公立八鹿病院組合の介護職員(フルタイム会計年度任用職員)八鹿病院・老健施設フルタイム会計年度任用職員求人募集(兵庫県養父市)

公立八鹿病院組合

会計年度任用職員
社会保険完備
賞与・ボーナスあり
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
高収入・高給料

募集職種	介護職員(フルタイム会計年度任用職員)八鹿病院・老健施設
雇用形態	正社員以外／フルタイム／フルタイム会計年度任用職員
給与	月給265,200円～316,700円
勤務地	兵庫県養父市八鹿町八鹿1878-1
求人番号	28092-00787461
有効期限	2026年09月30日

応募方法

兵庫県養父市の公立八鹿病院組合では、介護職員(フルタイム会計年度任用職員)八鹿病院・老健施設を欠員補充のため 4名募集中です。この求人情報は、2026年07月13日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年7月27日

仕事内容

【八鹿病院】…看護補助業務(入院患者の食事・入浴・排泄介助、おむつ交換等の介護業務の他、ベッドメイキング・病室環境整備・物品搬送整理・書類整理等の看護補助業務【老健全般】…利用者様のおむつ交換や排泄・入浴・食事の介助。ベッドメイキング、自宅復帰を目標としたリハビリの補助、レクリエーション等。【デイケア】…老健全般に加えて介助者として送迎車への乗車【入所フロア】…老健全般に加えて入所時の対応【業務の変更範囲:変更なし】

デイケア（通所リハビリテーション）介護老人保健施設（老健）病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴
職務経験等

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員(フルタイム会計年度任用職員)八鹿病院・老健施設介護職・ケアワーカー公務員
雇用形態	正社員以外／フルタイム／フルタイム会計年度任用職員会計年度任用職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　1ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）勤務評価により決定します契約更新の条件勤務評価により決定します
勤務地・交通	〒667-8555 兵庫県養父市八鹿町八鹿1878－1 兵庫県養父市最寄り駅ＪＲ山陰線　八鹿駅から徒歩で18分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり公立八鹿病院・老人保健施設受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 575人（パート含む）（女性415人、パート85人）
給与・報酬	月給265,200円～316,700円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 211,500円～256,900円定額的に支払われる手当介護従事手当 16,000円～20,000円夜勤手当 37,700円～39,800円手当等の補足 ※介護従事手当として1日800円(介護関係資格なし)または1,000円(介護関係資格あり)支給あり(1月20日勤務として月額16,000円～20,000円)。※夜間介護(夜勤)手当(1回7,500円)支給あり※1年以上継続勤務で退職手当支給あり
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり2,900円～9,100円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.65ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時00分 (2)7時15分～15時45分 (3)10時45分～19時15分休憩時間：45分時間外労働：あり 5時間
休日等	日勤は全部署共通デイケア:早出入所フロア:早出・遅出・夜勤【2交代制のみ】八鹿病院:早出・遅出・夜勤【2交代制】【3交代制】あり詳細は当院ホームページをご確認ください。休日:その他週休二日制:毎週その他:交代制のため、土・日・祝日の勤務もあります。休日の実績等年間休日：123日労働日数（月平均）：20.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日交代制年間休日120日以上日勤のみ・夜勤なし週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：66,400円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　1年以上定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

社会保険完備賞与・ボーナスあり車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり高収入・高給料

特記事項

※初任給は同職種の経験年数を考慮します。※年度更新のたびに前年の勤続期間を考慮し昇給を行います。昇給は上限が244,600円。上限に達した場合は昇給はありません。※賞与は年に2回支給(年4.65か月)※1年以上継続勤務で退職手当支給あり※応募を希望の方は、所定の申込書(履歴書・写真貼付)、資格免許をお持ちの方は免許証の写し、ハローワークの紹介状を人事会計課へ郵送またはご持参下さい。書類選考の後、面接の連絡をいたします。※所定の申込書(履歴書・写真貼付)は、本組合までご請求ください。なお、ホームページからも入手できます。#八鹿

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	4名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：兵庫県養父市八鹿町八鹿1878－1
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考場所	〒667-8555 兵庫県養父市八鹿町八鹿1878－1
合否通知	面接後10日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/07/13」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
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企業・施設情報

会社・団体名	公立八鹿病院組合
所在地	667-8555 兵庫県養父市八鹿町八鹿1878－1
事業内容	養父市、香美町による組合立病院
設立日	昭和24年
公式サイト	http://www.hosp.yoka.hyogo.jp
事業所番号	2809-613637-6
従業員数（就業場所）	575人（パート含む）（女性415人、パート85人）
従業員数（全体）	800人
労働組合	労働組合あり
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

「公立八鹿病院組合」が気になる方へ
応募前に比較しておきませんか？

「公立八鹿病院組合」への応募を検討している方も、応募前に他の介護求人と比較してみることをおすすめします。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	28092-00787461
有効期限	2026年09月30日
受理安定所	豊岡公共職業安定所　八鹿出張所