セントケア神奈川(株)セントケア鵜野森・【5/14ミニ面接会】介護ケアスタッフ(パート)求人募集(神奈川県相模原市南区)

セントケア神奈川株式会社セントケア鵜野森

パート・アルバイト
制服貸与・ユニフォームあり
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
高時給

知識や技術も必要ですが、一番大切なのはあなたのお人柄とお客様を思う気持ちです。

募集職種	【5/14ミニ面接会】介護ケアスタッフ(パート)
雇用形態	パート労働者／パート
給与	時給1,335円～1,535円
勤務地	神奈川県相模原市南区鵜野森3丁目18
求人番号	14090-06147761
有効期限	2026年06月30日

応募方法

神奈川県相模原市のセントケア神奈川株式会社セントケア鵜野森では、【5/14ミニ面接会】介護ケアスタッフ(パート)を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年04月24日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年5月3日

仕事内容

通い(デイサービス)、泊まり(ショートステイ)、訪問(訪問介護)の3種類のサービスを組み合わせて在宅生活を継続していただけるよう支援させていただくお仕事です。お客様は最大29名までですので、お客様やご家族の状況把握もしやすく、顔なじみの関係性が構築しやすいです。小規模多機能に所属するケアマネジャーと共に介護職・看護職など多職種が協働して臨機応変なサービスを提供し、お客様の問題解決にあたります。グループ内40ケ所の仲間が培ってきたノウハウをもとに、お客様の生活全般を支える一員として勤務して頂きます。〔変更の範囲:変更なし〕

知識や技術も必要ですが、一番大切なのはあなたのお人柄とお客様を思う気持ちです。あなたの成長が会社の成長となります。私たちと共に歩み、共に成長していきましょう。

訪問介護ショートステイ（短期入所生活・療養介護）デイサービス（通所介護）小規模多機能型居宅介護（看多機）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴
職務経験等

未経験可・初心者歓迎正職員登用あり特定処遇改善加算あり

応募方法

募集内容

募集職種	【5/14ミニ面接会】介護ケアスタッフ(パート) 介護職・ケアワーカー看護・看護助手訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3か月試用期間中の条件：異なる *入社後2日間は時給1,225円(採用時研修) 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：0名契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒252-0301 神奈川県相模原市南区鵜野森3丁目18 神奈川県相模原市最寄り駅各線　町田駅から徒歩で17分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 18人（パート含む）（女性16人、パート12人）
給与・報酬	時給1,335円～1,535円時給1200円以上時給1300円以上
給与（内訳）	基本給 1,335円～1,535円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足【時給内訳】介護福祉士1,385円～1,485円実務者研修1,365円夜勤手当:深夜割増6H分+6,000円/回※特定処遇改善加算有…求人特記事項参照
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～50円（前年度実績）
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)11時00分～20時00分 (3)17時00分～11時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	(4)9:00～18:00(1)～(4)シフト制夜勤の休憩時間は120分週2日～週5日休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制シフト制週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：100,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

制服貸与・ユニフォームあり研修制度充実車通勤・マイカー通勤可高時給

特記事項

【セントケア神奈川株式会社セントケア鵜野森ミニ面接会開催】日時:令和8年5月14日(木曜日)9時30分～11時30分場所:相模原公共職業安定所地下会議室・無資格、未経験の方、大歓迎!・無期雇用転換制度有り・正社員登録用制度あり・・・正社員の90%が契約社員からの正社員登用です。・有給休暇は法定どおり付与します。・各種保険完備(週20時間以上の方)制服貸与あり(無)・労働条件により加入保険は法定通り適用します。・雇入れ時の健康診断費用全額補助※介護福祉士資格をお持ちの方は実務経験年数に応じ、特定処遇改善加算手当有。20円～100円/時☆1年後無期雇用へ転換(69歳未満/2023年4月より毎年1歳ずつ65歳から70歳まで引き上げ)・令和8年7月1日に看護小規模多機能サービスへ転換予定あり#鵜野森

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	3名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回） 5月14日(木)面接時間は予約受付時にご案内します
選考場所	〒252-0236 神奈川県相模原市中央区富士見6－10－10 相模原公共職業安定所地下会議室ＪＲ相模原駅～職業安定所前バス停下車徒歩1分
合否通知	面接後3日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/04/27」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア神奈川株式会社セントケア鵜野森
所在地	252-0301 神奈川県相模原市南区鵜野森3丁目18
事業内容	総合福祉サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・看護小規模多機能・小規模多機能等）県内に６６事業所を展開。
設立日	平成19年
公式サイト	http://www.saintc-k.com
事業所番号	1409-923602-8
従業員数（就業場所）	18人（パート含む）（女性16人、パート12人）
従業員数（全体）	1330人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14090-06147761
有効期限	2026年06月30日
受理安定所	相模原公共職業安定所