発達支援Raumの児童発達支援管理責任者(体制強化による増員)の正社員求人募集(兵庫県姫路市)
発達支援Raum
- 正職員
- 社会保険完備
- 子育て支援・ママ活躍中
- 研修制度充実
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 高収入・高給料
| 募集職種 | 児童発達支援管理責任者(体制強化による増員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給265,000円~320,000円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市書写289-3 |
| 求人番号 | 28050-13712961 |
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
兵庫県姫路市の発達支援Raumでは、児童発達支援管理責任者(体制強化による増員)を増員のため 1名募集中です。この求人情報のハローワーク受付日は、2026年06月23日です。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です。・アセスメント、個別支援計画の作成・モニタリング、支援会議の実施・保護者面談および家族支援・学校、相談支援事業所等との連携・職員への助言、支援内容の検討・児童への直接支援・送迎業務の補助・分担・記録、書類整備など体制強化による増員募集です。既存職員と連携して支援を進めます。変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | 必須放課後デイサービス・教育・福祉などの実務経験 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 児童発達支援管理責任者(体制強化による増員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒671-2201 兵庫県姫路市書写289-3 最寄り駅
JR姫新線 余部駅から徒歩で30分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
7人(パート含む)(女性7人、パート3人) |
| 給与・報酬 | 月給265,000円~320,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
240,000円~270,000円
定額的に支払われる手当
資格手当 15,000円~30,000円職務手当 10,000円~20,000円
手当等の補足
※処遇改善加算・ベースアップ加算は見込額のため、正式には算定後に確定。※年齢・経験・前職給を考慮します。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:なし
賞与実績
前年度実績:なし
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| 勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 (2)10時00分~19時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
| 休日等 |
※残業はほとんどありません休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:日曜・祝日+他1日年末年始・夏季休暇あり 休日の実績等
年間休日:115日労働日数(月平均):20.8日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当: 福利厚生:労災保険加入。勤務時間・日数により雇用保険・社会保険は法定どおり加入します。マイカー通勤可、駐車場あり。通勤手当は会社規程により支給します。短時間勤務、扶養範囲内勤務は相談可能です。職員同士で相談しやすい環境づくりを大切にしています。研修制度があり、発達支援、虐待防止、身体拘束防止、感染症対策、個人情報保護等について学ぶ機会があります。 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮: 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:該当者なし 介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項
【必要資格について】旧称:児童発達支援管理者、サービス管理責任者研修(旧体系)も申請時の自治体判断で該当する場合があります。【待遇・福利厚生】通勤手当支給(上限あり)マイカー通勤可昇給・賞与あり(事業所実績による)開業前研修・事前ミーティングありICTシステム導入により記録業務を軽減【特記事項】2026年4月開所の事業所です意見を出し合える環境を大切にしていますスタッフ全員が相談しやすい、安心した雰囲気づくりを最重視児発管の業務負担を一人に集中させない”チーム型運営”工作や音楽など「表現活動」の得意不得意は気にしません経験豊富な方、子育てが落ち着いた方も大歓迎*各種保険は採用後に法定通り加入。◆求人票は雇用契約書ではありません。#今宿・飾西採用時に必ず、書面等により労働条件の明示を受けて下さい。
この求人への応募方法を確認
求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書,職務経歴書 ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒671-2201 兵庫県姫路市書写289-3 |
| 合否通知 | 面接後14日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/06/23」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 発達支援Raum |
|---|---|
| 所在地 | 671-2201 兵庫県姫路市書写289-3 |
| 事業内容 | 児童発達支援・放課後等デイサービスの運営。発達に特性のある子 どもへ、遊びや活動を通じた支援を行います。 |
| 設立日 | 令和7年 |
| 公式サイト | https://raumport.com/ |
| 事業所番号 | 2805-627085-7 |
| 従業員数(就業場所) | 7人(パート含む)
(女性7人、パート3人) |
| 従業員数(全体) | 7人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
応募前に求人番号・公式情報を確認
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 28050-13712961 |
| 有効期限 | 2026年08月31日 |
| 受理安定所 | 姫路公共職業安定所 |
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- 最寄り駅: 山陽電鉄 的形駅
-
日給10,000円~10,000円1,250円~1,250円
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医療法人松浦会光が丘老人保健施設
- 正職員
- 兵庫県姫路市御国野町国分寺267
- 最寄り駅: JR 御着駅
- 月給181,000円~196,000円
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- 月給201,300円~222,000円
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- パート・アルバイト
- 兵庫県姫路市夢前町前之庄4514
- 時給1,118円~1,118円
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- パート・アルバイト
- 兵庫県姫路市夢前町前之庄4514
- 時給1,118円~1,118円
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- パート・アルバイト
- 兵庫県姫路市夢前町前之庄4514
- 時給1,118円~1,118円
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- パート・アルバイト
- 兵庫県姫路市夢前町前之庄4514
- 時給1,168円~1,168円
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- パート・アルバイト
- 兵庫県姫路市夢前町前之庄4514
- 時給1,118円~1,118円
