セントケア神奈川(株)セントケア相模原ちよだ・ショートステイケアスタッフパート・バイト求人募集(神奈川県相模原市中央区)

セントケア神奈川株式会社セントケア相模原ちよだ

パート・アルバイト
オープニング・新規オープン
制服貸与・ユニフォームあり
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可
高時給

日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。

募集職種	ショートステイケアスタッフ
雇用形態	パート労働者／パート
給与	時給1,235円～1,435円
勤務地	神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13
求人番号	14090-00698861
有効期限	2026年03月31日

応募方法

神奈川県相模原市のセントケア神奈川株式会社セントケア相模原ちよだでは、ショートステイケアスタッフを増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2026年01月08日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月16日

仕事内容

◇ショートステイは一時的に宿泊できる介護施設です。ショートステイご利用者のお客様にレクレーション、お食事、入浴、排泄等の介助、又お客様が快適に、そして笑顔で元気に過ごして頂くための日常サポートのケアを行って頂ききます。知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄とお客様を思う気持ちです。あなたの成長が会社の成長の支えとなります。私たちと共に歩み、成長していきましょう!!※日勤のみも可です。〔変更の範囲:変更なし〕

日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。設立から43年目を迎えるセントケア・ホールディングの一員として、2007年の設立から今年で18年目を迎える当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス ...続きを読む日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、幅広いサービスを展開している当社。キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。設立から43年目を迎えるセントケア・ホールディングの一員として、2007年の設立から今年で18年目を迎える当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス(訪問介護・訪問入浴など)、施設サービス(ショートステイ、グループホーム、小規模多機能など)幅広い介護サービス事業を展開し安定した基盤を築いています。毎年、新事業所のオープンもあり、今後も積極的に事業所拡大を進めていく予定です。そこで今後の成長を見据え、新たにスタッフを採用することになりました。介護業界の知識・資格ゼロの方もOKです。業界・職種ともに未経験スタートの方、介護関連の資格がない方も安心して入社できるよう、研修や資格取得支援が充実しています。入社後は、現場での研修を通して、介護の基礎から学べます。

訪問介護訪問入浴グループホーム（共同生活介護）ショートステイ（短期入所生活・療養介護）小規模多機能型居宅介護（看多機）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	不問
職務経験等	不問

ブランク可・歓迎未経験可・初心者歓迎正職員登用あり

応募方法

募集内容

募集職種	ショートステイケアスタッフ訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　1か月試用期間中の条件：異なる *入社後2日間は時給1,225円(採用時研修) 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：3人契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3－12－13 神奈川県相模原市最寄り駅ＪＲ横浜線　相模原駅から車で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 21人（パート含む）（女性19人、パート13人）
給与・報酬	時給1,235円～1,435円時給1200円以上
給与（内訳）	基本給 1,235円～1,435円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足資格なし時給1,235円実務者研修時給1,315円介護福祉士時給1,335円～1,435円夜勤手当深夜割増6H分+6,000円/回※特定処遇改善加算有
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～50円（前年度実績）
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)10時30分～19時30分 (3)16時00分～10時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	(3)休憩120分就業時間はシフト制*就業時間応相談週2日程度休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制シフト制日勤のみ・夜勤なし週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：100,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり

オープニング・新規オープン制服貸与・ユニフォームあり研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可高時給

特記事項

(2ユニット20床)*無資格、未経験の方も、ブランクのある方も大歓迎です*資格取得補助金制度あり(社内規定による)*各種社内研修あり…例)認知症ケア、感染症予防、熟練研修(社内研修受講時も時給1,225円支給されます)*正社員登用制度あり。・就業時間は応相談*雇入れ時の健康診断費用全額補助*詳細は「セントケア神奈川」のホームページを参照*弊社では様々な年齢の方々が活躍しています。働き方やご不明な点などはお気軽にお問合せください。TEL0120-952-249*マイカー通勤の駐車場代は無料です。○制服貸与(無料)○年次有給休暇は法定通り付与○各種保険完備(法定基準による)・社会保険拡大適用事業所*1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)#千代田

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	3名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3－12－13
合否通知	面接後3日以内通知方法：郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/08」です。

当サイト「ハローワーク介護求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護職等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア神奈川株式会社セントケア相模原ちよだ
所在地	252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3－12－13
事業内容	介護福祉企業セントケア・ホールディングを親会社とし、セントケア神奈川は現在、県内に６６営業所を展開。訪問介護・入浴、デイサービス、ショートステイ等のサ－ビスを行っております。
設立日	平成19年
公式サイト	http://www.saintc-k.com
事業所番号	1409-923083-5
従業員数（就業場所）	21人（パート含む）（女性19人、パート13人）
従業員数（全体）	1330人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	14090-00698861
有効期限	2026年03月31日
受理安定所	相模原公共職業安定所