セントケア東京(株)の介護福祉士/グループホーム/葛飾区宝町の正社員求人募集(東京都)
セントケア東京株式会社
- 正職員
- 社会保険完備
- オンライン自主応募可
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 研修制度充実
- 見学OK
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 退職金制度あり
- 駅近(徒歩10分以内)
- 高収入・高給料
| 募集職種 | 介護福祉士/グループホーム/葛飾区宝町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 給与 | 月給250,500円~317,000円 |
| 勤務地 | 東京都葛飾区宝町2-11-18 ホームお花茶屋(当社施設) |
| 求人番号 | 13010-12137761 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
東京都葛飾区のセントケア東京株式会社では、介護福祉士/グループホーム/葛飾区宝町を 1名募集中です。この求人情報は、2026年02月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
グループホームにご入居されているお客様の介護業務をお願いいたします。【具体的な業務】入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助などの身体介護。掃除・洗濯・買物などの生活援助。*専属のキッチンスタッフがおります。介護スタッフの方には炊飯器でご飯を炊く、朝食のお味噌汁を作る程度で、それ以外の調理業務はありません。*施設定員:18名(1ユニット9名)(変更範囲:会社の定める全ての業務)
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須:介護福祉士 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり~67歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 介護福祉士/グループホーム/葛飾区宝町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間
試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件 雇用期間
雇用期間の定めなし
|
| 勤務地・交通 |
〒124-0005 東京都葛飾区宝町2-11-18 ホームお花茶屋(当社施設) 最寄り駅
京成線 お花茶屋駅から徒歩で6分 転勤・異動の可能性
転勤・異動の可能性あり 会社の定める場所
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。
就業場所の従業員数
15人(パート含む)(女性8人、パート10人) |
| 給与・報酬 | 月給250,500円~317,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給
163,000円~197,500円
定額的に支払われる手当
職種手当 8,000円~40,000円資格手当 12,000円~12,000円処遇改善手当 15,500円~15,500円地域手当 32,000円~32,000円
手当等の補足
賃金(b)定額的に支払われる手当(続き)・居住地支援特別手当:20,000円~20,000円*賃金は経験年数により異なります。
|
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績
前年度実績:あり 1月あたり0円~5,000円(前年度実績)
賞与実績
前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)10時30分~19時30分 (3)16時00分~10時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
(3)休憩120分*シフト制夜勤は月4回程度休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制 休日の実績等
年間休日:112日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等
加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:100,000円 福利厚生:制服貸与有移動交通費支給有初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取得支援制度有ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やeラーニング実施による資格取得ををサポートする資格取得支援制度有入社時研修有/現場同行研修有/毎月の定例研修有レジャー施設の優待制度有万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障される長期所得補償制度有 利用可能な設備など
マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度
退職金共済:未加入 退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 68歳 再雇用制度:あり 取得実績
育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項
*夜勤手当別途:6,000円/回数(月4回程度)*処遇改善加算金:昨年実績:年20万円(年2回に分けて支給)*ユニフォーム貸与*各種研修制度有、資格取得補助金制度有*インフルエンザ予防接種補助金制度有*事前に電話連絡の上、面接日を決定いたします。*面接時に履歴書(写真貼付)・ハローワーク紹介状をお持ちください。*見学可能(事前にお問い合わせ下さい)*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。*お問い合わせ時間9:00~18:00(土・日・祭日不可)*オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応募」のボタンから24時間いつでもオンライン応募できます。#23区
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒124-0005 東京都葛飾区宝町2-11-18 ホームお花茶屋(当社施設) |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2026/02/02」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア東京株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地 秋葉原STNフロント7階 |
| 事業内容 | 介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供していま す。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人 お一人の活きるを支えるお仕事です。 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 公式サイト | https://www.saint-care.com/tokyo/ |
| 事業所番号 | 1301-655887-3 |
| 従業員数(就業場所) | 15人(パート含む)
(女性8人、パート10人) |
| 従業員数(全体) | 1000人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
求人票情報(ハローワーク)
| 特定募集情報等提供事業番号 | 51-募-000760 |
|---|---|
| 求人の転記について | この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人票を基に、株式会社pekoが転記し掲載しています。最新の情報は最寄りのハローワークにてご確認ください。 |
| 求人番号 | 13010-12137761 |
| 有効期限 | 2026年04月30日 |
| 受理安定所 | 飯田橋公共職業安定所 |
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- 正職員
- 大阪府泉南郡岬町深日2012-76
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- パート・アルバイト
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- パート・アルバイト
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- 最寄り駅: 京阪本線 樟葉駅
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- 正職員
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- 月給217,280円~239,510円
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- 正職員
- 大阪府枚方市岡東町12-1ひらかたサンプラザ1号館4F
- 最寄り駅: 京阪本線 枚方市駅
- 月給250,000円~310,000円
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- 正職員
- 大阪府枚方市高田2丁目28-30 東香里第二病院内東香里介護医療院
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- 月給244,000円~279,000円
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- パート・アルバイト
- 大阪府寝屋川市
- 時給1,400円~1,800円
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- パート・アルバイト
- 大阪府寝屋川市池田2丁目1-8 ケアステーションいけだの森
- 最寄り駅: 京阪本線 寝屋川市駅
- 時給1,200円~1,500円
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- 大阪府阪南市黒田468番地の1 相談支援たんぽぽ園
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- 月給290,000円~390,000円
(株)三葉COMPASS発達支援センター樟葉の相談支援専門員/たんぽぽ園の正社員求人募集(大阪府阪南市)
株式会社三葉COMPASS発達支援センター樟葉
- 正職員
- 大阪府阪南市黒田468番地の1 相談支援たんぽぽ園
- 最寄り駅: 南海本線 尾崎駅
- 月給290,000円~390,000円
