会社名非公開の主任ケアマネージャー(入間市小谷田)の正社員求人募集(11060-07385961)(埼玉県)

会社名非公開

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
研修制度充実
見学OK
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
高収入・高給料

募集職種	主任ケアマネージャー(入間市小谷田)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給300,000円～400,000円
勤務地	埼玉県入間市
求人番号	11060-07385961
有効期限	2026年08月31日

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埼玉県入間市の会社名非公開では、主任ケアマネージャー(入間市小谷田)を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年06月18日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

ハローワーク受付日: 2026年06月18日

仕事内容

管理者として、事業運営から携われるポジションです◎・居宅介護支援事業所の新規立ち上げ・ケアマネジメント業務全般・困難事例対応、他ケアマネへの指導・事業所運営、営業活動(関係機関との連携)(変更範囲:変更なし)*担当件数はゆとりあり♪小規模だから一人ひとりにしっかり向き合えます!*介護への想いを大切にする職場♪家族介護経験のある管理者と距離が近く、介護観を一緒に磨けます◎

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可・居宅ケアマネ経験・施設ケアマネ経験・地域包括支援センターでの経験・生活相談員の経験など
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）

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募集内容

募集職種	主任ケアマネージャー(入間市小谷田) 管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	埼玉県入間市転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 6人（パート含む）（女性4人、パート3人）
給与・報酬	月給300,000円～400,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上給料35万円以上給料40万円以上
給与（内訳）	基本給 250,000円～350,000円定額的に支払われる手当管理者手当 50,000円～50,000円手当等の補足・インセンティブあり
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分
休日等	休日:土曜日,日曜日,その他その他:・年末年始休暇(12月29日～1月3日) 休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

社会保険完備オンライン自主応募可研修制度充実見学OK 資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり高収入・高給料

特記事項

＼事前の職場見学もOK!/「ちょっと気になるかも…」そんなあなた!お気軽にどうぞ♪入社時期の相談もOKです◎・インフルエンザ予防接種半額補助・資格取得支援制度(ケアマネの研修や資格など)・新規事業立ち上げのため昇給賞与の前年度実績なしですが、賞与は年2回を予定しています。(会社業績による)・オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)

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求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。

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選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/18」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	小規模な地域密着型のデイサービスです。すまいるあげいん３つの活動理念　１．生活に寄り添える地域密着の活動　２．要介護者のやりたいことへのサポート　３．介護者家族の安らげる時間の提供
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	6人（パート含む）（女性4人、パート3人）
従業員数（全体）	15人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	11060-07385961
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	所沢公共職業安定所