様やご家族の話をじっくり聞くために使ってください。電子サインで「ハンコ・ラリー」を廃止:月末月 ...続きを読む新規オープンスタッフを募集しております。記録の時間よりも「聞く時間」を最優先:「記録を書くために、早く話を切り上げなきゃ…」そんな焦りを感じたことはありませんか?ここでは、効率化で浮いた時間はすべて、利用者様やご家族の話をじっくり聞くために使ってください。電子サインで「ハンコ・ラリー」を廃止:月末月初に印鑑をもらうためだけの訪問は行いません。その移動時間も、困難事例の検討や、ご家族の悩み相談に乗るための有意義な時間に変えています。解決策を考えることに集中できる:事務作業に忙殺されて「前月と同じプランで…」と流すことはありません。余裕があるからこそ、一人ひとりの課題に深く向き合い、クリエイティブな解決策を提案できる環境です。

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢
最終学歴
職務経験等	必須介護支援専門員の資格を満たしている方
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	GOOGLEドライブを使った事のある方

UIJターン歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	ケアマネージャー/新規オープンスタッフ募集事務職・介護事務
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3か月試用期間中の条件：異なる資格手当なし・基本給のみ雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒417-0061 静岡県富士市伝法710－14 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 3人（パート含む）（女性2人、パート1人）
給与・報酬	月給250,000円～300,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 230,000円～280,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円～20,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分 (2)10時00分～19時00分 (3)8時00分～17時00分休憩時間：60分
休日等	上記就業時間の中から選んでいただきます休日:土曜日,日曜日,祝日,その他その他:夏季休暇、年末年始休暇休日の実績等年間休日：128日労働日数（月平均）：19.7日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：5,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　「よつのは保育園」０歳児から２歳児預けることが可能・要相談その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備オープニング・新規オープンプライベート充実託児所あり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

*無料駐車場あり*UIJターン歓迎:オンライン面接実施しています【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒417-0061 静岡県富士市伝法710－14
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/01」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	ＯＯＳＨＩＳＨＩ株式会社
所在地	417-0055 静岡県富士市永田町1丁目80－1　ＫＡＹＡビル3Ｆ
事業内容	保育事業・福祉事業・リラクゼーション事業・労働者派遣事業
設立日	平成27年
公式サイト	http://ooshishi.jp/
事業所番号	2210-615386-7
従業員数（就業場所）	3人（パート含む）（女性2人、パート1人）
従業員数（全体）	31人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22100-02584361
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	富士公共職業安定所