セントケア神奈川(株)セントケアウィル金沢・介護職/訪問介護ヘルパー/週1日2h~OK/Wワーク可パート・バイト求人募集(神奈川県横浜市金沢区)
セントケア神奈川株式会社セントケアウィル金沢
- パート・アルバイト
- オープニング・新規オープン
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 子育て支援・ママ活躍中
- 残業なし
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 駅近(徒歩10分以内)
- 高時給
| 募集職種 | 介護職/訪問介護ヘルパー/週1日2h~OK/Wワーク可 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,810円~1,960円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-14 |
| 求人番号 | 14120-00174161 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
神奈川県横浜市のセントケア神奈川株式会社セントケアウィル金沢では、介護職/訪問介護ヘルパー/週1日2h~OK/Wワーク可を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年01月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
〈日勤のみのお仕事です〉訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護のお仕事が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。自信がつくまで何度でも同行研修を行いますのでご安心ください。【お仕事】お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで、日常生活のサポートを行います(身体介護、生活援助等)・訪問範囲:主に金沢区内・基本、社用車を使用(軽自動車)または自転車等*興味のある方は相談だけでも、まずはお電話ください。「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須:介護福祉士、必須:介護職員初任者研修修了者、必須:介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
募集内容
| 募集職種 | 介護職/訪問介護ヘルパー/週1日2h~OK/Wワーク可 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 2週間 習熟度により短縮、延長有
試用期間中の条件:異なる 入社時現場研修中は時給1,225円 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:1名登用 契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒236-0021 神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-14 最寄り駅
京浜急行線 金沢文庫駅から徒歩で8分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
23人(パート含む)(女性20人、パート15人) |
| 給与・報酬 | 時給1,810円~1,960円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,810円~1,960円
定額的に支払われる手当
-
手当等の補足
*土・日・祝日手当有り土曜・祝日は時給100円、日曜は時給200円UP*介護福祉士+50円/H、実務者研修+30円/H*処遇改善交付金制度有り*身体介護手当30分=プラス250円(上記に含みあり)60分=プラス500円
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績
前年度実績:あり 1時間あたり0円~50円(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
休憩時間:0分 時間外労働:なし |
| 休日等 |
就業時間は応相談。午前だけ、午後だけ等、ご相談ください週1日以上労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制による 休日の実績等
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:労災保険
通勤手当:100,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護のお仕事が、初めての方でも、充実の研修制度で安心スタート。管理者が丁寧に研修を行います。訪問サービスが未経験の方も不安に思わず飛び込んできてくださいね。あなたの成長をサポートします*1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)*介護福祉士を活かすならセントケアで新設された制度「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、手当や一時金を拡充しました。実務年数に応じた手当を支給します。*労働条件により休憩時間、加入保険、年次有給休暇日数は異なります。*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)*就業日数・就業時間については、応相談*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり*制服貸与(無料)*雇入れ時の健康診断費用全額補助*Wワーク可(兼業可)*60歳以上の方歓迎*訓練校修了者歓迎「仕事と子育てが両立しやすい求人」お子様の急な病気、学校行事等の休みに対応します。
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒236-0021 神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-14 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2026/01/07」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア神奈川株式会社セントケアウィル金沢 |
|---|---|
| 所在地 | 236-0021 神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-14 |
| 事業内容 | セントケア神奈川では訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支 援、グループホーム、デイサービス等を行っております。充実の研 修制度もあり未経験の方でも安心です |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | https://www.saintc-k.com |
| 事業所番号 | 1412-916004-2 |
| 従業員数(就業場所) | 23人(パート含む)
(女性20人、パート15人) |
| 従業員数(全体) | 1330人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 14120-00174161 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 横浜南公共職業安定所 |
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- パート・アルバイト
- 佐賀県三養基郡基山町大字園部2307(本部)
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- 佐賀県鳥栖市弥生が丘2丁目146番地1 「特別養護老人ホーム寿楽園」
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- 時給1,164円~1,364円
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- 正職員
- 佐賀県鳥栖市弥生が丘2丁目146番地1 「鳥栖市若葉弥生が丘地区地域包括支援センター」
- 最寄り駅: JR弥生が丘駅
- 月給275,000円~306,500円
