セントケア中部(株)・ケアスタッフ【訪問入浴(運転なし)】/富士市永田町パート・バイト求人募集(静岡県)
セントケア中部株式会社
- パート・アルバイト
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
| 募集職種 | ケアスタッフ【訪問入浴(運転なし)】/富士市永田町 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 |
【その他】 実稼働時間に対してお支払い移動時間分は時給1100円(1,345円~1,495円) |
| 勤務地 | 静岡県富士市永田町1-91鈴木ビル1F セントケア富士営業所 |
| 求人番号 | 22010-15885861 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
静岡県富士市のセントケア中部株式会社では、ケアスタッフ【訪問入浴(運転なし)】/富士市永田町を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年07月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
浴槽設置の補助・更衣脱着の補助・入浴の補助◆日曜休み/運転業務なし/1年後無期雇用へ転換訪問入浴スタッフ2名、看護師1名の三人一組でのお仕事です。訪問先:富士市内1日の訪問件数:6~7件程度◆無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます*変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 年齢不問 |
| 最終学歴 | 学歴不問 |
| 職務経験等 | 経験不問 |
募集内容
| 募集職種 | ケアスタッフ【訪問入浴(運転なし)】/富士市永田町 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:異なる 先輩スタッフ同行期間は時給1100円(1週間程度) 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:54名 契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒417-0055 静岡県富士市永田町1-91鈴木ビル1F セントケア富士営業所 最寄り駅
JR東海:富士駅から車で10分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
28人(パート含む)(女性23人、パート20人) |
| 給与・報酬 |
【その他】 実稼働時間に対してお支払い移動時間分は時給1100円(1,345円~1,495円) |
| 給与(内訳) |
基本給
1,345円~1,495円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
・土祝手当:+100円・通勤手当(2km以内は対象外)・特定対応手当:100円/件・資格手当実務者研修修了:30円介護福祉士:50円~150円(実務経験により変動)
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績
前年度実績:あり 1時間あたり0円~60円(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時00分~17時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
週1日以上労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:日曜、他希望による 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:労災保険
通勤手当:100,000円 福利厚生:※入社後は先輩スタッフの同行研修があります※資格取得補助金制度があり国家資格の取得が目指せます他、福利厚生あり◆制服無料貸与◆社会保険完備◆有給(半休から取得可)/産前産後/育児/介護休暇◆交通費規定支給◆各種研修制度あり◆インフルエンザ予防接種補助金制度あり◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆団体長期障害所得補償他 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
●入社時の健康診断料、当社負担。◆日曜休み/日勤のみ◆制服無料貸与◆処遇改善一時金支給(年1回)◆資格取得補助金制度あり(会社負担にて資格取得可能)◆資格手当・実務者研修(+30円)・介護福祉士(+50円~150円)◆土祝手当あり(+100円)◆社会保険完備(加入は法定通り)◆PCスキル不要◆加入保険・年次有給休暇は労働条件により、変動あり◆UIJターン歓迎(WEB面接可)●この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関することは当事者間で対応してください。〈注意〉オンライン自主応募は、職業紹介に当たらないため、雇用関係助成金等の対象とはなりません。
この求人への応募方法を確認
求人番号・募集期限・オンライン自主応募の可否・ハローワークでの応募手順・公式求人ページを確認できます。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒417-0055 静岡県富士市永田町1-91鈴木ビル1F セントケア富士営業所 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送 |
この求人の取得日は「2026/07/01」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア中部株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 422-8067 静岡県静岡市駿河区南町6-16-203 |
| 事業内容 | 訪問介護/訪問入浴/訪問看護/居宅介護支援/デイサービス/ショートステイ/グループホーム/小規模多機能型居宅介護/福祉用具貸与・販売 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 公式サイト | http://saint-care-chubu.com |
| 事業所番号 | 2201-925322-7 |
| 従業員数(就業場所) | 28人(パート含む)
(女性23人、パート20人) |
| 従業員数(全体) | 469人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
応募前に求人番号・公式情報を確認
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22010-15885861 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
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- パート・アルバイト
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- 月給207,000円~213,000円
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- 正職員
- 静岡県富士市永田北町3-25相田ビル 当社運営五幸ケアサービス富士
- 最寄り駅: 富士急行 吉原中央駅
- 月給246,000円~246,000円
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- パート・アルバイト
- 静岡県富士市永田北町3-25相田ビル 当社運営五幸ケアサービス富士
- 最寄り駅: 富士急行 吉原中央駅
- 時給1,250円~1,650円
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- 正職員
- 静岡県富士市長通12-1 SOUデイサービス松本(当社施設)
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- 月給235,000円~255,000円
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- パート・アルバイト
- 静岡県富士市下横割337-18 クレナ事業所
- 最寄り駅: JR新富士駅
- 時給1,150円~1,150円
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- 準社員
- 静岡県富士市下横割337-18 クレナ事業所
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- 月給270,000円~350,000円
