特別養護老人ホーム楓の丘の介護職の正社員求人募集(静岡県富士宮市)
特別養護老人ホーム楓の丘
- 正職員
- 社会保険完備
- プライベート充実
- 産休・育休制度あり
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 高収入・高給料
| 募集職種 | 介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給211,000円~306,000円 |
| 勤務地 | 静岡県富士宮市羽鮒2505-1 |
| 求人番号 | 22070-01910861 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
静岡県富士宮市の特別養護老人ホーム楓の丘では、介護職を増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年05月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
*特別養護老人ホーム(入所100名、ショートステイ20名)における介護業務です。・お客様の食事、入浴、排泄など日常生活の支援をして頂きます。・入所のお客様は要介護1~5の方で平均介護度は3.8です。1ユニット10名、2つのユニットを組み合わせた配置の中で20名のお客様を担当していただきます。・短期入所のお客様は要支援1~要介護5の方で平均介護度は、2.4です。入所と同じく20名のお客様を担当して頂きます。・介護職員は現在約60名です。各ユニットにはリーダーがおりますので具体的な仕事はOJTにより指導します。(業務の変更範囲:会社の定める業務)
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:ホームヘルパー2級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | あれば尚可福祉施設での実務経験があれば尚可(未経験の方も応募歓迎いたします) |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3カ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒419-0316 静岡県富士宮市羽鮒2505-1 最寄り駅
富士宮駅から車で10分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
99人(パート含む)(女性65人、パート24人) |
| 給与・報酬 | 月給211,000円~306,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
160,000円~250,000円
定額的に支払われる手当
処遇改善金手当 18,000円~23,000円業務手当 15,000円~15,000円拠点手当 10,000円~10,000円地域手当 8,000円~8,000円
手当等の補足
・資格手当0円~10000円・夜勤手当0円~32000円(8000円/回)・正月勤務手当2500円~5000円/回・通勤費は規程あり
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり1,500円~(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 100,000円~(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 (2)6時00分~15時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
(4)夜勤帯21:30~6:30休日:その他週休二日制:その他その他:別途定める勤務表による。月に9~10日休み。その内3日を希望休として優先的に休みを入れてシフトを組みます。 休日の実績等
年間休日:112日労働日数(月平均):21.1日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
・バースデイ休暇、リフレッシュ休暇が取得できます・介護職員処遇改善金の支給があります・資格取得支援制度があります・夜勤は月に4~6回程度(8,000/回)・職員健康診断、インフルエンザ・コロナワクチン接種支援あり・入職時より有給休暇が付与されます*職員同士の関係性が良く働きやすい雰囲気の職場です。人生の先輩であるお客様を尊重し丁寧な対応をできる職員さんが多く働いています。資格や経験ののない方でも介護に興味のある方は、3年以上の実務経験を経過すれば、介護福祉士を取得するための支援制度があります。OJTを導入し、その方に合わせた個別の指導を行っています。是非、ご連絡ください。*UIJターンについて(応募時にご相談ください)・事業所の休日・業務時間外に面接が可能です・WEB(ZOOM)での面接が可能です・入社日について配慮いたします*応募前にハローワークの紹介状が必要となります
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ハローワークには多くの介護求人が掲載されていますが、実際にはハローワークに掲載されていない求人も数多く存在します。
特に、給与条件の良い求人や急募求人、非公開求人は転職サイト経由で紹介されることも少なくありません。
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選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒419-0316 静岡県富士宮市羽鮒2505-1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送 |
この求人の取得日は「2026/05/14」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 特別養護老人ホーム楓の丘 |
|---|---|
| 所在地 | 419-0316 静岡県富士宮市羽鮒2505-1 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、老人短期入所事業、老人デイサービス事業* |
| 設立日 | 平成11年 |
| 公式サイト | http://s-koseikai.jp/ |
| 事業所番号 | 2207-913923-6 |
| 従業員数(就業場所) | 99人(パート含む)
(女性65人、パート24人) |
| 従業員数(全体) | 1300人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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「特別養護老人ホーム楓の丘」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22070-01910861 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 富士宮公共職業安定所 |
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- 月給211,000円~270,000円
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