会社名非公開の施設ケアマネージャーの正社員求人募集(11030-17008561)(埼玉県さいたま市岩槻区)

会社名非公開

正職員
社会保険完備
プライベート充実
有給消化率高め
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

未経験の方でも先輩職員が丁寧に指導いたします。

募集職種	施設ケアマネージャー
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給255,000円～300,000円
勤務地	埼玉県さいたま市岩槻区
求人番号	11030-17008561
有効期限	2026年07月31日

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埼玉県さいたま市の会社名非公開では、施設ケアマネージャーを 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年05月27日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年05月27日

仕事内容

介護老人保健施設で、ケアマネージャーとしてののお仕事全般をお任せします。・介護老人保健施設内の入所者様のケアプランの作成、更新・入所者様への支援業務・ご家族様への連絡・サービス担当者会議の開催・入退所に関する調整業務など施設内の相談員、介護職、看護師、リハビリ職などと連携しながら、ご利用者様の生活を支えるお仕事です。※変更範囲:会社の定める業務

未経験の方でも先輩職員が丁寧に指導いたします。学童保育、認可外保育圓、認可内保育園、認証保育園、認定こども園のご利用でも補助制度があります。法人を上げて残業ゼロ、有休消化率100%を目指しているため、プライベートと業務をしっかり分けることが可能です!当法人の資格取得支援制度を利用していただくことで、 ...続きを読む未経験の方でも先輩職員が丁寧に指導いたします。学童保育、認可外保育圓、認可内保育園、認証保育園、認定こども園のご利用でも補助制度があります。法人を上げて残業ゼロ、有休消化率100%を目指しているため、プライベートと業務をしっかり分けることが可能です!当法人の資格取得支援制度を利用していただくことで、ケアマネ資格更新申請や主任ケアマネを目指される場合の研修に係る費用は施設が負担致します。

介護老人保健施設（老健）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可介護施設での勤務経験

未経験可・初心者歓迎

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募集内容

募集職種	施設ケアマネージャーケアプランナー介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	埼玉県さいたま市岩槻区転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 90人（パート含む）（女性60人、パート40人）
給与・報酬	月給255,000円～300,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 180,000円～216,000円定額的に支払われる手当調整手当 45,000円～54,000円支援手当 20,000円～20,000円資格手当 10,000円～10,000円手当等の補足ケアマネ更新費用全額補助します。(勤務日として扱い研修日の交通費も支給します。)主任ケアマネ研修費用も全額補助します。(主任ケアマネ取得時にお祝い金あり)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1.00％～％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分
休日等	休日:土曜日,日曜日その他:週休二日制原則土日休み休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日土日休み年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備プライベート充実有給消化率高め研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

※給与は、経験・能力に応じて考慮します。※昇給・賞与については、業績と査定によります。※1食300円で利用できる社員食堂もあります。・保育費補助あり※応募に際しては、事前に電話連絡をお願いします。面接日の調整などをします。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

この求人への応募方法を確認

求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

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この求人の取得日は「2026/05/27」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	２０１６年４月に開設した介護老人保健施設です。各職種がチームとなりケアを行い、入居者様が在宅に戻されるよう、心身ともに生活を支えていきます。
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	90人（パート含む）（女性60人、パート40人）
従業員数（全体）	600人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	11030-17008561
有効期限	2026年07月31日
受理安定所	大宮公共職業安定所