特定非営利活動法人シンセア・【経験者募集・一部在宅ワーク可】ケアマネ(駿河区)パート・バイト求人募集(静岡県静岡市)

特定非営利活動法人シンセア

パート・アルバイト
在宅ワーク・在宅勤務可
残業なし
研修制度充実
見学OK
車通勤・マイカー通勤可
高時給

駿河区にある認知症グループホームで、ケアマネジャーを募集しています。

募集職種	【経験者募集・一部在宅ワーク可】ケアマネ(駿河区)
雇用形態	パート労働者／パート
給与	時給1,400円～1,500円
勤務地	静岡県静岡市駿河区向敷地二丁目3番13号グループホームたみの里-向敷地
求人番号	22100-00716861
有効期限	2026年03月31日

応募方法

静岡県静岡市の特定非営利活動法人シンセアでは、【経験者募集・一部在宅ワーク可】ケアマネ(駿河区)を 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月22日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

公開日: 2026年1月23日

仕事内容

認知症グループホームにおいて、ご入居者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。相談対応、関係機関との調整、ケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施等が主な業務です。※現場状況に応じて介護業務をお願いする場合があります。※在宅勤務も可能です。※在宅勤務は希望制で、出勤との併用となります。※ブランクのある方も研修や管理者のフォロー体制があり、安心して働ける環境です。※変更範囲:仕事内容の変更予定なし

駿河区にある認知症グループホームで、ケアマネジャーを募集しています。現場との距離が近く、職員同士で相談しながら支援を進められる環境です。週2日程度・短時間勤務や在宅勤務の併用など、働き方については柔軟に対応しています。これまでのご経験を活かしながら、無理なく続けられる働き方を一緒に考えていきましょう ...続きを読む駿河区にある認知症グループホームで、ケアマネジャーを募集しています。現場との距離が近く、職員同士で相談しながら支援を進められる環境です。週2日程度・短時間勤務や在宅勤務の併用など、働き方については柔軟に対応しています。これまでのご経験を活かしながら、無理なく続けられる働き方を一緒に考えていきましょう。

グループホーム（共同生活介護）NPO法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必須】認知症実践者研修修了介護支援専門員
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	不問
職務経験等	必須ケアマネージャーの経験
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	ケアマネージャーの経験
PCスキル	ワード・エクセル※経験なくてもご指導致します

60歳以上・シニア歓迎ブランク可・歓迎経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	【経験者募集・一部在宅ワーク可】ケアマネ(駿河区) ケアプランナー管理者・候補
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　6ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：1名契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒421-0101 静岡県静岡市駿河区向敷地二丁目3番13号グループホームたみの里－向敷地静岡県静岡市最寄り駅ＪＲ東海道線　安倍川駅から車で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 13人（パート含む）（女性6人、パート3人）
給与・報酬	時給1,400円～1,500円時給1200円以上時給1300円以上時給1400円以上
給与（内訳）	基本給 1,400円～1,500円定額的に支払われる手当 -
昇給・賞与	昇給：なし賞与：なし
勤務時間	休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	施設業務が兼務できる方は、可能シフトを教えてください。《早番》7:00～16:00、《日勤》8:30～17:30、《遅番》10:00～19:00、《夜勤》16:30～翌9:00週2日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:希望勤務日数により変動。固定休応相談。希望休制度あり。就業日数は週2日以上で相談に応じます。休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：3日シフト制日勤のみ・夜勤なし短時間勤務可週1日からOK 週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：20,900円福利厚生：【手当・待遇等】夜勤手当(6000円/回)、通勤手当(上限有り)、残業時残業手当支給、インフルエンザ予防接種無料、健康診断、グループ会社社員割引(賃貸アパート、フード、レジャーなど)、表彰制度(MVP賞、SINCERE賞、ケアマイスター賞、Rookieoftheyear賞、GRID賞など)、全施設対象職員交流イベント(2ヶ月に1回)、カチトレ制度など利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし

在宅ワーク・在宅勤務可残業なし研修制度充実見学OK 車通勤・マイカー通勤可高時給

特記事項

【詳細】・認知症実践者研修修了者必須・勤務日数は週2日程度、勤務時間は1日1時間以上で相談OK・在宅勤務OK(希望制)業務に支障がない範囲で実施していただきます。・在宅勤務の場合でも、週1日1時間以上は事業所へ出勤していただきます。・在宅勤務を希望されない方の応募も可能です。【年齢について】シンセアでは、シニアの方も活躍しています。働き方や給与、雇用条件等お気軽にご相談ください。(70歳以上の方は介護福祉士必須)【施設見学について】随時日程調整いたします。※駐車場:無料※1週間の勤務日数により、有給日数が変動します(法定通り)。※勤務日数・時間により条件を満たせば、各種保険に加入します。

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒421-0101 静岡県静岡市駿河区向敷地二丁目3番13号
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/22」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	特定非営利活動法人シンセア
所在地	417-0045 静岡県富士市錦町一丁目2番1号　シンセアビル錦町3Ｆ
事業内容	認知症対応型共同生活介護（グループホーム）「生き生き生きる」を理念とし、誠実・感謝・貢献・安全・安心・愛を大切にしています。“その人らしい生活を支える”やりがいに満ちたお仕事です。
設立日	平成15年
公式サイト	http://www.npo-sincere.org
事業所番号	2210-104099-3
従業員数（就業場所）	13人（パート含む）（女性6人、パート3人）
従業員数（全体）	85人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり

求人票情報（ハローワーク）

特定募集情報等提供事業番号	51-募-000760
求人の転記について	この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。
求人番号	22100-00716861
有効期限	2026年03月31日
受理安定所	富士公共職業安定所