社会福祉法人響会・一緒に考えることを大切にする介護支援専門員パート・バイト求人募集(東京都大田区)
社会福祉法人響会
- パート・アルバイト
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 有給消化率高め
- 研修制度充実
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 高時給
| 募集職種 | 一緒に考えることを大切にする介護支援専門員 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,500円~1,500円 |
| 勤務地 | 東京都大田区上池台5-7-1「特別養護老人ホーム好日苑」 *JR大森駅・東急池上線池上駅より東急バス 「稲荷坂」バス停より徒歩1分または、 |
| 求人番号 | 13060-10127861 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
東京都大田区の社会福祉法人響会では、一緒に考えることを大切にする介護支援専門員を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年07月30日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
介護支援専門員の資格を生かし、地域の方々のお役に立てる「ケアプランセンター」の仕事です。介護支援専門員資格取り立て等の未経験者でも大丈夫!新人もベテランも皆で相談しチームで助け合うケアプランセンターです。事業所は特養好日苑内にあり、各部門が専門性を活かして利用者様の心を共有して協働し、フレイル予防から在宅介護、そして第2の我が家である施設での看取り介護まで、サービスを利用される地域住民の方々が、安心して地域で生活するためのお手伝いをさせて頂くためにチームで支援させて頂いております。ケアプランセンターのお仕事は、在宅生活を支える要として、利用者様の人生に寄り添ったケアプランを作成するお仕事です。「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) |
|---|---|
| 応募年齢 | |
| 最終学歴 | |
| 職務経験等 | あれば尚可介護支援専門員としての業務経験(施設・在宅問わず) |
募集内容
| 募集職種 | 一緒に考えることを大切にする介護支援専門員 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用の有無
正社員登用なし
契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒145-0064 東京都大田区上池台5-7-1「特別養護老人ホーム好日苑」 *JR大森駅・東急池上線池上駅より東急バス 「稲荷坂」バス停より徒歩1分または、 最寄り駅
*都営浅草線 馬込駅から徒歩で15分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
171人(パート含む)(女性112人、パート45人) |
| 給与・報酬 | 時給1,500円~1,500円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,500円~1,500円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
居住支援特別手当:10,000~20,000円/月
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり10円~50円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 0.21ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 |
| 休日等 | 週3日~週5日休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:42,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:加入 退職金制度:あり 1年以上 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
ケアプランセンターのケアマネジャーは、在宅生活を支える要として「通い」「訪問」「宿泊」サービスを組み合わせ、響会の馴染みある職員が横断的・一体的にサービス提供を行うことを土台にして、環境の変化が少なく安心感を持った在宅生活をし続けて頂くため、利用者様の人生に寄り添ったケアプランを作成するお仕事です。「ありがとう」の言葉をいただきながら、自身が学び、成長し、幸せを感じる、やりがいのある、人のお役に立てる仕事です。響会の多機関・多職種とチームで取組める仕事のため、知識が増え、視野が広がります。地域の関係機関や行政等との連携も多く、多職種の仲間が増えていきます。新人からベテランまで、積極的に研修参加し、法人内研修やセンター内研修への参加や朝ミーティングで事例検討を行う等、自己研鑽が行えます。また地域包括支援センターとの協働も良好で、悩みや助言を共有し課題解決に取り組んでいます。有休消化率は法人全体でもケアプランセンターでも75%です。法人全体で、「安心と暖かさ」の実現を目指し、福祉の心を大切にしています。職員間の関係は良好で、相談しやすく、急な休みでもお互い様の気持ちをもって助け合う社風です。施設見学のみでもお問い合わせください。*6ヶ月経過後の年次有給休暇は、勤務形態に応じて法定どおり付与します。
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選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ※応募書類の返戻:あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒145-0064 東京都大田区上池台5-7-1「特別養護老人ホーム好日苑」 *JR大森駅・東急池上線池上駅より東急バス 「稲荷坂」バス停より徒歩1分 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/07/30」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人響会 |
|---|---|
| 所在地 | 145-0064 東京都大田区上池台5丁目7番1号 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、デイサービスを中心とする地域に密着した老 人介護事業。特養施設は、従来型88床、ユニット型50床、ショ ートステイ19床併設です。 |
| 設立日 | 平成9年 |
| 公式サイト | http://www.hibikikai-tokyo.or.jp/ |
| 事業所番号 | 1306-211678-4 |
| 従業員数(就業場所) | 171人(パート含む)
(女性112人、パート45人) |
| 従業員数(全体) | 197人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
「社会福祉法人響会」が気になる方へ
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求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13060-10127861 |
| 有効期限 | 2026年09月30日 |
| 受理安定所 | 大森公共職業安定所 |
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- 時給1,430円~1,530円
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- 正職員
- 大阪府富田林市錦織東3丁目4番18号 特別養護老人ホーム錦織荘内デイサービスセンター
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- 月給204,014円~220,000円
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- 正職員
- 大阪府富田林市錦織東3丁目4番18号 特別養護老人ホーム錦織荘
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- 月給204,014円~255,000円
