セントケア神奈川(株)セントケアホーム川崎宮前のグループホームケアスタッフ(夜勤専門正社員)求人募集(神奈川県川崎市宮前区)
セントケア神奈川株式会社 セントケアホーム川崎宮前
- 正職員
- 社会保険完備
- オープニング・新規オープン
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
- 駅近(徒歩10分以内)
- 高収入・高給料
| 募集職種 | グループホームケアスタッフ(夜勤専門正社員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給305,760円~305,760円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区野川本町1-1ー8 |
| 求人番号 | 14140-05008461 |
| 有効期限 | 2026年06月30日 |
神奈川県川崎市のセントケア神奈川株式会社 セントケアホーム川崎宮前では、グループホームケアスタッフ(夜勤専門正社員)を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年04月16日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
◇介護業界先取りの夜勤専門正社員大募集!月10~11回の夜勤業務を実施していただきます◇グループホーム(認知症対応型共同生活介護)のお仕事です。1ユニット9名のお客様を担当します。フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。お客様のこれまでの生活や暮らしの視点を大切にしながら、一日一日を大切に支援いたします。【変更範囲:会社の定めるすべての業務】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護職員基礎研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~69歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 |
募集内容
| 募集職種 | グループホームケアスタッフ(夜勤専門正社員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒216-0041 神奈川県川崎市宮前区野川本町1-1ー8 最寄り駅
東急田園都市線 梶が谷駅からバス「上野川」下車駅から徒歩で3分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 近隣営業所※双方同意の上
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
15人(パート含む)(女性10人、パート10人) |
| 給与・報酬 | 月給305,760円~305,760円 |
| 給与(内訳) |
基本給
175,000円~175,000円
定額的に支払われる手当
地域手当 28,000円~28,000円処遇改善手当 15,500円~15,500円職種手当 8,000円~8,000円夜勤手当 79,260円~79,260円
手当等の補足
・夜勤手当10回分込み・資格手当介護福祉士12000円実務者研修7000円・介護福祉士経験年数手当12000円~32000円・残業手当その他手当あり
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり0円~5,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)16時30分~10時30分 休憩時間:120分 時間外労働:あり 15時間 |
| 休日等 |
休日:その他週休二日制:毎週その他:*会社カレンダーによる 休日の実績等
年間休日:116日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:100,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 70歳 再雇用制度:あり 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
*社保完備*長期所得補償制度*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり*制服貸与(無料)*ほっとライン(相談通報窓口)あり*インフルエンザ予防接種補助*資格取得費用全額支援制度あり*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)*雇入れ時の健康診断費用全額補助~~当社では、働く選択肢とチャンスが数多くあります~~県内に66営業所があるセントケア神奈川ならでは。在宅サービスや施設サービス、または、時短勤務やフルタイム勤務など、あなたのライフスタイルに合った働き方を見つけられます。長く介護職に携わっていきたい方にとっては絶好の環境です。#中高年層(ミドルシニア)歓迎求人(概ね35~59歳)「中高年層で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎」
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒216-0041 神奈川県川崎市宮前区野川本町1-1ー8 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/04/16」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア神奈川株式会社 セントケアホーム川崎宮前 |
|---|---|
| 所在地 | 216-0041 神奈川県川崎市宮前区野川本町1-1ー8 |
| 事業内容 | 比較的安定状態にある認知症の要介護者に対し、自立した日常生活 を営むことが出来るように、家庭的で落ちついた雰囲気の共同生活 の中で、入浴、排泄、食事等の援助や機能訓練を行います。 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.saintc-k.com/ |
| 事業所番号 | 1414-919656-1 |
| 従業員数(就業場所) | 15人(パート含む)
(女性10人、パート10人) |
| 従業員数(全体) | 1330人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 14140-05008461 |
| 有効期限 | 2026年06月30日 |
| 受理安定所 | 川崎北公共職業安定所 |
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