ケアプランセンター元気広場新川の居宅介護支援専門員年間休日120日在宅ワークの正社員求人募集(静岡県静岡市駿河区)

ケアプランセンター元気広場新川

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
在宅ワーク・在宅勤務可
子育て支援・ママ活躍中
有給消化率高め
研修制度充実
見学OK
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

ケアマネジャーが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。

募集職種	居宅介護支援専門員年間休日120日在宅ワーク
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給243,000円～273,000円
勤務地	静岡県静岡市駿河区新川1-6-3オラシオン新川101号室
求人番号	22010-11195561
有効期限	2026年07月31日

応募方法

静岡県静岡市のケアプランセンター元気広場新川では、居宅介護支援専門員年間休日120日在宅ワークを増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年05月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年5月7日

仕事内容

居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)としての業務全般お客様の生活に合わせた支援計画の立案・調整や訪問対応なども含む(例:訪問・連絡、計画書の作成、調整業務など)□利用者の状況把握(アセスメント)□ケアプラン(介護サービス計画)の作成・見直し□定期的なモニタリング(利用者宅訪問)□担当者会議の開催□ご本人・ご家族との相談・連絡調整□関係サービス事業所や医療機関との連携調整*変更範囲:変更なし

ケアマネジャーが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。担当件数だけを追うのではなく、質の高い支援を重視。困難ケースも一人で抱え込まず、チームで支え合います。記録や情報共有の効率化にも取り組み、業務負担の軽減を推進しています。子育て世代やブランクのある方もご相談ください。「地域に必要とされる ...続きを読むケアマネジャーが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。担当件数だけを追うのではなく、質の高い支援を重視。困難ケースも一人で抱え込まず、チームで支え合います。記録や情報共有の効率化にも取り組み、業務負担の軽減を推進しています。子育て世代やブランクのある方もご相談ください。「地域に必要とされるケアマネ」を一緒に目指しませんか。・在宅勤務可能・有給消化推奨・先輩ケアマネがいるため1から教わること可能・年間休日112日から120日に変更・管理者目指したい方歓迎

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可居宅介護支援事業所での経験
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定不可）
PCスキル	ワード・エクセルスマートフォン操作

UIJターン歓迎ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	居宅介護支援専門員年間休日120日在宅ワークケアプランナー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒422-8064 静岡県静岡市駿河区新川1－6－3オラシオン新川101号室静岡県静岡市最寄り駅ＪＲ静岡駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり静岡市内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 3人（パート含む）（女性3人、パート0人）
給与・報酬	月給243,000円～273,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 177,000円～198,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円～20,000円自家用車手当 3,000円～3,000円手当等の補足インセンティブ(換算値31件～45件まで1件5000円プラス)主任ケアマネの方は、月給26万円～
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～20,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	月平均労働時間163時間休日:土曜日,日曜日週休二日制:その他その他:週休2日(自分で休み曜日選べます)年末年始12月30日～1月3日休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：・資格取得支援制度・インフルエンザ予防接種補助・無料駐車場・年間休日120日・更新研修・法定研修補助・在宅勤務用備品利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備オンライン自主応募可在宅ワーク・在宅勤務可子育て支援・ママ活躍中有給消化率高め研修制度充実見学OK 車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

・新川は、主任介護支援専門員3名体制のため、相談しながら業務可能・法人内に4か所の居宅介護支援事業所・7か所のデイサービス・1か所訪問看護・1か所定期巡回随時対応型訪問介護看護の事業所があり、スムーズな連携が可能です。・「元気を支えるケアプラン」を理念に、利用者様の“できる”を大切にしています。・地域包括支援センターや医療機関との連携も積極的に行っています。*業務には社用車(オートマ車)もしくは自家用車を使用します。*携帯電話・パソコン貸与あり。*在宅ワークの場合コピー機貸与あり*研修制度あり(法人内研修・外部研修参加支援)。*子育て世代も活躍中。家庭との両立に配慮します。*職場見学可能です(事前連絡をお願いします)。*UIJターンの場合・オンライン面接・入社日考慮いたします

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回）
選考場所	〒422-8064 静岡県静岡市駿河区新川1－6－3オラシオン新川101号室
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/05/01」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	ケアプランセンター元気広場新川
所在地	422-8064 静岡県静岡市駿河区新川1－6－3オラシオン新川101号室
事業内容	居宅支援事業所
設立日	平成21年
公式サイト	http://www.genkihiroba.jp
事業所番号	2201-621490-9
従業員数（就業場所）	3人（パート含む）（女性3人、パート0人）
従業員数（全体）	218人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22010-11195561
有効期限	2026年07月31日
受理安定所	静岡公共職業安定所