会社名非公開の児童指導員(完全週休2日/2027年1月新規開所)の正社員求人募集(41050-03642461)(佐賀県上峰町)

会社名非公開

正職員
社会保険完備
オンライン自主応募可
オープニング・新規オープン
研修制度充実
見学OK
託児所あり
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり

【2027年1月新規オープン!

募集職種	児童指導員(完全週休2日/2027年1月新規開所)
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給205,000円～225,000円
勤務地	佐賀県三養基郡上峰町佐賀県三養基郡みやき町
求人番号	41050-03642461
有効期限	2026年08月31日

応募方法

佐賀県上峰町の会社名非公開では、児童指導員(完全週休2日/2027年1月新規開所)を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年06月19日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年6月22日

仕事内容

2027年1月オープンの児童発達支援事業所「ハッピーテラスキッズあすのみ」にて、未就学児への療育・アセスメント業務をお任せ<具体的には>・療育プログラムの実施(個別・小集団)・記録・書類作成(アプリ活用で負担軽減)・送迎業務(社用車AT使用、園や家庭へ)・地域の幼稚園・保育園等との情報共有と連携※開所までは母体のみどりこども園で勤務研修療育未経験の方も本部の充実した研修があり、客観的アセスメント手法を基礎から学べます。「子ども主体の保育・共育」をチームで実現!*業務の変更なし*

【2027年1月新規オープン!早期入職・未経験の方も大歓迎】私たちは「療育で何をしているか分からない」という保育現場の疑問を解消し、日常の保育(集団)と専門的な療育(個別)がフラットに情報共有し合う「共育」の実現を目指しています。オープンまでは母体である「みどりこども園」で働きながら、専門研修の受講 ...続きを読む【2027年1月新規オープン!早期入職・未経験の方も大歓迎】私たちは「療育で何をしているか分からない」という保育現場の疑問を解消し、日常の保育(集団)と専門的な療育(個別)がフラットに情報共有し合う「共育」の実現を目指しています。オープンまでは母体である「みどりこども園」で働きながら、専門研修の受講や開所準備を進めていただけます。療育が初めての方も焦らずゆっくり学べる安心の環境です!【心身ともに健康で長く働ける職場】ICTシステムの活用で「持ち帰り仕事ゼロ」「サービス残業の撲滅」をお約束します。年間休日120日、専門家への無料相談窓口(EAP)や退職金制度完備など、働くスタッフを全力で守る体制を整えました。「自分にできるかな...」という方も、まずは見学や説明会でお話ししてみませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしております!

児童発達支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴
職務経験等	あれば尚可不問(未経験の方、ブランクのある方も歓迎。・児童福祉事業等での実務経験が5年以上の方は手当にて優遇あり。
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	文字入力などの簡単なPC・タブレット操作ができること(※独自のシステムを活用して記録や事務作業を行うため)。

未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	児童指導員(完全週休2日/2027年1月新規開所) 児童指導員
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	佐賀県三養基郡上峰町佐賀県三養基郡みやき町転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり法人内事業所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
給与・報酬	月給205,000円～225,000円
給与（内訳）	基本給 180,000円～190,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円～10,000円処遇改善手当 15,000円～25,000円手当等の補足稼働率手当:施設の稼働率に応じて支給(月額0円～20,000円)実務経験5年以上の方は基本給190,000円からのスタートとなります。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分
休日等	2027年1月の開所までは、「みどりこども園」での勤務・研修となります。そのため、開所前期間の就業時間や休日は「みどりこども園」のシフト規定に準じた勤務となります。休日:日曜日,祝日週休二日制:毎週その他:夏季休暇(8/13から8/15)、年末年始休暇(12/28から1/3) 休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日120日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円福利厚生：■充実の待遇退職金制度、各種社会保険完備■働き方改革の徹底ICTシステム活用により持ち帰り仕事ゼロ■EAP導入外部専門機関の無料相談窓口利用可能■その他の手当待遇マイカー通勤可、交通費支給賞与、昇給、各種手当制度あり利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　保育所等の利用につきましては、相談に応じます。その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　1年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：あり

社会保険完備オンライン自主応募可オープニング・新規オープン研修制度充実見学OK 託児所あり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり

特記事項

■稼働率手当について基本給や固定手当とは別に、事業所の稼働率(利用実績)に応じて「月額0円から20,000円」の稼働率手当を別途支給いたします。日々の頑張りが給与に還元されます。■経験5年以上の方を優遇児童発達支援、放課後等デイサービス、認可保育所、幼稚園、特別支援学校等で実務経験5年以上の方は給与優遇あり。※無資格時代の勤務経験も合算可能(年間180日以上勤務が目安)■オープン前の勤務について2027年1月開所までは「みどりこども園」で勤務となります。研修受講や開所準備を余裕を持って進められる環境です。■マイカー通勤可(駐車場完備)事前見学・オンライン説明会も受付中。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/06/19」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	保育所、小規模保育事業、障害福祉事業
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
従業員数（全体）	35人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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ハローワークの介護求人だけで決めるのは少し待ってください。給与や休日など、より条件の良い求人が見つかることもあります。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	41050-03642461
有効期限	2026年08月31日
受理安定所	鳥栖公共職業安定所