工藤建設(株)介護事業本部の介護福祉士/フローレンスケア芦花公園の正社員求人募集(東京都世田谷区)

工藤建設株式会社介護事業本部

正職員
社会保険完備
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
退職金制度あり
駅近（徒歩10分以内）

募集職種	介護福祉士/フローレンスケア芦花公園
雇用形態	正社員／フルタイム
給与	月給258,600円～258,600円
勤務地	東京都世田谷区南烏山2-32-28 フローレンスケア芦花公園
求人番号	14150-00568961
有効期限	2026年03月31日

応募方法

東京都世田谷区の工藤建設株式会社介護事業本部では、介護福祉士/フローレンスケア芦花公園を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2026年01月08日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月16日

仕事内容

介護付有料老人ホームにおける介護業務・食事、入浴、更衣等の介助・レクリエーションの実施等・介護記録の記入等変更範囲:キャリアアップによる当社業務全般

有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士介護福祉士
応募年齢	制限あり18歳～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問

応募方法

募集内容

募集職種	介護福祉士/フローレンスケア芦花公園
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒157-0062 東京都世田谷区南烏山2－32－28 フローレンスケア芦花公園東京都世田谷区最寄り駅京王線　芦花公園駅から徒歩で3分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり通勤圏内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 40人（パート含む）（女性32人、パート19人）
給与・報酬	月給258,600円～258,600円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 176,100円～176,100円定額的に支払われる手当事業所手当 10,000円～10,000円処遇改善手当 59,500円～59,500円資格手当 13,000円～13,000円手当等の補足夜勤手当:40,000円～(1夜勤8,000円/月平均5回)皆勤手当:3,000円～5,000円時間外手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり300円～1,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年3回計 2.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時00分～19時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	(4)17:30～9:30(休憩120分)休日:その他週休二日制:その他その他:・月10日休(希望休考慮)・慶弔、介護、育児休暇休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.4日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日120日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし

社会保険完備資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可退職金制度あり駅近（徒歩10分以内）

特記事項

≪賃金について≫上記賃金に夜勤手当等がプラスされます。・介護福祉士:301,600円～*マイカー通勤:社内規定あり*正社員比率73,5*介護福祉士保有78%

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒157-0062 東京都世田谷区南烏山2－32－28 フローレンスケア芦花公園
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/08」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	工藤建設株式会社介護事業本部
所在地	225-0003 神奈川県横浜市青葉区新石川4－33－10
事業内容	「フローレンスケア」のブランド名で神奈川・東京に介護付有料老人ホーム・グループホーム・デイサービスなどを合計１７施設運営しております。
設立日	昭和41年
公式サイト	http://www.good-care.jp/
事業所番号	1415-620353-6
従業員数（就業場所）	40人（パート含む）（女性32人、パート19人）
従業員数（全体）	703人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14150-00568961
有効期限	2026年03月31日
受理安定所	港北公共職業安定所