エルケア(株)・有料老人ホーム受付スタッフ/HG埼玉越谷パート・バイト求人募集(埼玉県越谷市)
エルケア株式会社
- パート・アルバイト
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 残業なし
- 研修制度充実
- 車通勤・マイカー通勤可
| 募集職種 | 有料老人ホーム受付スタッフ/HG埼玉越谷 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 給与 | 時給1,171円~1,171円 |
| 勤務地 | 埼玉県越谷市千間台西3丁目2番地15 エルケアホームガーデン埼玉越谷 |
| 求人番号 | 27020-06452361 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
埼玉県越谷市のエルケア株式会社では、有料老人ホーム受付スタッフ/HG埼玉越谷を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
来客対応(ご家族様・業者などの受付)、小口管理・経費処理、食事・備品類の発注業務、電話対応、介護保険の給付作業業務など有料老人ホーム事業所の受付一般事務のお仕事です。しっかりと担当スタッフが事務職研修で丁寧に指導します。【変更範囲:変更無し】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須事務経験 |
| 歓迎の資格・スキル | 事務経験 |
| PCスキル | エクセルで表計算のスキルが必要 |
募集内容
| 募集職種 | 有料老人ホーム受付スタッフ/HG埼玉越谷 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者/パート |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 2ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)6ヶ月
正社員登用の有無
正社員登用あり
過去3年間の実績:年2回実施 1回5名程度登用 契約更新の有無
あり(原則更新)
|
| 勤務地・交通 |
〒343-0041 埼玉県越谷市千間台西3丁目2番地15 エルケアホームガーデン埼玉越谷 最寄り駅
東武スカイツリーライン せんげん台駅から徒歩で11分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性なし
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
20人(パート含む)(女性15人、パート13人) |
| 給与・報酬 | 時給1,171円~1,171円 |
| 給与(内訳) |
基本給
1,141円~1,141円
定額的に支払われる手当
処遇改善加算手当 30円~30円
手当等の補足
*別途、3ヶ月ごとに一括支給の手当あり(規定)*処遇改善加算=介護職員等処遇改善加算
|
| 昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
| 勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
| 休日等 | *勤務時間応相談週4日~週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:土日祝を含むシフト制となります※希望休は相談可能 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円 福利厚生: 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:なし)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項
*入社時研修、入社後研修などステップアップのための研修制度あり。*弊社は介護職の処遇改善に率先して取り組んでいます。*会社全体で残業ゼロを目指しています!*年次有給休暇は勤務日数等により法定通り*応募受付時間:平日9:30~18:00*応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒343-0041 埼玉県越谷市千間台西3丁目2番地15 エルケアホームガーデン埼玉越谷 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/01/27」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | エルケア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル25階 |
| 事業内容 | 訪問介護、デイサービス、訪問入浴などの総合在宅介護サービス事 業(訪問介護・デイサービス・訪問入浴・小規模多機能型施設・ケ アプラン・訪問看護など) |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.l-care.jp |
| 事業所番号 | 2702-622595-5 |
| 従業員数(就業場所) | 20人(パート含む)
(女性15人、パート13人) |
| 従業員数(全体) | 1450人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 27020-06452361 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 梅田公共職業安定所 |
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- 最寄り駅: 岩沼駅
- 月給198,000円~240,000円
期限:2026年05月31日
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- 正職員
- 宮城県岩沼市藤浪2ー6-10 セントケア岩沼看護小規模多機能(仮称)
- 最寄り駅: 岩沼駅
- 月給186,000円~196,000円
期限:2026年05月31日
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- 宮城県仙台市太白区越路9-7ライムコート愛宕1階 セントケア愛宕デイサービス
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- 月給198,000円~240,000円
期限:2026年05月31日
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- 正職員
- 宮城県仙台市宮城野区福室3ー8-1 セントケア仙台福室小規模多機能
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- 月給198,000円~240,000円
期限:2026年05月31日
宮城県
仙台市
セントケア東北(株)のケアスタッフ/セントケア仙台福室小規模多機能の正社員求人募集(宮城県仙台市宮城野区)
セントケア東北株式会社
- 正職員
- 宮城県仙台市宮城野区福室3ー8-1 セントケア仙台福室小規模多機能
- 最寄り駅: 陸前高砂駅
- 月給186,000円~196,000円
期限:2026年05月31日
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セントケア東北(株)・ケアスタッフ/セントケア愛宕デイサービスパート・バイト求人募集(宮城県仙台市太白区)
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- 宮城県仙台市太白区越路9-7ライムコート1階 セントケア愛宕デイサービス
- 最寄り駅: 愛宕橋駅
- 時給1,095円~1,345円
期限:2026年05月31日
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仙台市
セントケア東北(株)のケアスタッフ/セントケア愛宕デイサービスの正社員求人募集(宮城県仙台市太白区)
セントケア東北株式会社
- 正職員
- 宮城県仙台市太白区越路9-7ライムコート愛宕1F セントケア愛宕デイサービス
- 最寄り駅: 愛宕橋駅
- 月給186,000円~196,000円
期限:2026年05月31日
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- 宮城県仙台市青葉区国見ケ丘6丁目149-1
- 最寄り駅: JR仙山線 東北福祉大前駅
- 月給183,400円~236,020円
期限:2026年05月31日
