会社名非公開の介護保険法・障害者総合支援法に基づく訪問ヘルパー契約社員求人募集(13010-53997061)(東京都千代田区)

会社名非公開

契約職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
高収入・高給料

◎本求人は【令和8年度訪問介護採用応援事業】対象事業です。

募集職種	介護保険法・障害者総合支援法に基づく訪問ヘルパー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員
給与	月給239,070円～465,000円
勤務地	東京都千代田区
求人番号	13010-53997061
有効期限	2026年07月31日

応募方法

東京都千代田区の会社名非公開では、介護保険法・障害者総合支援法に基づく訪問ヘルパーを 3名募集中です。この求人情報は、2026年05月21日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年5月25日

仕事内容

弊社ゆめかグループは、障害者・高齢者の方々のご自宅や住み慣れた地域に訪問し、より良い生活を送る為の介護サービスを提供しています。【仕事内容:例】・余暇支援でディズニーランドへご同行する・ご利用者様宅へ訪問し、一緒にお掃除をする・一人でできないこと、不安ごとに対しサポートをする・一緒に映画館・カラオケなどに行き一緒に楽しむ等※変更範囲:会社の定める業務

◎本求人は【令和8年度訪問介護採用応援事業】対象事業です。【制度のポイント】*採用後、働きながら介護初任者研修などの資格取得を目指せ、資格費用の自己負担が不要です。*6か月間は有期雇用契約を締結し、契約社員として働いていただき、その後、雇用契約期間満了後は雇用主と同意の上、継続雇用も可能となります。 ...続きを読む ◎本求人は【令和8年度訪問介護採用応援事業】対象事業です。【制度のポイント】*採用後、働きながら介護初任者研修などの資格取得を目指せ、資格費用の自己負担が不要です。*6か月間は有期雇用契約を締結し、契約社員として働いていただき、その後、雇用契約期間満了後は雇用主と同意の上、継続雇用も可能となります。◎ゆめかグループは、令和5年設立と新しい会社ですが、スタッフは100人を突破し、店舗は8店舗になり、拡大急成長の企業です。【一人ひとりの生活に寄り添ったオーダーメイドのサービスをご提供すること】を大切に、現場第一主義を前提とした、障がい者・高齢者の方々のご自宅や住み慣れた地域に訪問し、より良い生活を送るための介護サービスを提供しています。◎オンライン自主応募可・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。※ただし、オンライン自主応募の場合は不要。

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢
最終学歴
職務経験等
PCスキル	PC、スマホの基本操作ができればOKです!

応募方法

募集内容

募集職種	介護保険法・障害者総合支援法に基づく訪問ヘルパー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：実績あり契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）会社が定める能力評価により判断契約更新の条件会社が定める能力評価により判断
勤務地・交通	東京都千代田区転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 30人（パート含む）（女性11人、パート10人）
給与・報酬	月給239,070円～465,000円年収300万円以上年収400万円以上年収500万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上給料40万円以上給料45万円以上
給与（内訳）	基本給 180,420円～350,000円定額的に支払われる手当資格手当 5,000円～20,000円通信手当 3,000円～3,000円処遇改善手当 20,000円～32,000円手当等の補足 ※入社前に介護職員初任者研修を取得していただきます/費用は会社負担です。※お持ちの資格により手当の変動がございます。上記は最低の設定数字を用いて記載しております。働き方により上記の金額は前後いたしますのであらかじめ面接時にお話しさせていただきます。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　0.00％～15.00％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	休憩時間：60分
休日等	就業時間は定期、不定期または曜日などにより変わります。面接時に働きたい、もしくは働ける、お時間をお聞きいたします。休日:その他週休二日制:その他その他:変形労働時間制の為、休日に偏りがあります。希望もお伺いいたします。休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備オンライン自主応募可研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実高収入・高給料

特記事項

◎本求人は【令和8年度訪問介護採用応援事業】対象事業です。【制度のポイント】*採用後、働きながら介護初任者研修などの資格取得を目指せ、資格費用の自己負担が不要です。*6か月間は有期雇用契約を締結し、契約社員として働いていただき、その後、雇用契約期間満了後は雇用主と同意の上、継続雇用も可能となります。◎ゆめかグループは、令和5年設立と新しい会社ですが、スタッフは100人を突破し、店舗は8店舗になり、拡大急成長の企業です。【一人ひとりの生活に寄り添ったオーダーメイドのサービスをご提供すること】を大切に、現場第一主義を前提とした、障がい者・高齢者の方々のご自宅や住み慣れた地域に訪問し、より良い生活を送るための介護サービスを提供しています。◎オンライン自主応募可・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。※ただし、オンライン自主応募の場合は不要。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	3名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/05/21」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	介護保険法・障害者総合支援法に基づいた、訪問介護、居宅介護（身体介護・家事援助・通院等介助）、重度訪問介護、同行援護、行動援護、移動支援（地域生活支援事業）を中心に行っております。
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	30人（パート含む）（女性11人、パート10人）
従業員数（全体）	100人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	13010-53997061
有効期限	2026年07月31日
受理安定所	飯田橋公共職業安定所