(株)日本アメニティライフ協会花物語あきしまの施設管理者の正社員求人募集(東京都昭島市)
株式会社日本アメニティライフ協会花物語あきしま
- 正職員
- 社会保険完備
- 産休・育休制度あり
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 退職金制度あり
- 駅近(徒歩10分以内)
- 高収入・高給料
| 募集職種 | 施設管理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給250,000円~324,000円 |
| 勤務地 | 東京都昭島市朝日町4-11-9 |
| 求人番号 | 13150-18095961 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
東京都昭島市の株式会社日本アメニティライフ協会花物語あきしまでは、施設管理者をその他のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年07月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
新規拡大に伴い、施設管理者の募集です。ご入居者様の笑顔とスタッフの成長が日々の活力となる施設運営の仕事です。弊社の運営しております介護事業所にて施設運営に関わる業務全般をお任せします。・ご入居に関する調整、状況の把握等・ご家族、医療機関、関係各所との調整、行政対応や地域コミュニティへの働きかけ・スタッフの採用、育成、勤怠管理・事業所内ミーティング、研修の開催・請求事務、売上管理に関する業務など*まずはエリア担当者、周辺施設の施設長と共に業務を学びます変更の範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~74歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | 必須・認知症介護実務経験3年以上(グループホーム・小規模多機能にご勤務の場合)・施設長経験、マネジメント経験あれば尚可 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| PCスキル | 基本的なPCスキル、male、Excel、Wordを使用し入力・文書作成など |
募集内容
| 募集職種 | 施設管理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒196-0025 東京都昭島市朝日町4-11-9 最寄り駅
JR青梅線 中神駅から徒歩で8分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 業務上必要な場合 転居を伴わない範囲
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
12人(パート含む)(女性11人、パート11人) |
| 給与・報酬 | 月給250,000円~324,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
202,000円~249,000円
定額的に支払われる手当
職務手当 20,000円~20,000円役職手当 20,000円~25,000円資格手当 8,000円~30,000円
手当等の補足
所持資格により資格手当が異なります。年収約360万~450万前後年齢・経験・資格を考慮し、手当により450万を超える場合もあります。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり0円~4,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 |
| 休日等 |
休日:その他週休二日制:その他その他:・シフトによる・月9日休み(2月は8日休み)・夏季、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休 休日の実績等
年間休日:117日労働日数(月平均):20.6日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:50,000円 福利厚生:・通勤交通費支給月実費5万円まで・年次有給休暇・社保完備(加入条件あり)・インフルエンザ予防接種補助・産前産後休暇/介護休暇/育児休暇・介護資格取得支援制度・慶弔金(正社員のみ適応)・ご親族入居割引制度 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 75歳 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
・入社時期応相談可。入社後研修があります。まずは周辺姉妹施設の施設長と共に業務を学びます。・給与は年齢、経験、スキルにより応相談。・昇給については評価に応じ有。・賞与については年2回、会社業績により支給。・転勤は転居を伴わない転勤です。・時間外労働時間:緊急時の対応等の場合所定外労働有。・駐車場:台数に限り有応相談。バイク、自転車可。・ご親族入居割引制度有様々な経験を通じ、成長できる仕事です。・電話連絡後、応募書類を郵送して下さい。【応募書類送付先:青葉台事務所】〒227-0062横浜市青葉区青葉台2-11-27めーぷる青葉台4階(株)日本アメニティライフ協会/施設長採用担当宛・面接場所については、本社で行う場合があります。車応相談。バイク・自転車可。お車の駐車場は施設により台数に限りがある為、お電話でご相談下さい。最新状況を確認致します。お車不可の施設もあります
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選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | その他のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:〒227-0062横浜市青葉区青葉台2-11-27めーぷる青 葉台4階(株)日本アメニティライフ協会施設長採用担当宛 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒196-0025 東京都昭島市朝日町4-11-9 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/07/27」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社日本アメニティライフ協会花物語あきしま |
|---|---|
| 所在地 | 196-0025 東京都昭島市朝日町4-11-9 |
| 事業内容 | 認知症対応型共同生活介護グループホームの運営に係る業務全般。 福祉に関する人材育成。日本アメニティライフ協会は首都圏を中心 に約280ヶ所の様々な形態の「介護事業所」を運営しております |
| 設立日 | 平成8年 |
| 公式サイト | https://jala.co.jp |
| 事業所番号 | 1315-625059-0 |
| 従業員数(就業場所) | 12人(パート含む)
(女性11人、パート11人) |
| 従業員数(全体) | 8790人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13150-18095961 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
| 受理安定所 | 立川公共職業安定所 |
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- 時給1,050円~1,800円
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- 月給243,000円~323,000円
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- 正職員
- 徳島県板野郡藍住町矢上字安任156番地の1 障がい者デイセンター凌雲
- 月給188,912円~247,000円
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- 正職員
- 徳島県板野郡藍住町徳命字前須東13番1 住宅型有料老人ホーム茶華
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- 正職員
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- 月給238,750円~258,750円
