社会福祉法人まごころの生活支援コーディネーター/事業責任者候補の正社員求人募集(静岡県藤枝市)

社会福祉法人まごころ

正職員
社会保険完備
プライベート充実
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
高収入・高給料

◆ES(従業員満足度)向上の為、徹底的にスタッフの声に耳を傾けていますお客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計しています!

募集職種	生活支援コーディネーター/事業責任者候補
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給260,000円～350,000円
勤務地	静岡県藤枝市大洲4-12-13 株式会社まごころ介護サービス・藤枝内 (インフィックグループ法人)
求人番号	22010-10170461
有効期限	2026年06月30日

応募方法

静岡県藤枝市の社会福祉法人まごころでは、生活支援コーディネーター/事業責任者候補を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月17日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年4月20日

仕事内容

少子高齢化の進展により、単身高齢者が増加する中、当法人では「身元保証・身元引受」「日常生活支援」「死後事務」など、安心して人生を送るための支援サービスを提供しています。このたび、利用者様一人ひとりに寄り添いながら支援を行う、生活支援コーディネーターを募集いたします。主に以下の業務を担当していただきます。・相談支援・日常生活支援(受診付き添い、緊急駆けつけ等)・契約手続き・各種サポート業務(身元保証・終活サービス)・事業推進業務(営業・広報活動)など◆お一人おひとりのお困りごとに向き合い、サポートに携わりたい方の募集をお待ちしています◆*変更範囲:変更無し

◆ES(従業員満足度)向上の為、徹底的にスタッフの声に耳を傾けていますお客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計しています!法人への提案アンケートの実施・現状のモチベーション・上司、同僚とのコミュニケーションについての把握 ...続きを読む ◆ES(従業員満足度)向上の為、徹底的にスタッフの声に耳を傾けていますお客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計しています!法人への提案アンケートの実施・現状のモチベーション・上司、同僚とのコミュニケーションについての把握の機会・勤続表彰実施・誕生日プレゼント・職員の声から生まれた福利厚生制度・サークル活動助成制度・スキルアップ・資格取得支援◆一人ひとりの願いや希望、好みなどの「その人らしさ」を大切に考えてくださる方をお待ちしております。月9日休みなので、プライベートの時間もしっかり確保できます。ご家庭との両立や趣味の充実も叶う環境です。

社会福祉法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～69歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可介護、生活支援、相談支援現場のご経験【歓迎】介護・相談支援の資格をお持ちの方
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	基本的なPC操作

応募方法

募集内容

募集職種	生活支援コーディネーター/事業責任者候補事務職・介護事務
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒426-0051 静岡県藤枝市大洲4－12－13 株式会社まごころ介護サービス・藤枝内（インフィックグループ法人）静岡県藤枝市最寄り駅ＪＲ藤枝駅から車で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり東京都～静岡県受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 19人（パート含む）（女性18人、パート15人）
給与・報酬	月給260,000円～350,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上
給与（内訳）	基本給 170,000円～200,000円定額的に支払われる手当職責手当 40,000円～100,000円職務手当 50,000円～50,000円手当等の補足・介護福祉士お持ちの方は資格手当6,000円/月の支給があります。・待機手当1,000円/回(管理監督者の場合は支給対象外)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり500円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回 200,000円～400,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	休日:その他週休二日制:その他その他:月9日休み(シフトによる) 休日の実績等年間休日：108日労働日数（月平均）：21.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：・制服貸与・少額短期保険加入・インフルエンザ予防接種補助・育児サポート制度・グランピング施設割引あり・自己啓発支援制度・慶弔見舞金制度・定期健康診断・永年勤続表彰・誕生日プレゼント・介護、ヘルスケア用品社内割引利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 70歳再雇用制度：あり　上限 75歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備プライベート充実研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり高収入・高給料

特記事項

*就業時間・日数について相談可*加入保険、有給休暇は労働条件により変動(法定通り)◆入社後の流れ◆入社後3ヶ月ほどは、事業・サービスの理解を深めるため、オリエンテーション・各種研修を実施します。実務の流れや商談・契約などは、OJTを通じて習得いただきます。こんな方がやりがいを持ってできる仕事です・新規サービスや事業の広報、周知が得意・介護の経験、資格を活かしてより多面的なサポートに携わりたい・営業、顧客折衝の経験を活かして事業推進したい・「社会福祉」「身元保証」「終活」といったキーワードに興味がある経験・資格は不問です。ご興味を持ちの方は選考前に面談を実施することも可能です。お気軽にご相談ください。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），その他
選考場所	〒422-8009 静岡県静岡市駿河区弥生町4－26 まごころタウン＊静岡
合否通知	面接後10日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/17」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	社会福祉法人まごころ
所在地	422-8009 静岡県静岡市駿河区弥生町4－26
事業内容	静岡県、神奈川県にて特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・小規模多機能型居宅介護・居宅介護支援の運営。公益事業（身元保証サービス）
設立日	平成26年
公式サイト	http://www.magokoro-w.com/
事業所番号	2201-617060-6
従業員数（就業場所）	19人（パート含む）（女性18人、パート15人）
従業員数（全体）	195人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22010-10170461
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	静岡公共職業安定所