セントケア三重(株)・ホームヘルパー/介護福祉士/訪問介護/セントケア松阪パート・バイト求人募集(三重県松阪市)

セントケア三重株式会社

パート・アルバイト
オンライン自主応募可
子育て支援・ママ活躍中
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可
高時給

《セントケア松阪より》新築の綺麗な営業所に引っ越してもう3年です。

募集職種	ホームヘルパー/介護福祉士/訪問介護/セントケア松阪
雇用形態	パート労働者／パート
給与	時給1,572円～2,165円
勤務地	三重県松阪市大黒田町344 セントケア松阪
求人番号	24010-06985561
有効期限	2026年08月31日

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三重県松阪市のセントケア三重株式会社では、ホームヘルパー/介護福祉士/訪問介護/セントケア松阪を増員のため 2名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年06月04日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年06月04日

仕事内容

★ヘルパーさん全員にスマートフォン(Iphone)貸与★≪お仕事相談会開催中!≫介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅を訪問し、日常生活に関わる様々な援助を行います。◆身体介護:介助(食事・入浴・歩行・トイレ)清拭・足浴◆生活援助:調理・買物・掃除・洗濯など・お客様からの感謝の気持ちを日々感じられる仕事です。・訪問介護未経験の方も大丈夫。社内研修、同行研修があります。・心配なことがあればすぐに相談できる環境です。・スマホアプリを使用しての業務報告作業。・研修充実。毎月のミーティングでスキルアップができます。「変更範囲:変更なし」

《セントケア松阪より》新築の綺麗な営業所に引っ越してもう3年です。幅広い年齢のスタッフが日々、お客様に喜んで頂けるよう頑張ってます。新卒、子育て従事者、家事従事者等・・・だから、色んな悩みも聞いてもらえます。働き方も色々です。朝だけ、夕方だけ、朝夕だけ、1日どっぷり8時間・・・等々。訪問介護未経験の ...続きを読む《セントケア松阪より》新築の綺麗な営業所に引っ越してもう3年です。幅広い年齢のスタッフが日々、お客様に喜んで頂けるよう頑張ってます。新卒、子育て従事者、家事従事者等・・・だから、色んな悩みも聞いてもらえます。働き方も色々です。朝だけ、夕方だけ、朝夕だけ、1日どっぷり8時間・・・等々。訪問介護未経験の方、ブランクある方、無資格の方、セントケアなら大丈夫!同行や研修等、サポート体制整ってます。スキルアップも可能です。正社員登用もあります。詳しくは説明会で!★「お仕事相談会」「無資格者向けお仕事会社説明会」開催中受付:0598-25-1015(事前予約制)お電話お待ちしています。★ヘルパーさん全員にスマートフォン(Iphone)貸与★・セントケアグループのグループ会社で、研修制度、手当待遇、福利厚生が充実しており安心して働いて頂けます。

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士介護福祉士
応募年齢
最終学歴
職務経験等
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

ブランク可・歓迎新卒歓迎未経験可・初心者歓迎正職員登用あり

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募集内容

募集職種	ホームヘルパー/介護福祉士/訪問介護/セントケア松阪訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：4名契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒515-0063 三重県松阪市大黒田町344 セントケア松阪三重県松阪市最寄り駅近鉄山田線　松阪駅から徒歩で23分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 8人（パート含む）（女性8人、パート5人）
給与・報酬	時給1,572円～2,165円時給1200円以上時給1300円以上時給1400円以上時給1500円以上
給与（内訳）	基本給 1,397円～1,890円定額的に支払われる手当資格・職種手当 50円～150円サービス加算手当 50円～50円処遇改善手当 75円～75円手当等の補足【その他支給手当】1時間あたり割増額・土曜・祝日手当100円、日曜手当200円※頑張りに応じてランク手当支給※特定処遇改善一時金支給
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり10円～100円（前年度実績）
勤務時間	(1)8時00分～11時00分 (2)16時00分～19時00分休憩時間：0分
休日等	就業時間については相談に応じます。朝のみ、夕方のみの勤務も可能です。3時間以上勤務できる方も歓迎です。Wワーク可能(他社で常勤でない方に限る)週2日以上労働日数について相談可休日:その他週休二日制:その他その他:休日については相談に応じます。有給休暇は週(年間)所定労働により付与休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：3日 8時間勤務夕方から・夕方のみ勤務可週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：100,000円福利厚生：・福利厚生サービス・資格取得補助金(全額・半額補助)・資格取得祝い金・確定拠出企業型年金・財形預金・長期障害所得補償保険・団体保険・予防接種補助・人材紹介制度・貸付金・奨学金・慶弔見舞金・特別弔慰金制度・傷病見舞金、災害見舞金・産業医による健康相談・ほっとライン利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし

オンライン自主応募可子育て支援・ママ活躍中研修制度充実車通勤・マイカー通勤可高時給

特記事項

《セントケア松阪より》幅広い年齢のスタッフが日々、お客様に喜んで頂けるよう頑張ってます。新卒、子育て世代・・・だから、色んな悩みも聞いてもらえます。働き方も色々です。朝だけ、夕方だけ、朝夕だけ、1日どっぷり8時間・・・等々。訪問介護未経験の方、ブランクある方、無資格の方、セントケアなら大丈夫!同行や研修等、サポート体制整ってます。スキルアップも可能、正社員登用もあります。詳しくは説明会で!★ヘルパーさん全員にスマートフォン(Iphone)貸与★★「会社説明会」随時開催開催中!お気軽にご参加ください。受付:0598-25-1015(事前予約制)会場:セントケア松阪・セントケアグループのグループ会社で、研修制度、手当待遇、福利厚生が充実しており安心して働いて頂けます。・就業条件により各種社会保険に加入します(法定通り)。・週所定労働日数より有給付与します(法定通り)。・雇用期間が連続して1年を超える場合は無期雇用に転換します・オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状不要。「契約更新:上限なし」

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒515-0063 三重県松阪市大黒田町344 セントケア松阪
合否通知	面接後3日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/04」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア三重株式会社
所在地	510-0075 三重県四日市市安島1－7－12　向陽2ビル3Ａ
事業内容	介護保険制度を中心とした訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能居宅介護、を展開。「ずっと住み慣れた我が家で暮らしたい」をお支えします。
設立日	平成19年
公式サイト	http://saint-care-mie.com/
事業所番号	2401-613814-0
従業員数（就業場所）	8人（パート含む）（女性8人、パート5人）
従業員数（全体）	137人
労働組合	労働組合あり
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	24010-06985561
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	四日市公共職業安定所