(株)ケアーよろこ日の主任介護支援専門員/介護支援専門員の正社員求人募集(静岡県富士宮市)

株式会社ケアーよろこ日

正職員
社会保険完備
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可

募集職種	主任介護支援専門員/介護支援専門員
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給210,000円～280,000円
勤務地	静岡県富士宮市小泉221-1
求人番号	22070-02081261
有効期限	2026年08月31日

応募方法

静岡県富士宮市の株式会社ケアーよろこ日では、主任介護支援専門員/介護支援専門員を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年06月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年6月2日

仕事内容

*ケアマネージャー支援業務・管理、相談業務・ケアプラン作成・官公庁との連絡調整業務など・認定調査・訪問時等の移動は社有車を使用・他、当センター就業規則に準ずる業務を担当して頂きます。*主任ケアマネージャー管理者業務*業務の「変更の範囲:会社の定める範囲」

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 主任介護支援専門員介護支援専門員
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴
職務経験等
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）

60歳以上・シニア歓迎 UIJターン歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	主任介護支援専門員/介護支援専門員ケアプランナー管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　2週間試用期間中の条件：異なる期間中時給1200円雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒418-0022 静岡県富士宮市小泉221－1 静岡県富士宮市最寄り駅ＪＲ身延線源道寺駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり富士事業所勤務の可能性あり受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 22人（パート含む）（女性15人、パート8人）
給与・報酬	月給210,000円～280,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 210,000円～280,000円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足役職手当・・・役員に就業された場合調整手当・・・仕事能力が確認された場合特別手当・・・仕事技術が確認された場合
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年1回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 3時間
休日等	時間外に定例の職員会議があります休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:日曜日以外の休日は応相談休日の実績等年間休日：106日労働日数（月平均）：21.6日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：8,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備研修制度充実車通勤・マイカー通勤可

特記事項

*賃金は、経験・職種・年齢・能力により変わります*主任介護支援専門員の方のご応募をお待ちしています。または、介護支援専門員として5年の経験を有する方など、主任介護支援専門員研修の受講要件を満たす方のご応募も歓迎。・仕事をするには常識、道徳等が必要で専門的な知識、技能のある方となります。・60歳以上の方も歓迎します。(定年年齢以上の方は、雇用条件が変わります)・UIJターン歓迎求人でもあり、他からの移住者も歓迎します。*応募前にはハローワークの紹介状が必要です。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒418-0022 静岡県富士宮市小泉221－1
合否通知	面接後10日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/01」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社ケアーよろこ日
所在地	418-0022 静岡県富士宮市小泉221－1
事業内容	１、地域密着型通所介護２、認知対応型通所介護３、居宅介護支援４、住宅型有料老人ホーム５、健康づくり、生きがいデイサービス以上の事業を展開中。＊
設立日	平成20年
事業所番号	2207-614361-3
従業員数（就業場所）	22人（パート含む）（女性15人、パート8人）
従業員数（全体）	26人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22070-02081261
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	富士宮公共職業安定所