(株)rebornメディケアレジデンス富士松岡・介護職(夜勤専従)メディケアレジデンス広見公園パート・バイト求人募集(静岡県富士市)
株式会社rebornメディケアレジデンス富士松岡
- パート・アルバイト
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 産休・育休制度あり
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
| 募集職種 | 介護職(夜勤専従)メディケアレジデンス広見公園 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,153円~1,285円 |
| 勤務地 | 静岡県富士市伝法17ー1メディケアレジデンス広見公園 |
| 求人番号 | 22100-03415361 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
静岡県富士市の株式会社rebornメディケアレジデンス富士松岡では、介護職(夜勤専従)メディケアレジデンス広見公園を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年05月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。※一般居宅への訪問はございません。ケアマネージャーが作成した介護プランを基にご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。看護師が24時間常駐していますので、医療面でも安心して働いていただけます。具体的には・・・・食事介助(配膳・下膳・片付けを含む)・入浴介助(利用者様のお洋服等の事前準備含む)・排泄介助・利用者様の見守り・コミュニケーション・清掃(フロア、お風呂場などの施設内)・リネン交換、洗濯・ナースコール対応等変更範囲:仕事内容変更予定なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:介護福祉士、必須:介護職員実務者研修修了者、必須:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~ 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | 必須有資格者:初任者研修以上実務経験:3ヶ月以上 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職(夜勤専従)メディケアレジデンス広見公園 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:あり ※正社員登用後は定年70歳 契約更新の有無
あり(条件付きで更新あり)勤務態度等による
契約更新の条件
勤務態度等による
|
| 勤務地・交通 |
〒417-0061 静岡県富士市伝法17ー1メディケアレジデンス広見公園 最寄り駅
身延線 入山瀬駅から車で10分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
3人(パート含む)(女性3人、パート0人) |
| 給与・報酬 | 時給1,153円~1,285円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,150円~1,210円
定額的に支払われる手当
資格手当 3円~75円
手当等の補足
■資格手当:介護福祉士15円~75円実務者研修10円~40円初任者研修3円~15円■夜勤手当:8,000円/回
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績
前年度実績:あり 0.00%~3.00%(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)16時00分~9時30分 休憩時間:90分 時間外労働:あり 2時間 |
| 休日等 |
※勤務開始時間は変更になる場合があります。週2日程度労働日数について相談可休日:その他週休二日制:その他その他:シフトに準ずる 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):3日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:20,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮: 託児所等:なし なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
◇残業時間ほぼなし!月平均0から2時間!◇昇給は事業業績および本人の能力による(昇給年2回予定あり)◇各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)※法定通り◇交通費支給(上限20,000円/月公共の場合は上限30,000円/月)◇資格取得費用支援あり(条件付き)・資格取得後資格手当あり◇産休・育休取得実績あり◇1週間の勤務日数により、有給日数が変動します(法定どおり)◇勤務日数、時間により条件を満たせば、各種保険に加入します。◇無期雇用に転換した場合は定年制ありです(定年70歳)(65歳以上の方も応募ください)【アクティブシニア求人】【生涯現役支援求人】※お電話が繋がらない場合は、下記までご連絡をお願いいたします淺川070-2002-4328村田070-6969-6326【応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。】【ハローワークからのお知らせ】採用後の労働条件については、必ず、書面(労働条件通知書等)により確認してください<労働基準法第15条>
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒417-0061 静岡県富士市伝法17-1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,電話 |
この求人の取得日は「2026/05/01」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社rebornメディケアレジデンス富士松岡 |
|---|---|
| 所在地 | 416-0909 静岡県富士市松岡609-1 |
| 事業内容 | 介護施設運営、訪問介護、訪問看護 |
| 設立日 | 平成16年 |
| 公式サイト | https://reborn-corp.com/ |
| 事業所番号 | 2210-616794-1 |
| 従業員数(就業場所) | 3人(パート含む)
(女性3人、パート0人) |
| 従業員数(全体) | 500人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22100-03415361 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 富士公共職業安定所 |
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- 月給190,200円~240,000円
