社会福祉法人岳南厚生会(特別養護老人ホーム高原荘)の特養施設介護職員(特養・夜勤なし、就業時間4種類シフト)の正社員求人募集(静岡県富士宮市)
社会福祉法人岳南厚生会 (特別養護老人ホーム高原荘)
- 正職員
- 社会保険完備
- 見学OK
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 退職金制度あり
| 募集職種 | 特養施設介護職員(特養・夜勤なし、就業時間4種類シフト) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給187,280円~279,100円 |
| 勤務地 | 静岡県富士宮市貫戸103-2 |
| 求人番号 | 22070-00445061 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
静岡県富士宮市の社会福祉法人岳南厚生会 (特別養護老人ホーム高原荘)では、特養施設介護職員(特養・夜勤なし、就業時間4種類シフト)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月29日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
・食事介助、排泄介助、入浴介助等をお願いします(入居者様には、ご自宅で過ごしていた生活感がなるべく失われないことを念頭に支援しています)・季節行事(お祭・お花見など)や施設イベント(誕生日会・節分豆まきなど)を大切にしており、入居者様が笑顔で暮らせる環境作りに努めています・フロアーごと10名~18名の入居者グループを、基本的には決まった顔なじみのスタッフで支援し、安心感にも繋げています・私服での勤務となります。画一的な制服よりも利用者様との関係性が深まり、個性で関わりが持てます。*未経験者も育成に慣れたスタッフが親切丁寧にお教えします。*業務の「変更の範囲:会社の定める範囲」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| PCスキル | タブレットへの簡単な文字入力あり(ほのぼの使用) |
募集内容
| 募集職種 | 特養施設介護職員(特養・夜勤なし、就業時間4種類シフト) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒418-0024 静岡県富士宮市貫戸103-2 最寄り駅
富士宮駅から車で10分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 富士宮市内のみ
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
88人(パート含む)(女性50人、パート10人) |
| 給与・報酬 | 月給187,280円~279,100円 |
| 給与(内訳) |
基本給
159,280円~251,100円
定額的に支払われる手当
業務手当 10,000円~10,000円ベースアップ手当 18,000円~18,000円
手当等の補足
処遇改善手当(5月・11月支給)前年実績平均30万円/年(※賞与とは別途の支給)資格手当2,000円~10,000円
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり500円~3,500円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)9時00分~18時00分 (3)11時00分~20時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 8時間 |
| 休日等 |
13:00~22:00全て8時間労働の為、身体の負担軽減を配慮※この求人は夜勤なしの契約になります。早番から遅番までの対応をお願いします。休日:その他週休二日制:毎週その他:月の公休9日でひと月分をシフト作成。(閏年以外の2月のみ公休8日)入職後3カ月後より特別休暇3日分使用可能。 休日の実績等
年間休日:110日労働日数(月平均):21.2日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:15,000円 福利厚生:・資格取得に対する助成金交付規程あり・インフルエンザ予防接種は法人で半分負担・クリスマスチキン、お米、卵など、年1~2回支給・職員旅行や懇親会(新型コロナウイルス禍で中断中) 利用可能な設備など
マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:加入 退職金制度:あり 2年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
・無資格・未経験者でも育成に慣れたスタッフが親切丁寧に指導にあたります・身体への負担に配慮している為、全シフト8時間制としています・年1回の健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェックなど、職員の心身の健康管理に取り組んでおります。・応募前の職場見学にも対応しています。業務の流れや職場の雰囲気をお伝えできればと思います。・クリスマスにはチキンが配られたり、年末近くにはお米が配られたり、福利厚生も充実しています。・静岡県「働きやすい介護事業所」認証法人です。*仕事と家庭の両立に配慮します。*【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】です。*高齢者歓迎求人であり、60歳以上の方は、定年制があるため条件が変わります。*応募前にハローワークの紹介状が必要となります*UIJターンで遠方よりお越しの方は赴任日程、採用時期に配慮します。場合により道案内、時間外面接、駅での待合せ等ご相談下さい。【職業訓練受講生・修了生の応募歓迎】
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒418-0024 静岡県富士宮市貫戸103-2 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2026/01/29」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人岳南厚生会 (特別養護老人ホーム高原荘) |
|---|---|
| 所在地 | 418-0024 静岡県富士宮市貫戸103-2 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム高原荘・短期入所生活介護事業所・デイサービ スセンター・在宅介護支援センター・小規模多機能型居宅介護・グ ループホームなどの運営を行なう老人福祉施設。 |
| 設立日 | 昭和61年 |
| 公式サイト | https://www.takaharasou.jp/ |
| 事業所番号 | 2207-100471-9 |
| 従業員数(就業場所) | 88人(パート含む)
(女性50人、パート10人) |
| 従業員数(全体) | 101人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 22070-00445061 |
| 有効期限 | 2026年03月31日 |
| 受理安定所 | 富士宮公共職業安定所 |
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- 時給2,500円~2,500円
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