特定非営利活動法人ふれあいぽっぽのケアマネ兼管理者|小規模多機能|車通勤可契約社員求人募集(大阪府茨木市)

特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ

契約職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
主婦（主夫）歓迎・活躍中
介護休暇制度あり
研修制度充実
託児所あり
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可

募集職種	ケアマネ兼管理者\|小規模多機能\|車通勤可
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員
給与	月給245,000円～290,000円
勤務地	大阪府茨木市安威4-13-20 小規模多機能型居宅介護安威ゆとり
求人番号	27150-10996361
有効期限	2026年08月31日

応募方法

大阪府茨木市の特定非営利活動法人ふれあいぽっぽでは、ケアマネ兼管理者|小規模多機能|車通勤可を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年06月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年6月1日

仕事内容

小規模多機能型居宅介護施設の管理運営、計画作成担当者業務・施設管理・ケアマネ業務・介護業務・送迎、営業など《施設情報》通いサービス:12名定員/日訪問サービス:サービス計画に応じて宿泊サービス:6名定員/日*送迎:社用車(普通車/軽自動車)使用【変更範囲:変更なし】

居宅介護支援小規模多機能型居宅介護（看多機）NPO法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢
最終学歴
職務経験等
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	書類作成に必要なエクセル・ワードの基本的なスキル

ダブルワーク・副業可正職員登用あり

応募方法

募集内容

募集職種	ケアマネ兼管理者\|小規模多機能\|車通勤可ケアプランナー管理者・候補
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：あり契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒567-0001 大阪府茨木市安威4－13－20 小規模多機能型居宅介護安威ゆとり転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり茨木市内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 12人（パート含む）（女性10人、パート9人）
給与・報酬	月給245,000円～290,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 205,000円～220,000円定額的に支払われる手当資格手当 20,000円～20,000円役職手当 5,000円～25,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0.00％～0.03％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制夏季休暇、年末年始休暇※施設による休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備オンライン自主応募可主婦（主夫）歓迎・活躍中介護休暇制度あり研修制度充実託児所あり資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可

特記事項

応募者は事前に電話で連絡の上、面接時にハローワーク紹介状・履歴書・職務経歴書を持参してください。応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり・他施設での研修、兼務の可能性あり・マイカー通勤は原則不可ですが、希望者は応相談・自転車またはバイク通勤可・サポート体制あり(研修など)・資格取得支援あり(1年以上勤務、管理者推薦者に限る)・人事考課制度有・正社員登用あり・副業・WワークOK・確定拠出年金基金、確定給付型企業年金制度あり・処遇改善手当・一時金の支給あり(昨年度実績2ヶ月)※業績によるハローワーク担当の方へ詳細情報を確認ください

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒567-0036 大阪府茨木市上穂積2－1－10 阪急バス上穂積バス停から徒歩8分
合否通知	面接後5日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/01」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ
所在地	567-0036 大阪府茨木市上穂積2丁目1－10
事業内容	介護事業（訪問・通所・短期入所・ケアプラン等）高齢者支援（コミデイ）障がい者（児童）支援（生活介護・就労支援・発達支援等）子育て支援・保育
設立日	平成12年
事業所番号	2715-411067-9
従業員数（就業場所）	12人（パート含む）（女性10人、パート9人）
従業員数（全体）	100人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	27150-10996361
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	茨木公共職業安定所