東信医療生活協同組合のケアマネージャー支援相談員の正社員求人募集(長野県上田市)

東信医療生活協同組合

正職員
社会保険完備
住宅手当あり
制服貸与・ユニフォームあり
見学OK
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
高収入・高給料

【「人を、高齢者を、大切にする」方を募集しています】*皆さんの就労をお待ちしている「居宅介護支援事業所」と「老人保健施設なないろ」は、「誰もが安心して暮らし続けられまちづくり」を進めている東信医療生活協同組合(医療生協)が運営している介護事業所です。

募集職種	ケアマネージャー支援相談員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給172,475円～353,735円
勤務地	長野県上田市上塩尻393-1
求人番号	20040-03929661
有効期限	2026年06月30日

応募方法

長野県上田市の東信医療生活協同組合では、ケアマネージャー支援相談員を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年04月30日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年5月6日

仕事内容

利用者様とご家族の相談窓口として、生活を支える支援・調整を行う仕事です。東信医療生協では、多職種が協力し合う体制が整っており、相談しやすい雰囲気の中で業務を進められます。居宅ではケアプラン作成や関係機関との連携、老健では入退所調整や在宅復帰支援など、地域に密着した支援が中心です。経験の浅い方でも丁寧にフォローし、働きながら学べる環境があります。利用者様の生活を支えるやりがいと、働きやすさの両方を大切にできる職場です。変更範囲:変更なし

【「人を、高齢者を、大切にする」方を募集しています】*皆さんの就労をお待ちしている「居宅介護支援事業所」と「老人保健施設なないろ」は、「誰もが安心して暮らし続けられまちづくり」を進めている東信医療生活協同組合(医療生協)が運営している介護事業所です。*「老人保健施設なないろ」は、医療や介護、リハビリ ...続きを読む【「人を、高齢者を、大切にする」方を募集しています】*皆さんの就労をお待ちしている「居宅介護支援事業所」と「老人保健施設なないろ」は、「誰もが安心して暮らし続けられまちづくり」を進めている東信医療生活協同組合(医療生協)が運営している介護事業所です。*「老人保健施設なないろ」は、医療や介護、リハビリが連携しながら、「在宅生活を支える」という視点で運営していくことを目指す29床の小さな、まだ、開設8年の若い老人保健施設です。*「人を、高齢者を、大切にし、一緒の頑張っていただける方」を求めています。*様々な経験を融合させつつ、より良い施設を目指し、新たな歩みを進めていきたいと考えています。一緒に元気に頑張ってくださる方の応募をお待ちしています。

居宅介護支援介護老人保健施設（老健）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要、あれば尚可：介護支援専門員(ケアマネージャー)、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護支援専門員介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	必須介護現場での実務経験。介護福祉士資格を有していればなおありがたいです(給与面で優遇)。
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	ワードなどの簡単な入力ができる程度。

応募方法

募集内容

募集職種	ケアマネージャー支援相談員ケアプランナー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒386-0042 長野県上田市上塩尻393－1 長野県上田市最寄り駅しなの鉄道　西上田駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 123人（パート含む）（女性102人、パート57人）
給与・報酬	月給172,475円～353,735円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上
給与（内訳）	基本給 161,975円～343,235円定額的に支払われる手当処遇改善手当 10,500円～10,500円手当等の補足 ※休日(日曜・祝日)出勤手当※条件に応じて家族手当住宅手当を支給※資格、経験等を加味し、基本給を決定します。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり2,470円～6,080円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 1.40ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時00分 (2)8時30分～12時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 3時間
休日等	休日:その他週休二日制:その他その他:4週に8日間の休日を取得していただきます休日の実績等年間休日：122日労働日数（月平均）：20.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円福利厚生：【法人内の共済制度】職員・法人が折半で支出し、医療費の一部を補填します。休職となった場合にも、共済会からも補償制度があります。映画やスポーツ観戦補助なども行っております。利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　4年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備住宅手当あり制服貸与・ユニフォームあり見学OK 車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり高収入・高給料

特記事項

※通勤手当について自動車通勤の場合、1Km=18.4円(2024年度)で計算し支給。※ユニフォーム貸与(上下各6着:クリーニング付リース商品です)。※職員共済会制度(病気見舞い金制度等)があります。※「施設見学」も受け付けています。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：長野県上田市上塩尻393－1
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒386-0042 長野県上田市上塩尻393－1
合否通知	面接後5日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/30」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	東信医療生活協同組合
所在地	386-0042 長野県上田市上塩尻393－1
事業内容	「健康をつくる」「平和つくる」「いのち輝く社会をつくる」ために地域で奮闘する東信医療生活協同組合です。
設立日	昭和60年
公式サイト	http://www.toshin-iryou.com
事業所番号	2004-101421-8
従業員数（就業場所）	123人（パート含む）（女性102人、パート57人）
従業員数（全体）	135人
労働組合	労働組合あり
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

「東信医療生活協同組合」が気になる方へ
応募前に比較しておきませんか？

「東信医療生活協同組合」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	20040-03929661
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	上田公共職業安定所