会社名非公開の訪問介護スタッフ(正社員)/ハイビス茨木求人募集(27030-22156161)(大阪府茨木市)

会社名非公開

正職員
社会保険完備
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
高収入・高給料

＼あなたの人生が花開きますように/という思いを込めて、出会った人々がみんな幸せに花開けるような会社運営を目指しています。

募集職種	訪問介護スタッフ(正社員)/ハイビス茨木
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給246,000円～338,000円
勤務地	大阪府茨木市
求人番号	27030-22156161
有効期限	2026年09月30日

応募方法

大阪府茨木市の会社名非公開では、訪問介護スタッフ(正社員)/ハイビス茨木を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年07月16日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年7月28日

仕事内容

・身体介護サービス(食事介助・排泄介護・入浴介護・買い物同行等)・生活介護サービス(居室清掃・環境整備等)※上記は一例ですが、ご利用者が過ごしやすいようにお手伝いをお願いいたします。〈変更範囲:会社が定める業務〉

＼あなたの人生が花開きますように/という思いを込めて、出会った人々がみんな幸せに花開けるような会社運営を目指しています。相手の立場にたった行動、言動が求められる事業だからこそ寄り添う心を大切にするようスタッフ全員に伝えています。現在、当社が運営する「ハイビス茨木」では常勤介護職員を募集中。ご利用者様 ...続きを読む＼あなたの人生が花開きますように/という思いを込めて、出会った人々がみんな幸せに花開けるような会社運営を目指しています。相手の立場にたった行動、言動が求められる事業だからこそ寄り添う心を大切にするようスタッフ全員に伝えています。現在、当社が運営する「ハイビス茨木」では常勤介護職員を募集中。ご利用者様が笑顔になれるサービスを共に目指しませんか。経験を活かしたい、チームワーク作りに自信がある、スキルアップを目指している、理念に共感したなど理由はさまざま。前向きなご応募お待ちしております。

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：ホームヘルパー2級、必須：介護職員初任者研修修了者、必須：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴
職務経験等	あれば尚可介護業務全般の経験訪問介護スタッフとして就業した経験
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル	ワード、エクセル、タブレット端末の操作

応募方法

募集内容

募集職種	訪問介護スタッフ(正社員)/ハイビス茨木介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6ヵ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	大阪府茨木市転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり会社が定める施設受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 18人（パート含む）（女性13人、パート9人）
給与・報酬	月給246,000円～338,000円年収300万円以上年収400万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 178,000円～263,000円定額的に支払われる手当地域手当手当 51,000円～51,000円手当等の補足資格手当:10,000円/月※介護福祉士夜勤手当:5,000円/回
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 0.30ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	(4)16時00分～09時00分(休憩120分)月平均労働時間170時間休日:その他週休二日制:その他その他:シフト制/4週8休休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

社会保険完備研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可高収入・高給料

特記事項

※自転車・バイク・マイカー通勤可(駐車場無料)〈キャリア支援〉異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能資格取得支援・研修受講制度等使用可能〈応募について〉※応募書類の返却はできません。(責任破棄)※応募書類に勤務条件を明記してください。※ハロ-ワーク紹介状を必ずご持参ください。※履歴書に連絡可能である、メールアドレスの記載をお願いいたします。

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応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話，Ｅメール

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/07/16」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	介護、福祉、訪問あんま指圧マッサージ・鍼灸、訪問看護、各事業のコンサルタント事業
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	18人（パート含む）（女性13人、パート9人）
従業員数（全体）	984人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

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ハローワークの介護求人だけで決めるのは少し待ってください。給与や休日など、より条件の良い求人が見つかることもあります。 求人選びで後悔しないためには比較が大切です。 まずは希望条件を伝えて、紹介できる求人があるか確認してみましょう。

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	27030-22156161
有効期限	2026年09月30日
受理安定所	大阪西公共職業安定所