社会福祉法人駿府葵会の介護職員/特別養護老人ホーム久能の里駿河区の正社員求人募集(静岡県静岡市)
社会福祉法人駿府葵会
- 正職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 子育て支援・ママ活躍中
- 産休・育休制度あり
- 研修制度充実
- 見学OK
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
| 募集職種 | 介護職員/特別養護老人ホーム久能の里駿河区 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給193,700円~233,700円 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市駿河区根古屋289-1 特別養護老人ホーム久能の里 |
| 求人番号 | 22010-12432461 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
静岡県静岡市の社会福祉法人駿府葵会では、介護職員/特別養護老人ホーム久能の里駿河区を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年05月21日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
教育体制万全!技術も資格も取得できます!季節の行事やレクリエーションを通して、笑顔の時間を一緒に作っていくお仕事です。・特別養護老人ホームでの介護業務全般・食事の準備、介助・排泄、入浴の介助・行事、外出等の企画、実施*変更範囲:変更無し
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 介護職員/特別養護老人ホーム久能の里駿河区 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヵ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒422-8011 静岡県静岡市駿河区根古屋289-1 特別養護老人ホーム久能の里 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 静岡市内
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
80人(パート含む)(女性34人、パート26人) |
| 給与・報酬 | 月給193,700円~233,700円 |
| 給与(内訳) |
基本給
160,000円~200,000円
定額的に支払われる手当
特養手当 5,000円~5,000円処遇改善手当 13,200円~13,200円調整手当 15,500円~15,500円
手当等の補足
資格手当:15,000円夜勤手当:8,000円/回扶養手当(配偶者):16,000円扶養手当(子供):1,000円~20,000円年末年始手当:3,000円/日(12/30~1/3付与)
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)12時00分~21時00分 (3)21時00分~7時00分 休憩時間:60分 |
| 休日等 |
(3)休憩120分(3)の時間帯は18歳以上(労働基準法による深夜時間帯のため)休日:その他週休二日制:毎週 休日の実績等
年間休日:108日労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:24,000円 福利厚生:*正社員に自由選択でジョイブ静岡加入可能*正社員に拠出年金加入 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 1年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
※弊法人の賃金構成上経験者を優遇しております。勤務経験が長いほど基本給が高くなります。他に、色々な資格手当があります。是非、応募の問い合わせをしてみてください。お待ちしております○昇給・賞与は本人能力及び会社業績等による○通勤手当:マイカー通勤の場合(上限有)月14,600円まで○中高年層(ミドルシニア)歓迎求人○半日単位での有休取得も可能!【福利厚生】・企業型確定拠出年金・特定退職金共済制度・決算賞与支給(業績により支給されない年度もあり)・ジョイブ静岡加盟・勤続永年表彰・エルダーケアアシスト(家族介護支援制度)・定期健康診断、インフルエンザ予防接収補助あり
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒422-8011 静岡県静岡市駿河区根古屋289-1 特別養護老人ホーム久能の里 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/05/21」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人駿府葵会 |
|---|---|
| 所在地 | 422-8011 静岡県静岡市駿河区根古屋289-1 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ホームヘル パー・居宅介護支援・小規模多機能ホーム・地域包括支援センター ・グループホーム・児童発達支援など、全20事業所(静岡市) |
| 設立日 | 平成13年 |
| 公式サイト | http://sunpuaoikai.or.jp |
| 事業所番号 | 2201-110795-4 |
| 従業員数(就業場所) | 80人(パート含む)
(女性34人、パート26人) |
| 従業員数(全体) | 298人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22010-12432461 |
| 有効期限 | 2026年07月31日 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
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