OOSHISHI(株)の相談支援専門員/フジラボの正社員求人募集(静岡県富士市)

ＯＯＳＨＩＳＨＩ株式会社

正職員
社会保険完備
プライベート充実
託児所あり
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

【職場の雰囲気】「効率化」といっても、ドライな職場ではありません。

募集職種	相談支援専門員/フジラボ
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給250,000円～300,000円
勤務地	静岡県富士市伝法710-14 児童発達支援・放課後等デイサービスフジラボ
求人番号	22100-02554461
有効期限	2026年06月30日

応募方法

静岡県富士市のＯＯＳＨＩＳＨＩ株式会社では、相談支援専門員/フジラボを新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月4日

仕事内容

障がいのある方の相談に乗り、最適な計画を作る相談支援業務。最大の特徴は「事務」を減らし「聞く時間」を最大化すること。私たちは「書類作成屋」ではなく「解決への伴走者」を求めます。【具体的な工夫】★タブレット電子サイン導入「ハンコをもらうだけの再訪問」は一切廃止。★AI・クラウド・音声入力活用し事務所に戻らず隙間時間で記録完結。重いファイルも不要です。最新機器の導入は、楽をするためではありません。利用者様とじっくり話し、解決策を考えることに集中するための環境整備です。「書類が間に合わないから」と話を切り上げる必要はありません。効率化で生まれた余裕を、困難事例の検討や丁寧な傾聴という「本質的な支援」に使ってください。変更範囲:仕事内容変更予定なし

【職場の雰囲気】「効率化」といっても、ドライな職場ではありません。浮いた時間でスタッフ同士がケース会議を行ったり、雑談の中で支援のヒントを共有したりと、コミュニケーションは活発です。「以前の職場では記録に追われて利用者様の顔が見えていなかった」そんな悩みを抱えている方、ぜひ一度お話ししませんか?私た ...続きを読む【職場の雰囲気】「効率化」といっても、ドライな職場ではありません。浮いた時間でスタッフ同士がケース会議を行ったり、雑談の中で支援のヒントを共有したりと、コミュニケーションは活発です。「以前の職場では記録に追われて利用者様の顔が見えていなかった」そんな悩みを抱えている方、ぜひ一度お話ししませんか?私たちが大切にしているのは、書類の綺麗さよりも、利用者様の安心です。

デイサービス（通所介護）児童発達支援放課後等デイサービス

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢
最終学歴
職務経験等	必須相談支援専門員の資格を満たしている方
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	エクセルの入力・表計算ができる方

UIJターン歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	相談支援専門員/フジラボ事務職・介護事務相談支援専門員
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3か月試用期間中の条件：異なる資格手当なし・基本給のみ雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒417-0061 静岡県富士市伝法710－14 児童発達支援・放課後等デイサービスフジラボ転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 3人（パート含む）（女性2人、パート1人）
給与・報酬	月給250,000円～300,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 230,000円～280,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円～20,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分 (2)10時00分～19時00分 (3)8時00分～17時00分休憩時間：60分
休日等	上記就業時間の中から選んでいただきます休日:土曜日,日曜日,祝日,その他その他:夏季休暇、年末年始休暇休日の実績等年間休日：128日労働日数（月平均）：19.7日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日スキマ時間勤務年間休日120日以上
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：5,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　「よつのは保育園」０歳児から２歳児預けることが可能・要相談その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備プライベート充実託児所あり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

*無料駐車場あり*UIJターン歓迎:オンライン面接実施しています【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒417-0061 静岡県富士市伝法710－14
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/01」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	ＯＯＳＨＩＳＨＩ株式会社
所在地	417-0055 静岡県富士市永田町1丁目80－1　ＫＡＹＡビル3Ｆ
事業内容	保育事業・福祉事業・リラクゼーション事業・労働者派遣事業
設立日	平成27年
公式サイト	http://ooshishi.jp/
事業所番号	2210-615386-7
従業員数（就業場所）	3人（パート含む）（女性2人、パート1人）
従業員数（全体）	31人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22100-02554461
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	富士公共職業安定所